[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"i-heroicons:magnifying-glass":3,"i-heroicons:bars-3":8,"i-nl:logo-default":10,"i-nl:email":14,"i-nl:phone":17,"i-nl:instagram":19,"i-nl:linkedin":21,"i-nl:arrow-right":23,"i-nl:scroll-to-top":25,"organisation-dienst-uitvoering-onderwijs":28,"organisation-dienst-uitvoering-onderwijs-vacancies":55,"i-nl:breadcrumb-separator":678,"i-nl:vacancy-location":680,"i-nl:sidebar-site":682,"i-nl:external-link":684,"i-nl:vacancy-employment":686,"i-nl:sidebar-traineeships":688,"i-nl:sidebar-internships":690,"i-heroicons:bell":692,"i-heroicons:briefcase":694,"i-heroicons:arrow-right":696,"i-heroicons:heart":698,"i-heroicons:clock":700,"i-heroicons:currency-euro":702,"i-heroicons:map-pin":704,"logo-slider-organisations":706},{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":7},0,24,false,"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"m21 21l-5.197-5.197m0 0A7.5 7.5 0 1 0 5.196 5.196a7.5 7.5 0 0 0 10.607 10.607\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":9},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M3.75 6.75h16.5M3.75 12h16.5m-16.5 5.25h16.5\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":11,"height":12,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":13},452,200,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M116.074 199.921C114.61 199.921 113.185 199.167 112.397 197.811L8.50819 19.9724V195.504C8.50819 197.85 6.60497 199.758 4.25128 199.758C1.89759 199.758 0 197.856 0 195.504V4.25448C0 2.32983 1.28946 0.647176 3.142 0.146318C5.00018 -0.348912 6.95971 0.45021 7.92821 2.10473L119.74 193.523C120.922 195.554 120.241 198.154 118.208 199.342C117.532 199.736 116.795 199.921 116.068 199.921H116.074ZM136.739 200C134.391 200 132.482 198.098 132.482 195.746V19.0157L118.506 41.2561C117.256 43.2483 114.632 43.8448 112.639 42.5955C110.646 41.3461 110.049 38.7237 111.299 36.7315L133.135 1.99218C133.912 0.754101 135.275 0 136.739 0C138.203 0 139.566 0.754101 140.343 1.99218L162.179 36.7371C163.429 38.7237 162.827 41.3518 160.839 42.6011C158.846 43.8504 156.222 43.2483 154.972 41.2617L140.996 19.0214V195.751C140.996 196.719 140.675 197.608 140.129 198.323C139.352 199.342 138.124 200 136.745 200H136.739Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M198.684 97.5041L198.904 100.521C200.773 98.1851 203.273 97.0201 206.415 97.0201C209.185 97.0201 211.246 97.8305 212.598 99.4569C213.949 101.083 214.642 103.514 214.676 106.745V123.616H207.693V106.913C207.693 105.433 207.372 104.359 206.725 103.689C206.083 103.019 205.013 102.687 203.515 102.687C201.55 102.687 200.075 103.526 199.095 105.197V123.616H192.113V97.4985H198.684V97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M219.614 110.318C219.614 107.73 220.115 105.417 221.112 103.391C222.108 101.365 223.544 99.7946 225.425 98.6803C227.3 97.5717 229.479 97.0145 231.957 97.0145C235.481 97.0145 238.364 98.095 240.594 100.25C242.824 102.406 244.068 105.338 244.328 109.035L244.378 110.819C244.378 114.826 243.258 118.039 241.022 120.465C238.781 122.885 235.78 124.1 232.013 124.1C228.246 124.1 225.239 122.89 222.992 120.482C220.746 118.067 219.625 114.787 219.625 110.633V110.318H219.614ZM226.596 110.825C226.596 113.301 227.063 115.197 227.998 116.509C228.933 117.82 230.267 118.473 232.007 118.473C233.747 118.473 235.02 117.825 235.971 116.531C236.923 115.237 237.396 113.166 237.396 110.313C237.396 107.881 236.923 106.002 235.971 104.662C235.02 103.329 233.685 102.659 231.962 102.659C230.239 102.659 228.933 103.323 228.004 104.651C227.069 105.979 226.602 108.033 226.602 110.819L226.596 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M248.325 110.318C248.325 107.73 248.826 105.417 249.823 103.391C250.82 101.365 252.261 99.7946 254.136 98.6803C256.011 97.5717 258.19 97.0145 260.668 97.0145C264.193 97.0145 267.07 98.095 269.306 100.25C271.535 102.406 272.78 105.338 273.039 109.035L273.09 110.819C273.09 114.826 271.969 118.039 269.734 120.465C267.498 122.885 264.491 124.1 260.724 124.1C256.957 124.1 253.95 122.89 251.704 120.482C249.457 118.067 248.336 114.787 248.336 110.633V110.318H248.325ZM255.307 110.825C255.307 113.301 255.775 115.197 256.71 116.509C257.644 117.82 258.979 118.473 260.719 118.473C262.459 118.473 263.731 117.825 264.683 116.531C265.634 115.237 266.107 113.166 266.107 110.313C266.107 107.881 265.634 106.002 264.683 104.662C263.731 103.329 262.397 102.659 260.674 102.659C258.951 102.659 257.644 103.323 256.715 104.651C255.78 105.979 255.313 108.033 255.313 110.819L255.307 110.825Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M292.809 104.043C291.858 103.914 291.024 103.852 290.298 103.852C287.657 103.852 285.928 104.747 285.106 106.531V123.622H278.124V97.5041H284.718L284.909 100.616C286.311 98.2188 288.248 97.0201 290.731 97.0201C291.503 97.0201 292.229 97.1271 292.905 97.3353L292.809 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M295.36 110.369C295.36 106.294 296.272 103.053 298.102 100.639C299.932 98.2244 302.432 97.0201 305.602 97.0201C308.147 97.0201 310.248 97.9712 311.903 99.8677V86.5415H318.908V123.616H312.601L312.263 120.842C310.523 123.014 308.288 124.1 305.546 124.1C302.471 124.1 300.005 122.89 298.141 120.465C296.283 118.045 295.354 114.674 295.354 110.363L295.36 110.369ZM302.342 110.875C302.342 113.323 302.77 115.197 303.62 116.497C304.47 117.803 305.715 118.45 307.336 118.45C309.493 118.45 311.013 117.538 311.903 115.721V105.411C311.036 103.593 309.527 102.682 307.387 102.682C304.02 102.682 302.336 105.411 302.336 110.864L302.342 110.875Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M337.09 124.1C333.255 124.1 330.136 122.924 327.731 120.577C325.327 118.225 324.122 115.096 324.122 111.185V110.51C324.122 107.887 324.629 105.54 325.642 103.475C326.656 101.404 328.092 99.8114 329.956 98.6972C331.814 97.5773 333.937 97.0201 336.318 97.0201C339.894 97.0201 342.704 98.1457 344.759 100.402C346.814 102.653 347.839 105.85 347.839 109.986V112.834H331.2C331.425 114.539 332.107 115.906 333.238 116.936C334.37 117.966 335.812 118.478 337.552 118.478C340.243 118.478 342.343 117.505 343.858 115.558L347.287 119.396C346.24 120.876 344.821 122.029 343.036 122.862C341.251 123.689 339.269 124.106 337.096 124.106L337.09 124.1ZM336.296 102.665C334.911 102.665 333.79 103.132 332.929 104.066C332.067 105 331.515 106.334 331.273 108.073H340.981V107.516C340.947 105.968 340.53 104.775 339.725 103.931C338.92 103.087 337.777 102.665 336.296 102.665Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M367.226 104.043C366.275 103.914 365.441 103.852 364.715 103.852C362.074 103.852 360.345 104.747 359.523 106.531V123.622H352.541V97.5041H359.135L359.326 100.616C360.728 98.2188 362.665 97.0201 365.148 97.0201C365.92 97.0201 366.646 97.1271 367.322 97.3353L367.226 104.043Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M378.696 123.622H371.691V86.5415H378.696V123.622Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M392.554 123.622H385.549V97.5041H392.554V123.622ZM385.138 90.7397C385.138 89.693 385.487 88.832 386.191 88.1566C386.889 87.4813 387.847 87.1437 389.052 87.1437C390.257 87.1437 391.191 87.4813 391.901 88.1566C392.61 88.832 392.965 89.693 392.965 90.7397C392.965 91.7865 392.605 92.67 391.89 93.3453C391.174 94.0206 390.228 94.3583 389.052 94.3583C387.875 94.3583 386.929 94.0206 386.214 93.3453C385.499 92.67 385.138 91.8033 385.138 90.7397Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M405.465 97.5041L405.685 100.521C407.555 98.1851 410.055 97.0201 413.197 97.0201C415.967 97.0201 418.028 97.8305 419.379 99.4569C420.731 101.083 421.423 103.514 421.457 106.745V123.616H414.475V106.913C414.475 105.433 414.154 104.359 413.506 103.689C412.864 103.019 411.789 102.687 410.291 102.687C408.326 102.687 406.856 103.526 405.871 105.197V123.616H398.889V97.4985H405.46L405.465 97.5041Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\n\u003Cpath d=\"M436.981 113.143L434.47 115.653V123.622H427.487V86.5415H434.47V107.082L435.821 105.349L442.51 97.5041H450.889L441.446 108.388L451.711 123.622H443.693L436.981 113.143Z\" fill=\"#17130F\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":16},640,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M112 128C85.5 128 64 149.5 64 176C64 191.1 71.1 205.3 83.2 214.4L291.2 370.4C308.3 383.2 331.7 383.2 348.8 370.4L556.8 214.4C568.9 205.3 576 191.1 576 176C576 149.5 554.5 128 528 128H112ZM64 260V448C64 483.3 92.7 512 128 512H512C547.3 512 576 483.3 576 448V260L377.6 408.8C343.5 434.4 296.5 434.4 262.4 408.8L64 260Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":18},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M224.201 89.0004C216.301 70.1004 195.701 60.1004 176.101 65.4004L170.601 66.9004C106.001 84.5004 50.8011 147.1 66.9011 223.3C104.001 398.3 241.701 536 416.701 573.1C493.001 589.3 555.501 534 573.101 469.4L574.601 463.9C580.001 444.2 569.901 423.6 551.101 415.8L453.801 375.3C437.301 368.4 418.201 373.2 406.801 387.1L368.201 434.3C297.901 399.4 241.301 341 208.801 269.3L253.001 233.3C266.901 222 271.601 202.9 264.801 186.3L224.201 89.0004Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":20},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M320.3 204.999C256.8 204.799 205.2 256.199 205 319.699C204.8 383.199 256.2 434.799 319.7 434.999C383.2 435.199 434.8 383.799 435 320.299C435.2 256.799 383.8 205.199 320.3 204.999ZM319.7 245.399C360.9 245.199 394.4 278.499 394.6 319.699C394.8 360.899 361.5 394.399 320.3 394.599C279.1 394.799 245.6 361.499 245.4 320.299C245.2 279.099 278.5 245.599 319.7 245.399ZM413.1 200.299C413.1 185.499 425.1 173.499 439.9 173.499C454.7 173.499 466.7 185.499 466.7 200.299C466.7 215.099 454.7 227.099 439.9 227.099C425.1 227.099 413.1 215.099 413.1 200.299ZM542.8 227.499C541.1 191.599 532.9 159.799 506.6 133.599C480.4 107.399 448.6 99.1992 412.7 97.3992C375.7 95.2992 264.8 95.2992 227.8 97.3992C192 99.0992 160.2 107.299 133.9 133.499C107.6 159.699 99.5 191.499 97.7 227.399C95.6 264.399 95.6 375.299 97.7 412.299C99.4 448.199 107.6 479.999 133.9 506.199C160.2 532.399 191.9 540.599 227.8 542.399C264.8 544.499 375.7 544.499 412.7 542.399C448.6 540.699 480.4 532.499 506.6 506.199C532.8 479.999 541 448.199 542.8 412.299C544.9 375.299 544.9 264.499 542.8 227.499ZM495 451.999C487.2 471.599 472.1 486.699 452.4 494.599C422.9 506.299 352.9 503.599 320.3 503.599C287.7 503.599 217.6 506.199 188.2 494.599C168.6 486.799 153.5 471.699 145.6 451.999C133.9 422.499 136.6 352.499 136.6 319.899C136.6 287.299 134 217.199 145.6 187.799C153.4 168.199 168.5 153.099 188.2 145.199C217.7 133.499 287.7 136.199 320.3 136.199C352.9 136.199 423 133.599 452.4 145.199C472 152.999 487.1 168.099 495 187.799C506.7 217.299 504 287.299 504 319.899C504 352.499 506.7 422.599 495 451.999Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":15,"height":15,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":22},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M196.3 512H103.4V212.9H196.3V512ZM149.8 172.1C120.1 172.1 96 147.5 96 117.8C96 103.5 101.7 89.9 111.8 79.8C121.9 69.7 135.6 64 149.8 64C164 64 177.7 69.7 187.8 79.8C197.9 89.9 203.6 103.6 203.6 117.8C203.6 147.5 179.5 172.1 149.8 172.1ZM543.9 512H451.2V366.4C451.2 331.7 450.5 287.2 402.9 287.2C354.6 287.2 347.2 324.9 347.2 363.9V512H254.4V212.9H343.5V253.7H344.8C357.2 230.2 387.5 205.4 432.7 205.4C526.7 205.4 544 267.3 544 347.7V512H543.9Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":24},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M20.8131 12.1671C21.0623 11.918 21.0623 11.5081 20.8131 11.259L13.7409 4.18679C13.4918 3.93766 13.0819 3.93766 12.8328 4.18679C12.5837 4.43593 12.5837 4.84579 12.8328 5.09493L18.808 11.0701H3.64293C3.28932 11.0701 3 11.3595 3 11.7131C3 12.0667 3.28932 12.356 3.64293 12.356H18.808L12.8328 18.3312C12.5837 18.5804 12.5837 18.9902 12.8328 19.2394C13.0819 19.4885 13.4918 19.4885 13.7409 19.2394L20.8131 12.1671Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":26,"height":26,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":27},48,"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M0 6C0 2.68629 2.68629 0 6 0H48V48H0V6Z\" fill=\"#633A66\"\u002F>\n\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M32.943 28.9425C32.4223 29.4632 31.5781 29.4632 31.0574 28.9425L24.0002 21.8853L16.943 28.9425C16.4223 29.4632 15.5781 29.4632 15.0574 28.9425C14.5367 28.4218 14.5367 27.5776 15.0574 27.0569L23.0574 19.0569C23.5781 18.5362 24.4223 18.5362 24.943 19.0569L32.943 27.0569C33.4637 27.5776 33.4637 28.4218 32.943 28.9425Z\" fill=\"white\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"text":34,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"header_images":37,"address":41,"city":42,"email_suffices":43,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":48,"recruiters":49,"contacts":50,"counts":51,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},262,"dienst-uitvoering-onderwijs","DUO",true,"large","\u003Cp>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Wat doet DUO\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n We voeren wetten uit. Zo simpel is het. Alles wat we doen heeft direct of indirect met onderwijs en de financiering daarvan te maken\n \u003Cbr\u002F>\n We willen het onze klanten zo gemakkelijk mogelijk maken. Dan gaat het heel concreet om de kinderen in de schoolbanken. Of inburgeraars. Of om geld voor hogescholen en universiteiten. Alles wat met onderwijs en ontwikkeling te maken heeft, daar willen wij aan bijdragen. Daar hebben we goede mensen voor nodig. En ook als werknemer krijg je bij DUO alle kans om je verder te ontwikkelen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fduo.nl\u002Forganisatie\u002Fwerken-bij-duo\u002Fover-duo\u002F\">\n  > Werken bij DUO\n \u003C\u002Fa>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Missie\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n De missie van DUO is kernachtig vervat in onze slogan: samen maken we onderwijs en ontwikkeling mogelijk. Wij willen ontwikkeling, in wat voor vorm dan ook, mogelijk maken en ondersteunen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Onze visie\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n DUO helpt het onderwijsveld. We helpen leerlingen, studenten, ouders, docenten, scholen, universiteiten, beleidsmakers, gemeenten, noem maar op. We verzamelen kennis van het onderwijs voor een goede en moderne dienstverlening.\n \u003Cbr\u002F>\n DUO wil een goede werkgever zijn voor veel verschillende mensen, met hun verschillende kwaliteiten.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Onze organisatie is:\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  Transparant en betrouwbaar\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  We maken concrete afspraken die we nakomen.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Klantgericht en toekomstgericht\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Wij willen gemak en duidelijkheid voor onze klanten en werken continu aan verbetering. We zijn nooit tevreden en leunen dus nooit achterover.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  Verbindend\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  We brengen onderwijs en ontwikkeling voor iedereen binnen handbereik.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n De sollicitatieprocedure\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Als je bij ons solliciteert, laten we je niet eindeloos in spanning. Natuurlijk gaan we zorgvuldig met alle sollicitaties om. En natuurlijk duurt het bij de ene functie misschien iets langer dan bij de andere. Maar we doen ons best om supersnel uitsluitsel te geven.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fduo.nl\u002Forganisatie\u002Fwerken-bij-duo\u002Fover-duo\u002Fsollicitatieprocedure.jsp\">\n  > De sollicitatieprocedure van DUO\n \u003C\u002Fa>\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_dienst-uitvoering-onderwijs.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_dienst-uitvoering-onderwijs.pad_to_box-224x224.png",[38,39,40],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_dienst-uitvoering-onderwijs.png","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader1_dienst-uitvoering-onderwijs.png","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader2_dienst-uitvoering-onderwijs.png","Kempkensberg 12","Groningen",[44,45],"@duo.nl","@ocwduo.nl","http:\u002F\u002Fwww.werkenbijduo.nl","",[],[],[],{"vacancies":52,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":53,"vacancies_this_year":5,"activity_registrations_last_365_days":54,"activity_registrations_this_year":4},14,78,5,{"current_page":56,"total_items":52,"items":57},1,[58,143,200,253,305,350,415,459,507,554,597,635],{"id":59,"slug":60,"title":61,"organisation":62,"functions":67,"workfields":72,"educations":77,"employments":81,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":89,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":115,"recruiters":118,"contacts":125,"zipcode":132,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":134,"lng":135,"language":136,"apply":137,"go_live_at":138,"expire_at":139,"first_published_at":140,"last_published_at":140,"updated_at":141,"sent":6,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75539,"75539-01632-20260702-6979-devops-engineer-kubernetesopenshift-dienst-uitvoering-onderwijs","DevOps Engineer Kubernetes\u002FOpenShift",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":65,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":66,"show_questions_panel":32},53.206058,6.57904694,[44,45],[],[68],{"id":69,"name":70,"slug":71},4,"Uitvoerend \u002F Ondersteunend","uitvoerend-ondersteunend",[73],{"id":74,"name":75,"slug":76},7,"ICT","ict",[78],{"id":54,"name":79,"slug":80},"HBO","hbo",[82,85],{"id":56,"name":83,"slug":84},"Fulltime","fulltime",{"id":86,"name":87,"slug":88},3,"Contract","contract",[90,94,98,102,106,109],{"name":91,"title":92,"text":93,"image":47,"video":47},"description","Functie omschrijving","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij ODC-Noord bouw je niet alleen aan een Kubernetes-platform, je helpt ook bepalen hoe de overheidsinfrastructuur van morgen eruitziet. Je werkt aan grootschalige OpenShift-omgevingen waarop cruciale overheidsdiensten draaien en experimenteert met nieuwe technologieën zoals Hypershift. Daarbij krijg je veel ruimte om te vernieuwen, technische keuzes te beïnvloeden en samen met collega's het platform continu verder te ontwikkelen. Voor engineers die graag bouwen, automatiseren en vooruitdenken, is dit een omgeving waar je echt het verschil kunt maken.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Dit ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als DevOps Engineer Kubernetes \u002F OpenShift ontwerp, ontwikkel en beheer je de volgende generatie Kubernetes-platformen binnen ODC-Noord. Je werkt samen met DevOps Engineers, architecten en software engineers aan een robuuste, veilige en schaalbare infrastructuur voor de Nederlandse overheid.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je houdt je onder andere bezig met:\u003Cbr\u002F>•    ontwerpen, bouwen en doorontwikkelen van Kubernetes- en OpenShift-platformen;\u003Cbr\u002F>•    ontwikkelen en implementeren van nieuwe platformdiensten;\u003Cbr\u002F>•    automatiseren van beheer- en deploymentprocessen d.m.v. CI\u002FCD pipelines;\u003Cbr\u002F>•    verbeteren van de betrouwbaarheid, schaalbaarheid en beveiliging van de infrastructuur;\u003Cbr\u002F>•    analyseren en oplossen van complexe technische vraagstukken en verstoringen;\u003Cbr\u002F>•    ondersteunen van de Product Owner en bijdragen aan de technische koers van het team.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je schakelt veel met stakeholders om hun behoeften te vertalen naar concrete oplossingen. Daarbij kijk je verder dan de techniek van vandaag: je onderzoekt nieuwe mogelijkheden, experimenteert met innovaties en zorgt ervoor dat het platform klaar is voor de toekomst.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":97,"image":47,"video":47},"requirements","Functie-eisen","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je bent een engineer die graag ontwikkelt, automatiseert en continue zoekt naar slimmere oplossingen. Je voelt je thuis in een complexe technische omgeving en vindt het vanzelfsprekend om kennis te delen en samen met collega's het platform verder te brengen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Daarnaast heb je:\u003Cbr\u002F>•    hbo werk\u002Fdenkniveau;\u003Cbr\u002F>•    minimaal drie jaar ervaring met Kubernetes;\u003Cbr\u002F>•    ervaring met DevOps-principes en infrastructuurautomatisering;\u003Cbr\u002F>•    goede kennis van het OpenShift-ecosysteem en open source-oplossingen;\u003Cbr\u002F>•    ervaring met platform- en infrastructuurmonitoringstools (zoals Prometheus en Grafana) en kan rudimentaire \u003Cbr\u002F>cluster- of node-problemen identificeren.\u003Cbr\u002F>•    kennis van Linux-omgevingen en command-line tools en goede basis programmeer- of scriptvaardigheden (bijvoorbeeld in Python, Golang of Bash).\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":101,"image":47,"video":47},"conditions","Arbeidsvoorwaarden","\u003Cp>Salaris: €3496.31,- tot €5535.4,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Vaste aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":103,"title":104,"text":105,"image":47,"video":47},"more_information","Overige arbeidsvoorwaarden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Wij vinden het belangrijk dat je jouw werk goed met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof, en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Daarnaast bieden we je ook andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, verduurzaming van je woning, extra verlof of andere fiscaalvriendelijke doelen\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>omruilen van belangrijke feestdagen zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>volledige vergoeding van je ov-reiskosten. Reis je met de auto? Dan geldt een kilometervergoeding\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>een pensioenregeling bij ABP\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>studiemogelijkheden voor je ontwikkeling\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":103,"title":107,"text":108,"image":47,"video":47},"Bijzonderheden","\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>We vinden gelijke kansen belangrijk. Daarom vragen we geen motivatiebrief. Alle kandidaten beantwoorden dezelfde vragen in het sollicitatieformulier. Zo beoordelen we iedereen op een eerlijke en vergelijkbare manier, op basis van CV en antwoorden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>We ontvangen graag je reactie uiterlijk op t\u002Fm 24 juli 2026. De gesprekken vinden plaats in week 31.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Na de sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de contactpersonen online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, vragen wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":111,"text":112,"image":47,"video":47},"organisation_about","Shared Service Organisatie Noord (SSO-Noord)","\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>SSO-Noord bundelt rijksbrede dienstverlening op het gebied van inkoop, IT en datacenters. Onder SSO-Noord vallen ODC-Noord (Overheidsdatacenter Noord) en IUC-Noord (Inkoop Uitvoeringscentrum Noord). Vanuit deze onderdelen ondersteunen we ruim veertig rijksorganisaties bij hun bedrijfsvoering.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>SSO-Noord is onderdeel van DUO (Dienst Uitvoering Onderwijs). We zorgen ervoor dat systemen van de overheid blijven draaien, data veilig wordt opgeslagen en rijksorganisaties professioneel en verantwoord inkopen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Werken bij SSO-Noord betekent werken in een organisatie waar veel kennis samenkomt en waar vakmanschap centraal staat. Je werkt met collega’s die trots zijn op hun vak, je krijgt ruimte om je te ontwikkelen en draagt bij aan dienstverlening waar dagelijks veel rijksorganisaties op vertrouwen. Een plek waar je werk ertoe doet en waar je graag wilt werken.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>ODC-Noord\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>ODC-Noord is de cloud service provider van en voor de Rijksoverheid en valt onder de Dienst Uitvoering Onderwijs. Vanuit Groningen leveren ongeveer 170 collega’s infrastructuur- en platformdiensten aan ministeries en overheidsorganisaties.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>De dienstverlening varieert van housing en hosting tot IaaS- en PaaS-oplossingen voor zo’n 45 afnemers binnen elf ministeries. De organisatie combineert technische diepgang met een sterke focus op samenwerking en continuïteit.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Hoewel technologie de basis vormt, draait het in de praktijk om de kwaliteit van de mensen. Teams zijn betrokken, kennen elkaar goed en werken samen aan betrouwbare en veilige digitale dienstverlening.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",32,36,{"base_salary":116,"max_salary":117},3496.31,5535.4,[119],{"id":120,"slug":121,"fullname":122,"function":123,"photo":47,"email2":124,"phone2":47,"is_recruiter":32},75538,"ruth-collé-recruiter-3","Ruth Collé (Recruiter)","-","werken@duo.nl",[126],{"id":127,"slug":128,"fullname":129,"function":123,"photo":47,"email2":130,"phone2":131,"is_recruiter":6},69655,"peter-annema-manager","Peter Annema (manager)","peter.annema@odc-noord.nl","0623993231","9726AH","NL",53.21217608,6.56101782,"nl","https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=77653&company=WenS&username=","2026-07-02T00:00:00+02:00","2026-07-25T00:00:00+02:00","2026-07-02T14:30:51.865+02:00","2026-07-02T14:30:51.627+02:00","published",{"id":144,"slug":145,"title":146,"organisation":147,"functions":150,"workfields":152,"educations":156,"employments":160,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":163,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":176,"recruiters":179,"contacts":180,"zipcode":191,"locality":192,"country":133,"lat":193,"lng":194,"language":136,"apply":195,"go_live_at":196,"expire_at":197,"first_published_at":198,"last_published_at":198,"updated_at":199,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75517,"75517-01632-20260630-4339-managementondersteuner-onderwijsinstellingen-oi-dienst-uitvoering-onderwijs","Managementondersteuner Onderwijsinstellingen (OI)",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":148,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":149,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[151],{"id":69,"name":70,"slug":71},[153],{"id":56,"name":154,"slug":155},"Administratief \u002F secretarieel","administratief-secretarieel",[157],{"id":86,"name":158,"slug":159},"MBO","mbo",[161,162],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":86,"name":87,"slug":88},[164,166,168,170,171,173],{"name":91,"title":92,"text":165,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Ontzorg jij de directeur van Onderwijsinstellingen?\u003Cbr\u002F>Regelen, vooruitkijken, organiseren, inplannen, meedenken en natuurlijk beschikbaar zijn én daarbij samenwerken met fijne collega’s. Bij de directie OI van DUO zoeken wij een managementondersteuner S8. Iemand die zorgt dat alles soepel verloopt, die de behoeften van de directeur goed aanvoelt en hier proactief op inspeelt.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Directie Onderwijsinstellingen\u003Cbr\u002F>De directie OI zorgt ervoor dat scholen en instellingen tijdig en op de juiste wijze van geld worden voorzien. Daarnaast levert OI vernieuwende informatieproducten en programma- en projectmanagers die DUO-breed worden ingezet. OI is een financierings- en expertisecentrum voor het ministerie van OCW en de onderwijsinstellingen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Jij ondersteunt direct de directeur van OI. Je hebt bovendien een coördinerende rol binnen het team van managementondersteuners dat onderdeel is van het Stafbureau van de directie OI.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Beschrijving werkzaamheden\u003Cbr\u002F>Als managementondersteuner S8 ben jij het eerste aanspreekpunt en de directe ondersteuner voor de directeur. De directeur OI werkt afwisselend in Den Haag en Groningen of hybride. Dit vraagt van jou een houding die hierbij past. Onderdeel van deze baan is een wekelijkse dienstreis naar Den Haag\u002FGroningen, Utrecht of Zwolle.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Als managementondersteuner S8 coördineer je de collega-managementondersteuners in het team. Je verdeelt de werkzaamheden die er binnen de directie te doen zijn. Dit vraagt om een klantgerichte en gestructureerde aanpak: zowel de directeur als collega’s hebben je (aandacht) nodig en alle voorkomende werkzaamheden moeten een plek krijgen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Als managementondersteuner ben je een belangrijke factor voor de directeur. Zij moet op je kunnen bouwen en vertrouwen in haar dagelijkse werk:\u003Cbr\u002F>•    Je beheert de agenda, plant en bewaakt overleggen en zorgt hierbij dat alles goed is voorbereid in Outlook, Teams of live.\u003Cbr\u002F>•    Je organiseert vergaderingen en besprekingen, bereidt ze voor en verzamelt stukken, controleert de voortgang, legt gegevens vast, archiveert, notuleert en ontvangt bezoekers.\u003Cbr\u002F>•    Je handelt binnenkomende mail en telefoon af en beoordeelt de inhoud hiervan.\u003Cbr\u002F>•    Je beoordeelt de prioriteit en gevoeligheid van afspraken, telefoon, (post) en mail.\u003Cbr\u002F>•    Je bereidt het maandelijkse overleg met de onderdeelcommissie (OC-OI) van de OR voor en zorgt voor de verslaglegging tijdens de bijeenkomsten.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je hebt veel contact met verschillende collega’s binnen en buiten de directie. Het spreekt voor zich dat vertrouwen en integriteit belangrijk zijn voor jou. Je bent in staat om zelfstandig te werken en om een krachtige bijdrage aan het team te leveren. Bovendien ben je nieuwsgierig en leergierig: de verwachting is dat deze functie zich de komende jaren als gevolg van AI sterk gaat ontwikkelen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":167,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>•    Je beschikt over een MBO+ werk- en denkniveau en je kunt dit onderbouwen door voorbeelden te geven van opdrachten of ervaringen.\u003Cbr\u002F>•    Ervaring als managementondersteuner is in deze functie onmisbaar.\u003Cbr\u002F>•    Je hebt een hoge mate van zelfstandigheid en natuurlijk overwicht om het team te kunnen coördineren van de pool en daarnaast je eigen werk te organiseren.\u003Cbr\u002F>•    Je vindt het werken in een dynamische en politiek gevoelige omgeving leuk en aantrekkelijk. Het is belangrijk dat je flexibel bent en snel kunt schakelen bij adhoc vragen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":169,"image":47,"video":47},"\u003Cp>Salaris: €3333.81,- tot €4457.77,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Vaste aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":103,"title":104,"text":105,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":107,"text":172,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>•    We ontvangen graag je reactie uiterlijk op 13 juli 2026. De gesprekken vinden plaats in week 30.\u003Cbr\u002F>•    Na de sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de contactpersonen online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, vragen wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.\u003Cbr\u002F>•    Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":174,"text":175,"image":47,"video":47},"Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO)","\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) werk jij aan momenten die ertoe doen. Denk aan het starten met een studie, slagen voor een examen of het behalen van een diploma dat telt. Grote kans dat je ons al kent van één van die stappen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Samen met duizenden collega’s zorgen we ervoor dat studenten, onderwijsinstellingen en inburgeraars op ons kunnen rekenen. We regelen studiefinanciering, organiseren examens en erkennen diploma’s. Ook helpen we onderwijsinstellingen bij het uitwisselen van gegevens, het werken met onze systemen en het regelen van de financiering van onderwijs.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>In ons werk denken we steeds vanuit de mensen die onze diensten gebruiken. We zorgen voor duidelijke informatie en betrouwbare dienstverlening, zodat mensen verder kunnen met hun studie, werk of toekomst.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>We werken voor mensen in heel Nederland. Daarom vinden we het belangrijk dat verschillende achtergronden en perspectieven samenkomen in onze organisatie. Zo begrijpen we beter wat mensen nodig hebben en kunnen we onze dienstverlening blijven verbeteren. Daarom staan alle vacatures ook open voor mensen uit het doelgroepregister van de Banenafspraak. Meer weten? Kijk \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fduo.nl\u002Forganisatie\u002Fwerken-bij-duo\u002Fover-duo\u002Fbanenafspraak.jsp\">hier\u003C\u002Fa> voor meer informatie.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>DUO\u002FDPD-OI\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Samen maken we onderwijs en ontwikkeling mogelijk, dat is onze missie. Met jouw leiderschap geef je richting aan verandering en zorg je dat mensen kunnen groeien.\u003Cbr\u002F>Als manager bij DUO werk je aan actuele maatschappelijke thema’s. Je vindt de balans tussen aandacht voor klanten, collega’s en resultaten. Je geeft richting met oog voor samenwerking, vertrouwen en ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>Meer weten over onze visie op leiderschap? Je kan deze opvragen via\u003Ca href=\"mailto:vacatures@duo.nl\">vacatures@duo.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":177,"max_salary":178},3333.81,4457.77,[],[181,186],{"id":182,"slug":183,"fullname":184,"function":123,"photo":47,"email2":185,"phone2":47,"is_recruiter":6},75515,"sylvia-goetstouwers-hr-businesspartner","Sylvia Goetstouwers, hr-businesspartner","sylvia.goetstouwers@duo.nl",{"id":187,"slug":188,"fullname":189,"function":123,"photo":47,"email2":190,"phone2":47,"is_recruiter":6},75516,"roos-danse-manager","Roos Danse, manager","roos.danse@duo.nl","2515XP","Den Haag of Groningen",52.08018416,4.32267684,"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=77553&company=WenS&username=","2026-06-30T00:00:00+02:00","2026-07-14T00:00:00+02:00","2026-06-30T17:30:52.249+02:00","2026-06-30T17:30:51.963+02:00",{"id":201,"slug":202,"title":203,"organisation":204,"functions":207,"workfields":209,"educations":214,"employments":216,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":221,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":234,"recruiters":237,"contacts":238,"zipcode":245,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":246,"lng":247,"language":136,"apply":248,"go_live_at":249,"expire_at":250,"first_published_at":251,"last_published_at":251,"updated_at":252,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75492,"75492-01632-20260625-7194-inkoopadviseur-iuc-noord-dienst-uitvoering-onderwijs","Inkoopadviseur IUC-Noord",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":205,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":206,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[208],{"id":69,"name":70,"slug":71},[210],{"id":211,"name":212,"slug":213},20,"Verkoop \u002F inkoop","verkoop-inkoop",[215],{"id":54,"name":79,"slug":80},[217,218],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":69,"name":219,"slug":220},"Tijdelijk","tijdelijk",[222,224,226,228,230,232],{"name":91,"title":92,"text":223,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>In september 2026 start bij het Inkoopuitvoeringscentrum Noord (IUC-Noord) een ontwikkeltraject voor Inkoopadviseurs. Dit traject combineert werken en leren in de praktijk met het volgen van de Rijksinkoopopleiding (RIO) en verdere ontwikkeling op het gebied van advies- en samenwerkingsvaardigheden.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Dit ga je doen\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als Inkoopadviseur werk je vanaf de start mee aan offertetrajecten en aanbestedingen. Je begeleidt interne opdrachtgevers gedurende het gehele inkoopproces: van het scherp krijgen van de inkoopvraag tot het beoordelen van offertes en de nazorg. Ook onderhoud je contact met leveranciers over onder andere de uitvraag en de planning van trajecten.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Binnen het ontwikkeltraject leer je het vak vooral in de praktijk. Je voert inkoopadvieswerkzaamheden uit, begeleidt offertetrajecten en bepaalt op welke wijze marktpartijen het beste kunnen worden benaderd. Dit kan variëren van een mini-competitie tot een enkelvoudig of meervoudig offertetraject.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Daarnaast volg je de opleiding RIO Basis. Via een online leeromgeving en 19 lesdagen doe je kennis op over onder meer aanbestedingen, contractbeheer, marktverkenning en gunningsmethodieken. Ook werk je aan adviesvaardigheden, stakeholdermanagement en intervisie. Waar nodig ontwikkel je aanvullende vaardigheden op basis van de voortgangsgesprekken gedurende het traject.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Concreet houd je je bezig met:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>het doeltreffend en doelmatig uitvoeren van offertetrajecten;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>het begeleiden van interne opdrachtgevers bij de specificatie, uitvraag en beoordeling;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>het bepalen hoe marktpartijen worden benaderd bij mini-competities en enkelvoudige of meervoudige offertetrajecten;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>het uitvoeren van inkoop- en aanbestedingsprocessen binnen de geldende procedures;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>het zorgen voor een goede overdracht van afgesloten contracten aan de leveranciers- en contractmanager en het borgen van afspraken binnen het contractbeheer.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":225,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur aangevuld met minimaal één jaar relevante werkervaring binnen het inkoopvak;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>kennis van het inkoopvak;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>basiskennis van de Aanbestedingswet;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>het vermogen om aanbestedingsdocumenten zorgvuldig op te stellen en aanbestedingsprocedures nauwgezet te doorlopen;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>ervaring met CTM of een vergelijkbare aanbestedingstool is een pre;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>je neemt besluiten, ook wanneer belangen uiteenlopen, en gaat constructief om met weerstand.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":227,"image":47,"video":47},"\u003Cp>Salaris: €3579.02,- tot €4999.46,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Tijdelijke aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":103,"title":104,"text":229,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Wij vinden het belangrijk dat je het jouw werk goed met jouw privéleven kunt combineren. Diverse verlofregelingen, zoals ouderschapsverlof, en flexibele werktijden dragen bij aan een goede balans. Daarnaast bieden we je ook andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden, zoals:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>een Individueel Keuzebudget (IKB) van 16,5% van je bruto jaarsalaris, voor bijvoorbeeld de aflossing van je studieschuld, een (elektrische) fiets inclusief accessoires, verduurzaming van je woning, extra verlof of andere fiscaalvriendelijke doelen\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>omruilen van belangrijke feestdagen zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>volledige vergoeding van je ov-reiskosten. Reis je met de auto? Dan geldt een kilometervergoeding\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>een pensioenregeling bij ABP\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>studiemogelijkheden voor je ontwikkeling\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>de mogelijkheid om te sporten via bedrijfsfitness\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":103,"title":107,"text":231,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>Dit traineeship start in september 2026. Voor deze startgroep zijn al geschikte kandidaten beschikbaar.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>We ontvangen graag je reactie uiterlijk op t\u002Fm 8 juli 2026. De gesprekken plannen we in overleg met je in..\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Na de sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de contactpersonen online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, vragen wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":111,"text":233,"image":47,"video":47},"\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>SSO-Noord bundelt rijksbrede dienstverlening op het gebied van inkoop, IT en datacenters. Onder SSO-Noord vallen ODC-Noord (Overheidsdatacenter Noord) en IUC-Noord (Inkoop Uitvoeringscentrum Noord). Vanuit deze onderdelen ondersteunen we ruim veertig rijksorganisaties bij hun bedrijfsvoering.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>SSO-Noord is onderdeel van DUO (Dienst Uitvoering Onderwijs). We zorgen ervoor dat systemen van de overheid blijven draaien, data veilig wordt opgeslagen en rijksorganisaties professioneel en verantwoord inkopen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Werken bij SSO-Noord betekent werken in een organisatie waar veel kennis samenkomt en waar vakmanschap centraal staat. Je werkt met collega’s die trots zijn op hun vak, je krijgt ruimte om je te ontwikkelen en draagt bij aan dienstverlening waar dagelijks veel rijksorganisaties op vertrouwen. Een plek waar je werk ertoe doet en waar je graag wilt werken.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Inkoopuitvoeringscentrum Noord (IUC-Noord)\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":235,"max_salary":236},3579.02,4999.46,[],[239],{"id":240,"slug":241,"fullname":242,"function":123,"photo":47,"email2":243,"phone2":244,"is_recruiter":6},75491,"ted-rozijn-manager","Ted Rozijn (manager)","ted.rozijn@iuc-noord.nl","0621150691","9726AD",53.21149977,6.5600335,"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=77404&company=WenS&username=","2026-06-25T00:00:00+02:00","2026-07-09T00:00:00+02:00","2026-06-25T18:30:50.424+02:00","2026-06-25T18:30:50.170+02:00",{"id":254,"slug":255,"title":256,"organisation":257,"functions":260,"workfields":262,"educations":264,"employments":266,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":269,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":281,"recruiters":284,"contacts":291,"zipcode":298,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":299,"lng":300,"language":136,"apply":301,"go_live_at":249,"expire_at":302,"first_published_at":303,"last_published_at":303,"updated_at":304,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75488,"75488-01632-20260625-7568-lead-java-developer-dienst-uitvoering-onderwijs","Lead Java Developer",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":258,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":259,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[261],{"id":69,"name":70,"slug":71},[263],{"id":74,"name":75,"slug":76},[265],{"id":54,"name":79,"slug":80},[267,268],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":86,"name":87,"slug":88},[270,272,274,276,277,279],{"name":91,"title":92,"text":271,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je werkt aan systemen die niet mogen falen. Bij DUO bouw je aan applicaties die continu beschikbaar moeten zijn en door miljoenen mensen worden gebruikt. Als senior Java developer bepaal je hoe systemen zich gedragen onder druk, bij piekbelasting en bij fouten. Jouw keuzes hebben direct invloed op betrouwbaarheid en schaalbaarheid.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je werkt in een DevOps-team waar je niet alleen bouwt, maar ook richting geeft en je team meeneemt hierin. Jij bent de lead. De systemen waar je aan werkt zijn continu in gebruik en verwerken grote hoeveelheden data. Dat betekent dat keuzes rondom architectuur, performance en onderhoudbaarheid direct merkbaar zijn.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je ontwikkelt Java-microservices, verbetert bestaande systemen en denkt mee over hoe applicaties zich ontwikkelen op de lange termijn. Daarbij kijk je naar schaalbaarheid, afhankelijkheden tussen systemen en hoe je verstoringen voorkomt of oplost.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je werkt in een cloud-native omgeving met Kubernetes en OpenShift. Deployments verlopen via CI\u002FCD en je hebt invloed op hoe die keten wordt ingericht. Naast je eigen werk help je collega’s groeien door kennis te delen en technische keuzes toe te lichten.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>“Je krijgt hier niet alleen tickets. Je maakt keuzes die bepalen hoe systemen zich gedragen als het spannend wordt.” – Senior Java developer bij DUO\u003C\u002Fp> \n\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":273,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je hebt ervaring met systemen die niet alleen moeten werken, maar ook moeten blijven werken onder druk. Je overziet de impact van technische keuzes en kunt die vertalen naar oplossingen die op de lange termijn standhouden.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Daarom pas je goed in deze rol als je:\u003Cbr\u002F>•    minimaal 5 jaar ervaring hebt met Java\u003Cbr\u002F>•    ervaring als lead developer, waarbij je anderen mee kunt krijgen\u003Cbr\u002F>•    werkt met Spring Boot en microservices architectuur\u003Cbr\u002F>•    ervaring hebt met systemen die moeten schalen of hoge beschikbaarheid vereisen\u003Cbr\u002F>•    technische keuzes kunt onderbouwen en overbrengen\u003Cbr\u002F>•    ervaring hebt met containerplatformen zoals Kubernetes of OpenShift\u003Cbr\u002F>•    anderen helpt groeien en actief kennis deelt\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":275,"image":47,"video":47},"\u003Cp>Salaris: €4132.76,- tot €6275.94,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Vaste aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":103,"title":104,"text":229,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":107,"text":278,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>We vinden gelijke kansen belangrijk. Daarom vragen we geen motivatiebrief. Alle kandidaten beantwoorden dezelfde vragen in het sollicitatieformulier. Zo beoordelen we iedereen op een eerlijke en vergelijkbare manier, op basis van CV en antwoorden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>In het geval er bij een KWIV profiel wordt afgeweken van de functietitel: Bij de Rijksoverheid beschrijft het Kwaliteitsraamwerk Informatievoorziening (KWIV) eenduidige kwaliteitsprofielen voor alle IV-professionals. KWIV bestaat uit een aantal kwaliteiten (KWIV)-profielen, waarbij per KWIV-profiel specifieke competenties, kennis en trainingen zijn geformuleerd. Elke IV-functie is te koppelen aan één (best passend) KWIV-profiel, dat beschrijft wat de IV-professional zou moeten kunnen en kennen. Het KWIV profiel van deze functie is applicatieontwikkeling. De inhoud van de functie wijkt niet af van wat er in de vacaturetekst is opgenomen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>We ontvangen graag je reactie uiterlijk op t\u002Fm 1 september 2026. We beoordelen sollicitaties doorlopend en plannen gesprekken zodra er een goede match is. Je hoeft dus niet te wachten tot de sluitingsdatum.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Na de sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de contactpersonen online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, vragen wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":174,"text":280,"image":47,"video":47},"\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) werk jij aan momenten die ertoe doen. Denk aan het starten met een studie, slagen voor een examen of het behalen van een diploma dat telt. Grote kans dat je ons al kent van één van die stappen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Samen met duizenden collega’s zorgen we ervoor dat studenten, onderwijsinstellingen en inburgeraars op ons kunnen rekenen. We regelen studiefinanciering, organiseren examens en erkennen diploma’s. Ook helpen we onderwijsinstellingen bij het uitwisselen van gegevens, het werken met onze systemen en het regelen van de financiering van onderwijs.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>In ons werk denken we steeds vanuit de mensen die onze diensten gebruiken. We zorgen voor duidelijke informatie en betrouwbare dienstverlening, zodat mensen verder kunnen met hun studie, werk of toekomst.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>We werken voor mensen in heel Nederland. Daarom vinden we het belangrijk dat verschillende achtergronden en perspectieven samenkomen in onze organisatie. Zo begrijpen we beter wat mensen nodig hebben en kunnen we onze dienstverlening blijven verbeteren. Daarom staan alle vacatures ook open voor mensen uit het doelgroepregister van de Banenafspraak. Meer weten? Kijk \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fduo.nl\u002Forganisatie\u002Fwerken-bij-duo\u002Fover-duo\u002Fbanenafspraak.jsp\">hier\u003C\u002Fa> voor meer informatie.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Samen maken we onderwijs en ontwikkeling mogelijk, dat is onze missie. Met jouw leiderschap geef je richting aan verandering en zorg je dat mensen kunnen groeien.\u003Cbr\u002F>Als manager bij DUO werk je aan actuele maatschappelijke thema’s. Je vindt de balans tussen aandacht voor klanten, collega’s en resultaten. Je geeft richting met oog voor samenwerking, vertrouwen en ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>Meer weten over onze visie op leiderschap? Je kan deze opvragen via\u003Ca href=\"mailto:vacatures@duo.nl\">vacatures@duo.nl\u003C\u002Fa>.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":282,"max_salary":283},4132.76,6275.94,[285],{"id":286,"slug":287,"fullname":288,"function":123,"photo":47,"email2":289,"phone2":290,"is_recruiter":32},75325,"quynh-nguyen-recruiter","Quynh Nguyen (recruiter)","quynh.nguyen@duo.nl","0643095877",[292],{"id":293,"slug":294,"fullname":295,"function":123,"photo":47,"email2":296,"phone2":297,"is_recruiter":6},70887,"alex-buitenwerf-manager","Alex Buitenwerf (manager)","alex.buitenwerf@duo.nl","0646111069","9722TB",53.20516565,6.58098981,"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=77408&company=WenS&username=","2026-09-02T00:00:00+02:00","2026-06-25T17:30:51.059+02:00","2026-06-25T17:30:50.815+02:00",{"id":306,"slug":307,"title":308,"organisation":309,"functions":312,"workfields":314,"educations":316,"employments":318,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":321,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":332,"recruiters":333,"contacts":339,"zipcode":298,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":299,"lng":300,"language":136,"apply":346,"go_live_at":249,"expire_at":347,"first_published_at":348,"last_published_at":348,"updated_at":349,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75490,"75490-01632-20260623-7778-medior-outsystems-developer-dienst-uitvoering-onderwijs","Medior Outsystems Developer",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":310,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":311,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[313],{"id":69,"name":70,"slug":71},[315],{"id":74,"name":75,"slug":76},[317],{"id":54,"name":79,"slug":80},[319,320],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":86,"name":87,"slug":88},[322,324,326,327,328,330],{"name":91,"title":92,"text":323,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Interne processen slimmer, sneller en gebruiksvriendelijker maken. Daar werk je als OutSystems Developer aan bij Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO). Je bouwt mee aan applicaties die bedrijfsprocessen ondersteunen en helpt mee om het OutSystems-platform binnen DUO verder te ontwikkelen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je werkt in het Serviceteam OutSystems, een Scrum\u002FDevOps-team dat bedrijfsprocessen vertaalt naar moderne en veilige applicaties. De vraagstukken zijn divers. Soms bouw je een oplossing voor een ICT-proces, soms ondersteun je een afdeling die haar dienstverlening wil verbeteren of digitaliseren.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je werkt samen met collega’s en gebruikers om wensen te vertalen naar werkende applicaties. Je denkt mee over oplossingen, bouwt functionaliteiten en zorgt dat applicaties goed werken en blijven verbeteren.\u003Cbr\u002F>Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:\u003Cbr\u002F>•    ontwerpen, bouwen, testen en onderhouden van OutSystems-applicaties\u003Cbr\u002F>•    vertalen van gebruikersvragen en proceswensen naar werkende oplossingen\u003Cbr\u002F>•    meedenken over hoe applicaties en processen eenvoudiger en beter kunnen worden ingericht\u003Cbr\u002F>•    oplossen van technische issues en verbeteren van bestaande functionaliteit\u003Cbr\u002F>•    samenwerken in een Scrum\u002FDevOps-team met developers, testers en gebruikers\u003Cbr\u002F>•    bijdragen aan de kwaliteit, veiligheid en beheerbaarheid van applicaties\u003Cbr\u002F>•    meewerken aan kennisdeling en de doorontwikkeling van het OutSystems-platform binnen DUO\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je bent betrokken bij het hele ontwikkelproces: van eerste idee tot oplevering en beheer. Daarbij krijg je ruimte om je te ontwikkelen binnen low-code development en OutSystems.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":325,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je vindt het leuk om te bouwen aan applicaties die dagelijks door collega’s worden gebruikt. Je werkt graag samen in een team, maar kunt ook zelfstandig onderdelen oppakken. Je bent nieuwsgierig, leert snel en denkt actief mee over hoe oplossingen beter kunnen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Daarnaast breng je het volgende mee:\u003Cbr\u002F>•    hbo werk- en denkniveau;\u003Cbr\u002F>•    ervaring met low-code of software\u002Fapplicatieontwikkeling;\u003Cbr\u002F>•    ervaring met het bouwen en onderhouden van bedrijfsapplicaties;\u003Cbr\u002F>•    kennis van REST API’s, databases en datamodellering;\u003Cbr\u002F>•    ervaring met Agile\u002FScrum en DevOps-werkwijzen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Het is een pré als je daarnaast:\u003Cbr\u002F>•    ervaring hebt met OutSystems\u003Cbr\u002F>•    kennis hebt van CI\u002FCD en versiebeheer\u003Cbr\u002F>•    een OutSystems Associate Developer certificaat hebt of bereid bent dit te behalen\u003Cbr\u002F>•    kennis hebt van security en softwarekwaliteit\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Wil jij werken aan applicaties die dagelijks worden gebruikt binnen DUO en jezelf verder ontwikkelen als OutSystems Developer? Dan maken we graag kennis met je.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Solliciteren\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Ben je enthousiast geworden? Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. Heb je eerst nog vragen over de functie of het team? We vertellen je graag meer.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":101,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":104,"text":105,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":107,"text":329,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>We ontvangen graag je reactie uiterlijk op 6 juli 2026. De gesprekken vinden daarna zo snel mogelijk plaats.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Na de sluitingsdatum zijn de gegevens van deze vacature, waaronder de vacaturetekst en contactpersonen, niet meer zichtbaar. Sla de vacature daarom zelf op.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":174,"text":331,"image":47,"video":47},"\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) werk jij aan momenten die ertoe doen. Denk aan het starten met een studie, slagen voor een examen of het behalen van een diploma dat telt. Grote kans dat je ons al kent van één van die stappen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Samen met duizenden collega’s zorgen we ervoor dat studenten, onderwijsinstellingen en inburgeraars op ons kunnen rekenen. We regelen studiefinanciering, organiseren examens en erkennen diploma’s. Ook helpen we onderwijsinstellingen bij het uitwisselen van gegevens, het werken met onze systemen en het regelen van de financiering van onderwijs.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>In ons werk denken we steeds vanuit de mensen die onze diensten gebruiken. We zorgen voor duidelijke informatie en betrouwbare dienstverlening, zodat mensen verder kunnen met hun studie, werk of toekomst.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>We werken voor mensen in heel Nederland. Daarom vinden we het belangrijk dat verschillende achtergronden en perspectieven samenkomen in onze organisatie. Zo begrijpen we beter wat mensen nodig hebben en kunnen we onze dienstverlening blijven verbeteren. Daarom staan alle vacatures ook open voor mensen uit het doelgroepregister van de Banenafspraak. Meer weten? Kijk \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fduo.nl\u002Forganisatie\u002Fwerken-bij-duo\u002Fover-duo\u002Fbanenafspraak.jsp\">hier\u003C\u002Fa> voor meer informatie.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":116,"max_salary":117},[334],{"id":335,"slug":336,"fullname":337,"function":123,"photo":47,"email2":124,"phone2":338,"is_recruiter":32},70022,"robert-jan-kregel-recruiter-2","Robert Jan Kregel (recruiter)","0625108837",[340],{"id":341,"slug":342,"fullname":343,"function":123,"photo":47,"email2":344,"phone2":345,"is_recruiter":6},75489,"jan-van-der-wal-product-owner","Jan van der Wal (Product Owner)","jan.vanderwal@duo.nl","0611004318","https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=77254&company=WenS&username=","2026-07-07T00:00:00+02:00","2026-06-25T17:30:53.039+02:00","2026-06-25T17:30:52.789+02:00",{"id":351,"slug":352,"title":353,"organisation":354,"functions":357,"workfields":361,"educations":366,"employments":370,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":373,"max_hours":114,"salary":387,"recruiters":390,"contacts":391,"zipcode":298,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":299,"lng":300,"language":136,"apply":410,"go_live_at":411,"expire_at":412,"first_published_at":413,"last_published_at":413,"updated_at":414,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75474,"75474-01632-20260623-9880-directeur-onderwijsvolgers-dienst-uitvoering-onderwijs","Directeur Onderwijsvolgers",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":355,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":356,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[358],{"id":56,"name":359,"slug":360},"Management \u002F Leidinggeven","management-leidinggeven",[362],{"id":363,"name":364,"slug":365},16,"Sociaal \u002F maatschappelijk \u002F welzijn","sociaal-maatschappelijk-welzijn",[367],{"id":74,"name":368,"slug":369},"WO","wo",[371,372],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":86,"name":87,"slug":88},[374,376,378,380,382,384],{"name":91,"title":92,"text":375,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>\u003Cstrong>Opgave\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bij DUO hebben we oog voor mensen, werken we aan vertrouwen en maken we onze dienstverlening elke dag een stukje beter. Als directeur Onderwijsvolgers bij DUO maak jij onderwijs en ontwikkeling mogelijk voor miljoenen scholieren en studenten. Samen met ruim 3.600 collega's van DUO werk je iedere dag aan een optimale dienstverlening voor onze klanten.\u003Cbr\u002F>DUO is voor veel jongeren het eerste contact met de overheid. Jij zorgt ervoor dat die eerste ervaring vertrouwen uitstraalt. Je bent verantwoordelijk voor toegankelijke en klantgerichte dienstverlening, afgestemd op de behoeften van de doelgroep.\u003Cbr\u002F>Als directeur geef je leiding aan circa 1000 medewerkers, die over 7 tactische eenheden zijn verdeeld, waaronder de eenheid ‘Studerenden’ en de eenheid ‘Debiteuren’. Je bent ook lid van het MT-DUO en van daaruit bouw je samen met je collega’s en het bestuur van DUO aan de ontwikkeling van DUO naar publieke dienstverlener. Kerndoelen zijn; ‘klant centraal’, ‘aantoonbaar compliant’ en ‘adaptieve organisatie’. De drie uitvoerende directeuren werken bovendien nauw samen aan de doorontwikkeling naar een klantgerichte hoofddirectie.\u003Cbr\u002F>Jouw opgave is leidinggeven aan de doorontwikkeling van de directie naar een klantgerichte publieke dienstverlener. Je optimaliseert en stabiliseert de hele keten van studiefinanciering, van aanvraag tot uitbetaling. Daarnaast verbeter je ook het terugbetaalproces en zorg je dat dit proces stabiel blijft. Tegelijkertijd draag je als directeur bij aan de koers van DUO. Je vertaalt strategische ontwikkelingen en maatschappelijke opgaven naar de dienstverlening voor onze doelgroepen en geeft richting aan de voortdurende doorontwikkeling daarvan. Daarbij speel je een actieve rol in digitalisering, procesverbetering en de implementatie van nieuwe regelingen in nauwe samenwerking met het ministerie van OCW.\u003Cbr\u002F>Je geeft vorm aan een wendbare organisatie die kan inspelen op veranderende opgaven en organisatieontwikkelingen. Vanuit open en transparante dienstverlening stimuleer je een cultuur van leren en verbeteren, neem je medewerkers mee in veranderingen en werk je continu aan een hogere klanttevredenheid en toekomstbestendige dienstverlening.\u003Cbr\u002F>Je hebt goed zicht op de combinatie van financiële uitdagingen voor (voormalig) studenten. Daarom werk je intensief samen met andere publieke dienstverleners en medeoverheden op het gebied van inkomensondersteuning. Samen met interne en externe partijen, zoals ministeries, onderwijsinstellingen en het Netwerk van Publieke Dienstverleners, optimaliseer je de gegevensuitwisseling en dienstverlening. Als directie werk je ook intensief samen met de directie ICT en CIO, bijvoorbeeld in de doorontwikkeling van scaled agile werken en in het behalen van verbeteringen of vernieuwingen in de IT-systemen van de directie. Tot slot speel je in op maatschappelijke ontwikkelingen, zoals de groeiende vraag naar flexibele studiefinanciering.\u003Cbr\u002F>Kortom: als directeur Onderwijsvolgers zorg jij ervoor dat studenten en terugbetalers zich volledig kunnen richten op hun toekomst en werk je aan een slim, vaardig en creatief Nederland. Tegelijkertijd werk je met je collega’s nauw samen aan de doorontwikkeling naar een klantgerichte hoofddirectie en aan de realisatie van de kerndoelen van DUO.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":377,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat vraagt dit van jou?\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>We zoeken een publieke leider die de opgave verder weet te brengen. De eerste stappen in de doorontwikkeling van de directie OVG naar een directie Particuliere Dienstverlening zijn inmiddels gezet. Daarom zijn wij op zoek naar een ervaren directeur of senior manager met bewezen expertise in het begeleiden van vergelijkbare veranderprocessen, die deze ontwikkeling succesvol verder kan brengen. Daarvoor heb je (onder meer) de volgende ervaring en kwaliteiten in huis:\u003Cbr\u002F>•    Ervaring als directeur of senior manager in een publieke uitvoeringsorganisatie. Je hebt visie op en vindt plezier in het sturen van mensen, processen en projecten, toont daadkracht en spreekt mensen aan. Waar mogelijk geef je ruimte en je stuurt bij wanneer nodig.\u003Cbr\u002F>•    Uit je werkervaring blijkt het vermogen om complexe regelgeving te vertalen naar uitvoerbare processen voor burgers. Je hebt affiniteit met data-analyse, AI en ICT-modernisering in relatie tot klantcontact. Ervaringen met (scaled) agile werken is een pré.\u003Cbr\u002F>•    Sterke communicatieve vaardigheden, zowel intern (MT, teams) als extern (ministeries, onderwijsinstellingen, media).\u003Cbr\u002F>•    Ervaring met verandermanagement en het sturen van multidisciplinaire teams in een dynamische omgeving. Ervaringen met het werken in waardestromen is een pré.\u003Cbr\u002F>•    Je bent een echte teamplayer die met de opgave voorop de benodigde samenwerking realiseert, zowel binnen de directie als voor de organisatie als geheel.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Talent als basis, diversiteit als kracht\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fstrong>DUO is ervan overtuigd dat we met een diverse en inclusieve organisatie onze taak het beste kunnen uitvoeren, wanneer ons personeel een afspiegeling is van de maatschappij. Wij verrijken onze teams dan ook graag met collega’s met diverse achtergronden en culturen. Samen bundelen we onze krachten, ervaring en inzichten en dragen we ons steentje bij aan onze missie om onderwijs en ontwikkeling mogelijk te maken. Wij zijn benieuwd naar jouw ambities om bij te dragen aan actuele maatschappelijke thema’s.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":379,"image":47,"video":47},"\u003Cp>Salaris: €7659.07,- tot €10407.54,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Vaste aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)\u003Cbr\u002F>Uren per week: None tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":103,"title":104,"text":381,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>\u003Cstrong>Wat bieden we?\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Wil jij je als publiek leider inzetten voor het algemeen belang en iets betekenen voor de samenleving? Word jij enthousiast van de uitdagingen die horen bij deze functie? Krijg jij de juiste mensen en partijen in beweging? Weet jij wat er speelt en kun je daar respectvol op acteren? Ben jij gemotiveerd om je in te zetten voor deze maatschappelijke opgave en ben jij in staat daarbij resultaten te behalen? Dan komen we graag met jou in contact.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Arbeidsvoorwaarden\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Bovenop je salaris ontvang je 16,5% als Individueel Keuzebudget (IKB). Onderdeel daarvan is 8% vakantiegeld. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. De uitgebreide secundaire arbeidsvoorwaarden voor de Algemene Bestuursdienst zijn onderdeel van de \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.caorijk.nl\u002F\">CAO Rijk\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>Ook ontvang je een volledige vergoeding voor woon-werkverkeer. De rijksoverheid werkt hybride dus vanuit kantoor, op afstand vanuit huis of op een andere plek. Daarbij kun je rekenen op uitstekende thuiswerkvoorzieningen.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Begeleiding\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>En we bieden meer: er ligt een uitgebreid inwerkprogramma voor je klaar en je krijgt goede begeleiding. Daarbij inventariseren we samen waar je behoefte aan hebt. Zo zorgen we ervoor dat je je niet alleen welkom, maar ook thuis voelt op je nieuwe werkplek – óók als je nog niet eerder bij de Rijksoverheid gewerkt hebt.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Ontwikkeling\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Verder hechten we sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling; we bieden al onze medewerkers hiervoor budget, tijd en aandacht. Daarnaast biedt het DGABD een mooi en afwisselend programma, speciaal voor leidinggevenden binnen de Rijksoverheid, zie \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.algemenebestuursdienst.nl\u002Fprofessionele-ontwikkeling\">www.algemenebestuursdienst.nl\u002Fprofessionele-ontwikkeling\u003C\u002Fa>. Voor specifieke behoeften bieden we bovendien maatwerkmogelijkheden.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":103,"title":107,"text":383,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je bent niet verplicht om je geboortedatum en geslacht te vermelden in je cv en motivatiebrief. Openbare bronnen zoals sociale media kunnen worden geraadpleegd. Een selectieassessment kan deel uitmaken van de procedure. Ook kunnen er referenties worden opgevraagd.\u003Cbr\u002F>Voor indiensttreding heb je een Verklaring Omtrent Gedrag nodig, hierover word je tijdens de procedure geïnformeerd.\u003Cbr\u002F>Meer informatie over de sollicitatieprocedure vind je \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.algemenebestuursdienst.nl\u002Fvacatures-en-loopbaan\">hier\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>Bij jouw sollicitatie ontvangen we graag jouw motivatiebrief en CV als twee aparte PDF bestanden.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Publiek leiderschap\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Deze functie vraagt om zichtbaar publiek leiderschap. Als publiek leider stuur je op het realiseren van de maatschappelijke opgaven. Volgens de rijksbrede visie op publiek leiderschap heb je daarbij drie rollen: maatschappelijk partner, politiek adviseur en manager in je eigen organisatie. En je staat altijd voor de drie kernwaarden: gedeeld leiderschap, responsiviteit en morele motivatie.\u003Cbr\u002F>Je draagt bij aan een wendbare overheid, wat betekent dat de opgave kan worden aangepast of dat er organisatieveranderingen kunnen plaatsvinden. Er wordt van je verwacht dat je hier flexibel mee om kunt gaan en je medewerkers hierin mee kunt nemen.\u003Cbr\u002F>Als leidinggevende heb je een cruciale rol in het waarborgen van sociale veiligheid, diversiteit en inclusie, een prettige werksfeer en een vitaal, goed functionerend team. Je laat zelf het goede voorbeeld zien, je bevordert een open en veilige gesprekscultuur, en (meldingen van) ongewenst gedrag pak je adequaat aan.\u003Cbr\u002F>Wil je weten of publiek leiderschap bij je past? Kijk dan \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.algemenebestuursdienst.nl\u002Forganisatie\u002Fwat-verwacht-de-rijksoverheid-van-een-publiek-leider\">hier\u003C\u002Fa>.\u003Cbr\u002F>Publieke leiders binnen de Rijksoverheid (vanaf salarisschaal 15) vormen met elkaar de \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.algemenebestuursdienst.nl\u002Forganisatie\u002Falgemene-bestuursdienst\">Algemene Bestuursdienst \u003C\u002Fa>(ABD). Zij ontmoeten elkaar voor uitwisseling van kennis en ervaring, en voor de permanente persoonlijke ontwikkeling die voorwaarde is voor duurzame inzetbaarheid.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":385,"text":386,"image":47,"video":47},"Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap","\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Omschrijving\u003Cbr\u002F>Over DUO\u003Cbr\u002F>DUO is dé uitvoeringsorganisatie van de Rijksoverheid voor het onderwijs. Als agentschap van het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap (OCW) maakt DUO onderwijs en ontwikkeling mogelijk voor iedereen, door financiële ondersteuning, informatievoorziening en examenorganisatie. Onze afdeling Onderwijsvolgers zorgt voor de uitbetaling van studiefinanciering aan ruim 1 miljoen studenten en scholieren, een taak met grote maatschappelijke impact.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Directie Onderwijsvolgers\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>De directie Onderwijsvolgers zorgt voor de uitvoering van studiefinanciering voor alle onderwijsvolgers in Nederland. Hiermee is een bedrag van meerdere miljarden euro gemoeid. De directie maakt hierbij gebruik van diverse IT systemen en aplicaties die continu worden doorontwikkeld om de dienstverlening efficiënt en betrouwbaar te laten verlopen. De directie informeert onderwijsvolgers over hun rechten, plichten en mogelijkheden. Daarnaast stelt de directie DUO-breed en voor OCW, programma- en projectleiding en ondersteuning beschikbaar.\u003Cbr\u002F>De cultuur van de directie kenmerkt zich als maatschappelijk betrokken, informeel en collegiaal. Er is een duidelijke maatschappelijke missie die wordt gerealiseerd binnen een prettige, ondersteunende werkomgeving.\u003Cbr\u002F>Link naar afdeling\u002Fprogramma (URL):\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fduo.nl\u002Forganisatie\u002Fwerken-bij-duo\u002Fover-duo\u002F\">https:\u002F\u002Fduo.nl\u002Forganisatie\u002Fwerken-bij-duo\u002Fover-duo\u002F\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":388,"max_salary":389},7659.07,10407.54,[],[392,398,404],{"id":393,"slug":394,"fullname":395,"function":123,"photo":47,"email2":396,"phone2":397,"is_recruiter":6},75471,"marielle-kamp-md-consultant-dgabd-25-juni-tm-24-juli","Marielle Kamp, MD-consultant DGABD (25 juni t\u002Fm 24 juli)","marielle.kamp@minbzk.nl","31650052293",{"id":399,"slug":400,"fullname":401,"function":123,"photo":47,"email2":402,"phone2":403,"is_recruiter":6},75472,"saskia-detiger-md-consultant-van-27-juli-tm-31-juli","Saskia Detiger, MD-consultant (van 27 juli t\u002Fm 31 juli)","saskia.detiger@minbzk.nl","31627320582",{"id":405,"slug":406,"fullname":407,"function":123,"photo":47,"email2":408,"phone2":409,"is_recruiter":6},75473,"rudi-snijders-hoofddirecteur-uitvoering-duo-vanaf-29-juni","Rudi Snijders, Hoofddirecteur Uitvoering DUO (vanaf 29 juni)","rudi.snijders@duo.nl","31648138441","https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=76180&company=WenS&username=","2026-06-24T00:00:00+02:00","2026-08-04T00:00:00+02:00","2026-06-24T01:31:01.735+02:00","2026-06-24T01:31:01.498+02:00",{"id":416,"slug":417,"title":418,"organisation":419,"functions":422,"workfields":424,"educations":426,"employments":428,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":431,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":441,"recruiters":442,"contacts":443,"zipcode":298,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":299,"lng":300,"language":136,"apply":453,"go_live_at":454,"expire_at":455,"first_published_at":456,"last_published_at":457,"updated_at":458,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75470,"75470-01632-20260623-2967-senior-bi-tester-data-en-dwh-dienst-uitvoering-onderwijs","Senior BI Tester (Data en DWH)",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":420,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":421,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[423],{"id":69,"name":70,"slug":71},[425],{"id":74,"name":75,"slug":76},[427],{"id":54,"name":79,"slug":80},[429,430],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":86,"name":87,"slug":88},[432,434,436,437,438,440],{"name":91,"title":92,"text":433,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>In een datawarehouse met tientallen bronsystemen kunnen kleine afwijkingen grote gevolgen hebben, omdat fouten in ETL-ketens of datatransformaties direct doorwerken in rapportages en analyses die binnen Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) dagelijks worden gebruikt. Daarom draait deze rol niet alleen om testen, maar vooral om het vergroten van vertrouwen in data. Als Senior BI Tester werk je in het hart van de BI-keten. Je onderzoekt datasets, valideert datastromen en zorgt ervoor dat wijzigingen gecontroleerd naar productie gaan. Tegelijkertijd werk je gericht aan het verbeteren van hoe er binnen de BI-omgeving wordt getest: je helpt teams om testprocessen, werkwijzen en vastlegging te standaardiseren en te professionaliseren.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw rol\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je werkt in een complexe BI- en datawarehouseomgeving waarin data uit tientallen bronsystemen samenkomen. Elke wijziging in ETL-processen, datatransformaties of rapportages kan impact hebben op de betrouwbaarheid van informatie die binnen DUO wordt gebruikt. Jij zorgt ervoor dat die wijzigingen zorgvuldig worden getest en dat datakwaliteit aantoonbaar op orde is. Je werkt met Microsoft SQL Server Management Studio (SSMS), GitLab, PowerCenter, Jira en IntelliJ. Daarnaast maak je gebruik van Python en Java voor het ondersteunen en verbeteren van testactiviteiten.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je combineert het uitvoeren van testen met het verbeteren van de testaanpak binnen de BI-keten. Je analyseert datasets met SQL (T-SQL), onderzoekt afwijkingen en valideert datastromen end-to-end. Tegelijkertijd werk je aan een eenduidige en reproduceerbare testaanpak. Je legt testscenario’s, bevindingen en resultaten zorgvuldig vast en zorgt voor heldere testrapportages en consistente opvolging van bevindingen. Je bouwt voort op de bestaande basis van een geautomatiseerde testmethodiek en ontwikkelt deze verder richting een toekomstbestendige werkwijze. Zo draag je bij aan betrouwbare data en rapportages.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Omdat de testaanpak nog in ontwikkeling is en teams niet overal op dezelfde manier werken, draag je actief bij aan het verbeteren van teststandaarden binnen de BI-omgeving. Denk aan het professionaliseren van bugregistratie en -opvolging, het versterken van testrapportages en het vergroten van het vertrouwen in datakwaliteit en rapportages.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Concreet betekent dit:\u003Cbr\u002F>•    het verder ontwikkelen en toepassen van geautomatiseerde testen binnen ETL- en DWH-processen;\u003Cbr\u002F>•    het valideren van datasets, datatransformaties en datakwaliteit met SQL (T-SQL);\u003Cbr\u002F>•    het opzetten en vastleggen van een gestandaardiseerde testaanpak;\u003Cbr\u002F>•    het ontwikkelen van herhaalbare testscenario’s en testmethodieken;\u003Cbr\u002F>•    het analyseren, registreren en opvolgen van bugs en datakwaliteitsissues;\u003Cbr\u002F>•    het coördineren van testtrajecten, waaronder GAT-testen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":435,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je hebt ervaring met testen binnen data-, BI- of datawarehouseomgevingen en begrijpt hoe data zich door een keten beweegt. Je vindt het leuk om zelf analyses uit te voeren en testwerk te doen, maar krijgt ook energie van het optimaliseren van ontwikkel- en testprocessen en werkwijzen binnen de BI-keten.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>•    Ervaring met testautomatisering binnen data- of DWH-omgevingen.\u003Cbr\u002F>•    Je werkt zelfstandig met SQL (T-SQL) en bij voorkeur ook met Python en\u002Fof Java.\u003Cbr\u002F>•    Ervaring met BI- en testtooling zoals Microsoft SQL Server Management Studio (SSMS), GitLab, PowerCenter, Jira en IntelliJ is een pré.\u003Cbr\u002F>•    Kennis van ETL-processen en datamodelleringen\u003Cbr\u002F>•    Ervaring met het opstellen van testscenario’s en geautomatiseerde testmethodieken\u003Cbr\u002F>•    Ervaring met bugmanagement en analytische manieren van werken.\u003Cbr\u002F>•    Een gestructureerde en analytische manier van werken.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":275,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":104,"text":105,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":107,"text":439,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>We vinden gelijke kansen belangrijk. Daarom vragen we geen motivatiebrief. Alle kandidaten beantwoorden dezelfde vragen in het sollicitatieformulier. Zo beoordelen we iedereen op een eerlijke en vergelijkbare manier, op basis van CV en antwoorden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Bij de Rijksoverheid beschrijft het Kwaliteitsraamwerk Informatievoorziening (KWIV) eenduidige kwaliteitsprofielen voor alle IV-professionals. KWIV bestaat uit een aantal kwaliteiten (KWIV)-profielen, waarbij per KWIV-profiel specifieke competenties, kennis en trainingen zijn geformuleerd. Elke IV-functie is te koppelen aan één (best passend) KWIV-profiel, dat beschrijft wat de IV-professional zou moeten kunnen en kennen. Het KWIV profiel van deze functie is Testmanagement. De inhoud van de functie wijkt niet af van wat er in de vacaturetekst is opgenomen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>We ontvangen graag je reactie uiterlijk op 7 juli 2026.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":174,"text":331,"image":47,"video":47},{"base_salary":282,"max_salary":283},[],[444,448],{"id":445,"slug":446,"fullname":447,"function":123,"photo":47,"email2":289,"phone2":290,"is_recruiter":6},75468,"quynh-nguyen","Quynh Nguyen",{"id":449,"slug":450,"fullname":451,"function":123,"photo":47,"email2":452,"phone2":47,"is_recruiter":6},75469,"maartje-boerema-manager","Maartje Boerema (manager)","maartje.boerema@duo.nl","https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=77252&company=WenS&username=","2026-06-23T00:00:00+02:00","2026-07-08T00:00:00+02:00","2026-06-23T12:31:02.766+02:00","2026-06-23T13:31:01.485+02:00","2026-06-23T13:31:01.198+02:00",{"id":460,"slug":461,"title":462,"organisation":463,"functions":466,"workfields":468,"educations":472,"employments":474,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":477,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":490,"recruiters":493,"contacts":495,"zipcode":298,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":299,"lng":300,"language":136,"apply":502,"go_live_at":503,"expire_at":504,"first_published_at":505,"last_published_at":505,"updated_at":506,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75443,"75443-01632-20260612-4277-manager-controles-en-herzieningen-dienst-uitvoering-onderwijs","Manager Controles en Herzieningen",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":464,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":465,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[467],{"id":56,"name":359,"slug":360},[469],{"id":52,"name":470,"slug":471},"Personeel en organisatie","personeel-en-organisatie",[473],{"id":74,"name":368,"slug":369},[475,476],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":69,"name":219,"slug":220},[478,480,482,484,486,488],{"name":91,"title":92,"text":479,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Een organisatie opbouwen terwijl de operatie dagelijks moet presteren. Dat is de uitdaging waar jij als Business Manager Controles & Herzieningen voor staat. Je bent eindverantwoordelijk voor de aansturing van een omvangrijke uitvoeringsorganisatie die verantwoordelijk is voor controles, herzieningen en schadeafhandeling binnen een maatschappelijk belangrijke hersteloperatie. Je zorgt dat teams, capaciteit, kwaliteit en productie op elkaar aansluiten en stuurt op het behalen van de doelstellingen. Daarbij ben je een belangrijke gesprekspartner van de directeur en heb je directe invloed op de prestaties van de organisatie.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw rol\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als Business Manager Controles & Herzieningen ben je eindverantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing van de uitvoeringsorganisatie. Je bewaakt de voortgang van de operatie, stuurt op kwaliteit en productiviteit en zorgt dat capaciteit en prioriteiten aansluiten op de doelstellingen van de organisatie. Daarbij stuur je meerdere teams aan en houd je overzicht over de gehele operatie.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>De organisatie bevindt zich nog in een opbouwfase. Dat vraagt om iemand die structuur aanbrengt, richting geeft en snel schakelt wanneer omstandigheden veranderen. Daarom houd je voortdurend zicht op resultaten, kwaliteit, capaciteit en risico’s en grijp je in wanneer de voortgang daarom vraagt. Je zorgt voor duidelijke kaders, heldere prioriteiten en een effectieve samenwerking tussen de verschillende teams.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je houdt je onder andere bezig met:\u003Cbr\u002F>•    het aansturen van teamleiders en verschillende operationele en inhoudelijke disciplines;\u003Cbr\u002F>•    het bewaken van productie-, kwaliteits- en voortgangsdoelstellingen en het bijsturen waar nodig;\u003Cbr\u002F>•    het opstellen van capaciteitsplanningen en het bepalen van prioriteiten binnen de operatie;\u003Cbr\u002F>•    het vertalen van bestuurlijke besluiten naar concrete acties en uitvoerbare processen;\u003Cbr\u002F>•    het signaleren en realiseren van verbeteringen in processen, samenwerking en sturing.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je hebt een directe lijn met de directeur en bent een belangrijke gesprekspartner als het gaat om prestaties, risico’s en de bestuurbaarheid van de organisatie. Wanneer knelpunten ontstaan, zorg jij voor de juiste besluitvorming en stuur je op oplossingen die zowel op korte als lange termijn werken.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Daarnaast werk je nauw samen met onder andere HR, beleid, communicatie, IT en kwaliteitsborging. Samen zorg je ervoor dat de organisatie niet alleen de gestelde resultaten behaalt, maar zich ook verder ontwikkelt tot een professionele en voorspelbare uitvoeringsorganisatie.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Dit krijg je\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je krijgt een tijdelijke aanstelling van 1 jaar met de mogelijkheid tot verlenging tot maximaal 3 jaar. Heb je al een vaste aanstelling binnen de overheid, dan behoud je deze bij een overstap naar DUO. Verder krijg je een sleutelrol binnen een nieuwe uitvoeringsorganisatie met een duidelijke maatschappelijke opdracht. Daarbij krijg je veel ruimte om richting te geven aan de verdere ontwikkeling van de organisatie en lever je een directe bijdrage aan een maatschappelijk belangrijke hersteloperatie.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":481,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je bent een ervaren leidinggevende die overzicht houdt in een omgeving waar nog niet alles vastligt. Je weet hoe je een grote uitvoeringsorganisatie aanstuurt, brengt structuur aan waar nodig en vertaalt doelen naar concrete resultaten. Daarbij schakel je moeiteloos tussen dagelijkse operatie, organisatieontwikkeling en afstemming met directie en stakeholders.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Daarnaast breng je mee:\u003Cbr\u002F>•    Aantoonbare hbo- of wo- werk- en denkniveau\u003Cbr\u002F>•    Minimaal 5 jaar ervaring met het aansturen van grote operationele uitvoeringsorganisaties of meerdere teams binnen een complexe omgeving.\u003Cbr\u002F>•    Ervaring met het sturen op productie, voortgang, kwaliteit, bezetting en KPI's.\u003Cbr\u002F>•    Ervaring met capaciteitsplanning en het realiseren van resultaten binnen een operationele omgeving.\u003Cbr\u002F>•    Ervaring met organisatieverandering en het verbeteren van processen en werkwijzen.\u003Cbr\u002F>•    Het vermogen om verschillende belangen samen te brengen en effectief samen te werken met stakeholders uit uitvoering, beleid en IT.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":483,"image":47,"video":47},"\u003Cp>Salaris: €5353.68,- tot €7956.89,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Tijdelijke aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":103,"title":104,"text":485,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. Zo mag je maximaal € 2.000,00 IKB-budget per jaar gebruiken voor het fiscaalvriendelijk aflossen van je persoonlijke studieschuld bij DUO. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer. Ook bieden we je de mogelijkheid om de voor jou belangrijke feestdagen te vieren zonder dat je daar een vrije dag voor hoeft op te nemen. Hemelvaartsdag en\u002Fof 2e pinksterdag kun je bijvoorbeeld inruilen voor een andere feestdag. Hierover maak je afspraken met je leidinggevende.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":103,"title":107,"text":487,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>We ontvangen graag je reactie uiterlijk op 5 juli 2026.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":174,"text":489,"image":47,"video":47},"\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) werk jij aan momenten die ertoe doen. Denk aan het starten met een studie, slagen voor een examen of het behalen van een diploma dat telt. Grote kans dat je ons al kent van één van die stappen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Samen met duizenden collega’s zorgen we ervoor dat studenten, onderwijsinstellingen en inburgeraars op ons kunnen rekenen. We regelen studiefinanciering, organiseren examens en erkennen diploma’s. Ook helpen we onderwijsinstellingen bij het uitwisselen van gegevens, het werken met onze systemen en het regelen van de financiering van onderwijs.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>In ons werk denken we steeds vanuit de mensen die onze diensten gebruiken. We zorgen voor duidelijke informatie en betrouwbare dienstverlening, zodat mensen verder kunnen met hun studie, werk of toekomst.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>We werken voor mensen in heel Nederland. Daarom vinden we het belangrijk dat verschillende achtergronden en perspectieven samenkomen in onze organisatie. Zo begrijpen we beter wat mensen nodig hebben en kunnen we onze dienstverlening blijven verbeteren. Daarom staan alle vacatures ook open voor mensen uit het doelgroepregister van de Banenafspraak. Meer weten? Kijk \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fduo.nl\u002Forganisatie\u002Fwerken-bij-duo\u002Fover-duo\u002Fbanenafspraak.jsp\">hier\u003C\u002Fa> voor meer informatie.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>de afdeling Controles en Herzieningen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>De programmadirectie Controles en Herzieningen is een tijdelijke directie en zal uiteindelijk bestaan uit ongeveer 100 collega’s die samen werken aan drie belangrijke taken:\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>1.    Herziening van eerdere besluiten: Voor ongeveer 10.000 (oud)studenten worden studiefinancieringsbesluiten herzien als gevolg van indirecte discriminatie door het selectiemodel van DUO.\u003Cbr\u002F>2.    Controle op de uitwonendenbeurs: controles op uitwonendheid uitvoeren d.m.v. huisbezoeken en deskcontroles.\u003Cbr\u002F>3.    Afhandelen van schadeverzoeken naar aanleiding van de herzieningen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Meer informatie over de vervolgcontrole op de uitwonendenbeurs vind je via de volgende \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.duo.nl\u002Fherziening-uitwonendenbeurs\u002F\">link.\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Leiderschap bij DUO\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Samen maken we onderwijs en ontwikkeling mogelijk, dat is onze missie. Met jouw leiderschap geef je richting aan verandering en zorg je dat mensen kunnen groeien.\u003Cbr\u002F>Als manager bij DUO werk je aan actuele maatschappelijke thema’s. Je vindt de balans tussen aandacht voor klanten, collega’s en resultaten. Je geeft richting met oog voor samenwerking, vertrouwen en ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>Leiderschap bij DUO is altijd in beweging. Soms ligt de nadruk op verandering, soms op het versterken van samenwerking of het behalen van resultaten. In elke situatie krijg je de ruimte om je eigen stijl te laten zien en impact te maken.\u003Cbr\u002F>Meer weten over onze visie op leiderschap? Je kan deze opvragen via vacatures@duo.nl.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":491,"max_salary":492},5353.68,7956.89,[494],{"id":286,"slug":287,"fullname":288,"function":123,"photo":47,"email2":289,"phone2":290,"is_recruiter":32},[496],{"id":497,"slug":498,"fullname":499,"function":123,"photo":47,"email2":500,"phone2":501,"is_recruiter":6},75431,"monique-mos-programmadirecteur","Monique Mos (programmadirecteur)","monique.mos@duo.nl","0625326483","https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=76735&company=WenS&username=","2026-06-20T00:00:00+02:00","2026-07-06T00:00:00+02:00","2026-06-20T09:30:30.210+02:00","2026-06-20T09:30:30.013+02:00",{"id":508,"slug":509,"title":510,"organisation":511,"functions":514,"workfields":516,"educations":518,"employments":520,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":523,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":535,"recruiters":536,"contacts":541,"zipcode":298,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":299,"lng":300,"language":136,"apply":548,"go_live_at":549,"expire_at":550,"first_published_at":551,"last_published_at":552,"updated_at":553,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75439,"75439-01632-20260619-2880-senior-requirements-engineer-examens-dienst-uitvoering-onderwijs","Senior Requirements Engineer (Examens)",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":512,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":513,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[515],{"id":69,"name":70,"slug":71},[517],{"id":74,"name":75,"slug":76},[519],{"id":54,"name":79,"slug":80},[521,522],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":86,"name":87,"slug":88},[524,526,528,530,531,533],{"name":91,"title":92,"text":525,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>In complexe IT-landschappen ontstaan fouten zelden in de code, maar in de keuzes die daarvoor worden gemaakt. Bij de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) zorg jij als Senior Requirements Engineer Examens dat die keuzes expliciet, onderbouwd en navolgbaar zijn. Je werkt aan systemen waar studenten, onderwijsinstellingen en ketenpartners dagelijks op vertrouwen. Juist omdat één wijziging kan doorwerken in meerdere processen en systemen, breng jij structuur, scherpte en rust.\u003Cbr\u002F>\u003Cstrong>Meer over jouw rol als Senior Requirements Engineer\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je werkt binnen het programma Modernisering Examens (MEX), waar we het examenlandschap stap voor stap vernieuwen. Samen met andere DevOps-teams vervangen we het verouderde AS400-landschap door moderne microservices en moderniseren we processen rondom de centrale examens en staatsexamens NT2. Dat gebeurt in een complexe omgeving waar ontwikkelingen elkaar snel opvolgen en verschillende teams nauw samenwerken. Juist daarom speel jij een belangrijke rol in het voorbereiden van werk en het creëren van duidelijkheid voordat de bouw start.\u003Cbr\u002F>Je slaat de brug tussen complexe regels, technische mogelijkheden en de dagelijkse praktijk van gebruikers. Daarbij schakel je makkelijk tussen conceptueel ontwerp en detailniveau. Je onderzoekt vraagstukken, bevraagt aannames en vertaalt processen, uitzonderingen, businessregels en afhankelijkheden naar heldere requirements en functionele ontwerpen. Daarbij sta je stevig in je schoenen en weet je ook in een dynamische omgeving snel te schakelen wanneer prioriteiten veranderen of nieuwe inzichten ontstaan.\u003Cbr\u002F>Je zorgt niet alleen dat requirements worden vastgelegd, maar vooral dat ze kloppen binnen de context van de hele keten. Je maakt afhankelijkheden zichtbaar, helpt keuzes expliciet te maken en voorkomt dat teams langs elkaar heen werken. Wanneer een technische oplossing om creativiteit vraagt, bewaak jij de bedoeling achter de functionaliteit.\u003Cbr\u002F>In je werk betekent dit dat je:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>requirements analyseert, opstelt en onderhoudt;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>functionele ontwerpen uitwerkt voor complexe processen en ketens;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>businessregels, uitzonderingen en afhankelijkheden tussen systemen inzichtelijk maakt;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>ketenimpact zichtbaar maakt bij veranderingen;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>besluitvorming ondersteunt met heldere analyses en scenario’s;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>teams helpt om requirements en ontwerpen eenduidig, consistent en toetsbaar te houden.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n\u003Cp>Je bent actief betrokken tijdens realisatie en testen. Als nieuwe inzichten ontstaan, stuur je bij waar nodig. Niet vanuit controle, maar vanuit verantwoordelijkheid voor de kwaliteit van de oplossing en de samenhang in de keten.\u003Cbr\u002F>Daarnaast draag je bij aan het verbeteren van de manier van werken. Je deelt kennis, denkt mee over standaarden en helpt collega’s groeien in het vak.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":527,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je brengt overzicht in complexiteit en weet wanneer detail nodig is en wanneer niet. Je stelt scherpe vragen, durft keuzes ter discussie te stellen en helpt anderen om tot betere oplossingen te komen. Daarbij heb je een sterk functioneel geweten: je bewaakt steeds de bedoeling achter de functionaliteit.\u003Cbr\u002F>Je stemt makkelijk af met verschillende stakeholders, van business en beleid tot ontwikkelaars en testers. Je weet complexe materie helder uit te leggen en houdt overzicht, ook wanneer processen veel uitzonderingen of afhankelijkheden bevatten.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Daarnaast beschik je over:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>hbo- of wo-werk- en denkniveau;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>minimaal 3 jaar ervaring als Requirements Engineer, Functioneel Ontwerper of in een vergelijkbare rol;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>ervaring met requirements, user stories, use cases en functionele ontwerpen;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>ervaring met complexe ketenvraagstukken en afhankelijkheden tussen systemen;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>sterk analytisch vermogen en het vermogen om complexe materie helder uit te leggen;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>ervaring met agile werken, Scrum en bij voorkeur DevOps-omgevingen.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Solliciteren\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Om kandidaten op een gelijke en inhoudelijke manier te beoordelen, werken we zonder motivatiebrief. In plaats daarvan vragen we je drie situaties uit je eigen praktijk te beschrijven. Je geeft hier antwoord op in het sollicitatieformulier.\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>Kun je een situatie beschrijven waarin requirements in eerste instantie onduidelijk of tegenstrijdig waren? Hoe heb je dit aangepakt en wat was het resultaat?\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Geef een voorbeeld van hoe jij hebt gezorgd dat requirements of functionele ontwerpen eenduidig en toetsbaar werden. Wat heb je concreet gedaan en hoe merkte je dat het werkte?\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Beschrijf een situatie waarin jouw analyse leidde tot een andere oplossing dan aanvankelijk bedacht. Hoe heb je anderen hierin meegenomen?\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":529,"image":47,"video":47},"\u003Cp>Salaris: €3496.31,- tot €6275.94,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Vaste aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":103,"title":104,"text":229,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":107,"text":532,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>We vinden gelijke kansen belangrijk. Daarom vragen we geen motivatiebrief. Alle kandidaten beantwoorden dezelfde vragen in het sollicitatieformulier. Zo beoordelen we iedereen op een eerlijke en vergelijkbare manier, op basis van CV en antwoorden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Bij de Rijksoverheid beschrijft het Kwaliteitsraamwerk Informatievoorziening (KWIV) eenduidige kwaliteitsprofielen voor alle IV-professionals. KWIV bestaat uit een aantal kwaliteiten (KWIV)-profielen, waarbij per KWIV-profiel specifieke competenties, kennis en trainingen zijn geformuleerd. Elke IV-functie is te koppelen aan één (best passend) KWIV-profiel, dat beschrijft wat de IV-professional zou moeten kunnen en kennen. Het KWIV profiel van deze functie is je functioneel ontwerp\u002Fstartarchitectuur. De inhoud van de functie wijkt niet af van wat er in de vacaturetekst is opgenomen.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>We ontvangen graag je reactie uiterlijk op zaterdag 4 juli 2026. De gesprekken vinden plaats op een nader te bepalen moment.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Na de sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de contactpersonen online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, vragen wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":174,"text":534,"image":47,"video":47},"\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) werk jij aan momenten die ertoe doen. Denk aan het starten met een studie, slagen voor een examen of het behalen van een diploma dat telt. Grote kans dat je ons al kent van één van die stappen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Samen met duizenden collega’s zorgen we ervoor dat studenten, onderwijsinstellingen en inburgeraars op ons kunnen rekenen. We regelen studiefinanciering, organiseren examens en erkennen diploma’s. Ook helpen we onderwijsinstellingen bij het uitwisselen van gegevens, het werken met onze systemen en het regelen van de financiering van onderwijs.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>In ons werk denken we steeds vanuit de mensen die onze diensten gebruiken. We zorgen voor duidelijke informatie en betrouwbare dienstverlening, zodat mensen verder kunnen met hun studie, werk of toekomst.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>We werken voor mensen in heel Nederland. Daarom vinden we het belangrijk dat verschillende achtergronden en perspectieven samenkomen in onze organisatie. Zo begrijpen we beter wat mensen nodig hebben en kunnen we onze dienstverlening blijven verbeteren. Daarom staan alle vacatures ook open voor mensen uit het doelgroepregister van de Banenafspraak. Meer weten? Kijk \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fduo.nl\u002Forganisatie\u002Fwerken-bij-duo\u002Fover-duo\u002Fbanenafspraak.jsp\">hier\u003C\u002Fa> voor meer informatie.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>Examens\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Team Geest is één van de DevOps-teams binnen het programma Modernisering Examens (MEX) en werkt aan de vernieuwing van het examenlandschap van DUO. Het team moderniseert complexe examenprocessen, zoals de logistiek van centrale examens voor het voortgezet onderwijs en het applicatielandschap voor de staatsexamens NT2. Dit doen zij voornamelijk op kantoor in Groningen.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":116,"max_salary":283},[537],{"id":538,"slug":539,"fullname":540,"function":123,"photo":47,"email2":289,"phone2":290,"is_recruiter":32},75437,"quynh-nguyen-recruiter-2","Quynh Nguyen (Recruiter)",[542],{"id":543,"slug":544,"fullname":545,"function":123,"photo":47,"email2":546,"phone2":547,"is_recruiter":6},75438,"tim-luursema-manager-2","Tim Luursema (Manager)","tim.luursema@duo.nl","0629136339","https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=77176&company=WenS&username=","2026-06-19T00:00:00+02:00","2026-07-05T00:00:00+02:00","2026-06-19T16:30:33.350+02:00","2026-06-26T12:30:50.661+02:00","2026-06-26T12:30:50.379+02:00",{"id":555,"slug":556,"title":557,"organisation":558,"functions":561,"workfields":563,"educations":565,"employments":567,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":570,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":582,"recruiters":583,"contacts":584,"zipcode":245,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":246,"lng":247,"language":136,"apply":592,"go_live_at":549,"expire_at":593,"first_published_at":594,"last_published_at":595,"updated_at":596,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75436,"75436-01632-20260619-5700-adviseur-compliance-iuc-noord-dienst-uitvoering-onderwijs","Adviseur Compliance IUC-Noord",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":559,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":560,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[562],{"id":69,"name":70,"slug":71},[564],{"id":211,"name":212,"slug":213},[566],{"id":54,"name":79,"slug":80},[568,569],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":86,"name":87,"slug":88},[571,573,575,576,577,579],{"name":91,"title":92,"text":572,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Als Adviseur Compliance IUC-Noord help je de organisatie om wet- en regelgeving op een praktische en uitvoerbare manier toe te passen. Je signaleert risico's, adviseert over beheersmaatregelen en zorgt ervoor dat compliancevraagstukken worden vertaald naar concrete afspraken, processen en werkwijzen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je bent een belangrijke gesprekspartner voor management, collega's en specialisten. Daarbij kijk je niet alleen naar wat volgens de regels moet, maar vooral naar hoe dit binnen de praktijk van IUC-Noord werkbaar kan worden ingericht.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Omdat het een nieuwe functie betreft, krijg je veel ruimte om de rol verder vorm te geven en zichtbaar neer te zetten binnen de organisatie.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Concreet houd je je bezig met:\u003Cbr\u002F>•    het signaleren, analyseren en bespreekbaar maken van compliance- en rechtmatigheidsrisico's\u003Cbr\u002F>•    het vertalen van wet- en regelgeving, beleid en kaders naar werkbare processen en afspraken\u003Cbr\u002F>•    het adviseren van management over risico's, beheersmaatregelen en compliancevraagstukken\u003Cbr\u002F>•    het bijdragen aan de verdere inrichting en professionalisering van compliance binnen IUC-Noord\u003Cbr\u002F>•    het ondersteunen bij informatiebeheer, dossiervorming en informatiehuishouding\u003Cbr\u002F>•    het voorbereiden en begeleiden van audits en het bewaken van opvolging van bevindingen\u003Cbr\u002F>•    het opstellen van rapportages en managementinformatie\u003Cbr\u002F>•    het vergroten van bewustwording en eigenaarschap rondom compliance binnen de organisatie\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je stemt regelmatig af met management en specialisten uit de tweede lijn binnen DUO, zodat advies, toetsing en uitvoering goed op elkaar aansluiten.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":574,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je bent een stevige adviseur die complexe wet- en regelgeving snel doorgrondt en weet te vertalen naar de dagelijkse praktijk. Je begrijpt hoe organisaties werken en bent in staat om mensen mee te nemen in veranderingen. Daarbij combineer je analytisch vermogen met bestuurlijke sensitiviteit en een pragmatische aanpak.\u003Cbr\u002F>Je durft kritische vragen te stellen, bent een sparringpartner voor management en weet draagvlak te creëren voor verbeteringen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Daarnaast breng je mee:\u003Cbr\u002F>•    hbo werk- en\u002Fof denkniveau, opgedaan door opleiding en\u002Fof relevante werkervaring\u003Cbr\u002F>•    ervaring als compliance adviseur, governance adviseur, adviseur informatiehuishouding, kwaliteitsadviseur of een vergelijkbare adviesfunctie\u003Cbr\u002F>•    kennis van of affiniteit met informatiehuishouding, informatiebeveiliging, de Wet open overheid en aanverwante wet- en regelgeving\u003Cbr\u002F>•    ervaring met het vertalen van beleid, kaders of regelgeving naar praktische toepassingen binnen een organisatie\u003Cbr\u002F>•    ervaring met adviseren binnen een complexe bestuurlijke of publieke omgeving\u003Cbr\u002F>•    het vermogen om risico's helder te duiden en hierover overtuigend te adviseren\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":275,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":104,"text":105,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":107,"text":578,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>•    Je kunt reageren t\u002Fm 10 juli 2026. Op 14 juli vindt de gezamenlijke selectie plaats. Je hoort 14 juli of je wordt uitgenodigd voor een gesprek. De gesprekken staan voorlopig gepland op 15 en 16 juli (ochtend).\u003Cbr\u002F>•    Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003Cbr\u002F>•    Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":580,"text":581,"image":47,"video":47},"SSO-Noord","\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>SSO-Noord bundelt rijksbrede dienstverlening op het gebied van inkoop, IT en datacenters. Onder SSO-Noord vallen ODC-Noord (Overheidsdatacenter Noord) en IUC-Noord (Inkoop Uitvoeringscentrum Noord). Vanuit deze onderdelen ondersteunen we ruim veertig rijksorganisaties bij hun bedrijfsvoering.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>SSO-Noord is onderdeel van DUO (Dienst Uitvoering Onderwijs). We zorgen ervoor dat systemen van de overheid blijven draaien, data veilig wordt opgeslagen en rijksorganisaties professioneel en verantwoord inkopen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Werken bij SSO-Noord betekent werken in een organisatie waar veel kennis samenkomt en waar vakmanschap centraal staat. Je werkt met collega’s die trots zijn op hun vak, je krijgt ruimte om je te ontwikkelen en draagt bij aan dienstverlening waar dagelijks veel rijksorganisaties op vertrouwen. Een plek waar je werk ertoe doet en waar je graag wilt werken.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>IUC-Noord\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Elke overheidsorganisatie heeft zeer uiteenlopende producten diensten nodig en huurt personeel in. IUC-Noord is op het vlak van inkoopvraagstukken hét expertisecentrum voor zijn afnemers. Met up-to-date kennis van inkoopregels en -procedures, van de markt en van alle relevante leveranciers. IUC-Noord draagt daarmee bij aan de doelstellingen van de rijksoverheid. Denk daarbij aan duurzaamheid en aan maatschappelijk verantwoord en veilig inkopen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>IUC-Noord is de vanzelfsprekende partner om samen de inkoopvraagstukken van vandaag en morgen mee op te lossen. De beste kwaliteit-prijsverhouding en integriteit spelen hierbij een voorname rol. Onze inzet is om ieder inkooptraject soepel, snel en transparant te begeleiden. We adviseren, ondersteunen en bieden hulp aan onze afnemers. Deskundig, op maat en met optimale klanttevredenheid voor afnemers als het Nationaal Archief, de Rijksdienst voor Cultureel Erfgoed, de Inspectie van het Onderwijs, DUO, CJIB of het Bestuursdepartement zelf.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>We zijn ambitieus en stimuleren onszelf en onze omgeving in aantoonbare vernieuwing. We staan vooraan met nieuwe inzichten en ontwikkelingen die we delen met onze afnemers. Zo helpt IUC-Noord zijn afnemers altijd verder.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":282,"max_salary":283},[],[585,591],{"id":586,"slug":587,"fullname":588,"function":123,"photo":47,"email2":589,"phone2":590,"is_recruiter":6},75435,"steff-siegers","Steff Siegers","Steff.siegers@iuc-noord.nl","0653388628",{"id":586,"slug":587,"fullname":588,"function":123,"photo":47,"email2":589,"phone2":590,"is_recruiter":6},"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=77162&company=WenS&username=","2026-07-11T00:00:00+02:00","2026-06-19T14:30:32.306+02:00","2026-07-02T13:30:52.369+02:00","2026-07-02T13:30:51.906+02:00",{"id":598,"slug":599,"title":600,"organisation":601,"functions":604,"workfields":606,"educations":608,"employments":610,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":613,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":625,"recruiters":626,"contacts":628,"zipcode":298,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":299,"lng":300,"language":136,"apply":630,"go_live_at":549,"expire_at":631,"first_published_at":632,"last_published_at":633,"updated_at":634,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75432,"75432-01632-20260612-9851-teamleider-controles-en-herzieningen-dienst-uitvoering-onderwijs","Teamleider Controles en Herzieningen",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":602,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":603,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[605],{"id":56,"name":359,"slug":360},[607],{"id":52,"name":470,"slug":471},[609],{"id":54,"name":79,"slug":80},[611,612],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":69,"name":219,"slug":220},[614,616,618,620,621,623],{"name":91,"title":92,"text":615,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij Controles en Herzieningen worden besluiten herzien en generieke schades afgehandeld. Hierbij draait het om een zorgvuldige en rechtmatige beoordeling van dossiers die direct het vertrouwen in DUO raken. Als teamleider geef je richting aan een team dat dit werk zorgvuldig gaat uitvoeren.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Jouw rol\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Als Teamleider Controles en Herzieningen geef je leiding aan een team van 12-14 behandelaren en juristen. Samen met het team werk je aan een zorgvuldige en mensgerichte afhandeling van dossiers.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je bent een toegankelijke en stevige leidinggevende die teams weet te verbinden en richting geeft in een omgeving die nog in ontwikkeling is. Je houdt overzicht en schakelt soepel tussen dagelijkse aansturing, teamontwikkeling en inhoudelijke vraagstukken.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Je stuurt het dagelijkse werk aan en zorgt dat het team de werkzaamheden gestructureerd en met vertrouwen kan uitvoeren, ook bij complexe dossiers of toenemende druk. Je bepaalt wanneer je coacht, bijstuurt of ruimte geeft en brengt zo rust en duidelijkheid in een omgeving waarin nog niet alles vastligt.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Daarnaast bewaak je de balans tussen productie, kwaliteit, klantbeleving en zorgvuldigheid. Je stuurt op voortgang, doelstellingen en first time right. Je zorgt voor een werkverdeling die haalbaar is zonder het menselijke aspect uit het oog te verliezen. Hiermee breng je structuur en richting in de uitvoering.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Tegelijk werk je continu aan het verbeteren en verder ontwikkelen van de uitvoering. Je signaleert knelpunten en vertaalt die naar concrete verbeteringen in werkwijze en samenwerking. In complexe dossiers bied je waar nodig inhoudelijke ondersteuning en richting, zodat collega’s verder kunnen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Zo bouw je aan een team dat stevig staat, goed samenwerkt en zich blijft ontwikkelen in een omgeving die voortdurend in beweging is.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Dit krijg je\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Je krijgt een tijdelijke aanstelling van 1 jaar, met de mogelijkheid tot verlenging tot maximaal 3 jaar. Heb je al een vaste aanstelling binnen de overheid, dan behoud je die bij een overstap naar DUO. Je werkt 32 tot 36 uur per week in een sleutelrol binnen een nieuwe uitvoeringsorganisatie. In deze rol krijg je veel ruimte om richting te geven aan de verdere ontwikkeling van de organisatie en om echt mee te bouwen aan hoe de uitvoering wordt neergezet.\u003Cbr\u002F>Daarnaast lever je een directe bijdrage aan een maatschappelijk belangrijke hersteloperatie, waarin zorgvuldigheid en rechtvaardigheid centraal staan.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":617,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Als teamleider heb je ervaring met coaching van medewerkers en het verbeteren van werkprocessen binnen een uitvoerende omgeving, waarbij je stuurt op productie, kwaliteit en teamontwikkeling.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Verder breng je mee:\u003Cbr\u002F>•    ervaring met het aansturen van teams, bij voorkeur binnen een uitvoerings- of herstelcontext\u003Cbr\u002F>•    ervaring in samenwerken binnen complexe omgevingen waar verschillende belangen samenkomen\u003Cbr\u002F>•    3-5 jaar werkervaring als juridisch medewerker of dossierbehandelaar\u003Cbr\u002F>•    een gestructureerde en resultaatgerichte manier van werken\u003Cbr\u002F>•    sterke communicatieve vaardigheden, waarmee je collega’s weet te verbinden en richting te geven\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":619,"image":47,"video":47},"\u003Cp>Salaris: €4132.76,- tot €6275.94,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Tijdelijke aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":103,"title":104,"text":485,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":107,"text":622,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>Je kunt reageren t\u002Fm 2 juli 2026.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":174,"text":624,"image":47,"video":47},"\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Bij de Dienst Uitvoering Onderwijs (DUO) werk jij aan momenten die ertoe doen. Denk aan het starten met een studie, slagen voor een examen of het behalen van een diploma dat telt. Grote kans dat je ons al kent van één van die stappen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Samen met duizenden collega’s zorgen we ervoor dat studenten, onderwijsinstellingen en inburgeraars op ons kunnen rekenen. We regelen studiefinanciering, organiseren examens en erkennen diploma’s. Ook helpen we onderwijsinstellingen bij het uitwisselen van gegevens, het werken met onze systemen en het regelen van de financiering van onderwijs.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>In ons werk denken we steeds vanuit de mensen die onze diensten gebruiken. We zorgen voor duidelijke informatie en betrouwbare dienstverlening, zodat mensen verder kunnen met hun studie, werk of toekomst.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>We werken voor mensen in heel Nederland. Daarom vinden we het belangrijk dat verschillende achtergronden en perspectieven samenkomen in onze organisatie. Zo begrijpen we beter wat mensen nodig hebben en kunnen we onze dienstverlening blijven verbeteren. Daarom staan alle vacatures ook open voor mensen uit het doelgroepregister van de Banenafspraak. Meer weten? Kijk \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fduo.nl\u002Forganisatie\u002Fwerken-bij-duo\u002Fover-duo\u002Fbanenafspraak.jsp\">hier\u003C\u002Fa> voor meer informatie.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>de afdeling Controles en Herzieningen\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>De programmadirectie Controles en Herzieningen is een tijdelijke directie en zal uiteindelijk bestaan uit ongeveer 100 collega’s die samen werken aan drie belangrijke taken:\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>1.    Herziening van eerdere besluiten: voor ongeveer 10.000 (oud)studenten worden studiefinancieringsbesluiten herzien als gevolg van indirecte discriminatie door het selectiemodel van DUO.\u003Cbr\u002F>2.    Controle op de uitwonendenbeurs: controles op uitwonendheid uitvoeren d.m.v. huisbezoeken en deskcontroles.\u003Cbr\u002F>3.    Afhandelen van schadeverzoeken naar aanleiding van de herzieningen.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Meer informatie over de vervolgcontrole op de uitwonendenbeurs vind je via de volgende\u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.duo.nl\u002Fherziening-uitwonendenbeurs\u002F\"> link.\u003C\u002Fa>\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Leiderschap bij DUO\u003C\u002Fstrong>\u003Cbr\u002F>Samen maken we onderwijs en ontwikkeling mogelijk, dat is onze missie. Met jouw leiderschap geef je richting aan verandering en zorg je dat mensen kunnen groeien.\u003Cbr\u002F>Als manager bij DUO werk je aan actuele maatschappelijke thema’s. Je vindt de balans tussen aandacht voor klanten, collega’s en resultaten. Je geeft richting met oog voor samenwerking, vertrouwen en ontwikkeling.\u003Cbr\u002F>Leiderschap bij DUO is altijd in beweging. Soms ligt de nadruk op verandering, soms op het versterken van samenwerking of het behalen van resultaten. In elke situatie krijg je de ruimte om je eigen stijl te laten zien en impact te maken. Meer weten over onze visie op leiderschap? Je kan deze opvragen via vacatures@duo.nl.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":282,"max_salary":283},[627],{"id":286,"slug":287,"fullname":288,"function":123,"photo":47,"email2":289,"phone2":290,"is_recruiter":32},[629],{"id":497,"slug":498,"fullname":499,"function":123,"photo":47,"email2":500,"phone2":501,"is_recruiter":6},"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=76730&company=WenS&username=","2026-07-03T00:00:00+02:00","2026-06-19T11:30:40.050+02:00","2026-06-30T13:30:51.580+02:00","2026-06-30T13:30:51.213+02:00",{"id":636,"slug":637,"title":638,"organisation":639,"functions":642,"workfields":644,"educations":646,"employments":648,"header_image":38,"text":47,"text_blocks":651,"min_hours":113,"max_hours":114,"salary":663,"recruiters":666,"contacts":667,"zipcode":245,"province":42,"locality":42,"country":133,"lat":246,"lng":247,"language":136,"apply":674,"go_live_at":549,"expire_at":675,"first_published_at":676,"last_published_at":676,"updated_at":677,"sent":32,"status":142,"view_count":4,"application_count":4},75441,"75441-01632-20260619-6685-relatiemanager-iv-bij-odc-noord-dienst-uitvoering-onderwijs","Relatiemanager IV bij ODC-Noord",{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"address":41,"zipcode":47,"city":42,"province":47,"lat":63,"lng":64,"email":47,"email_suffices":640,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":641,"show_questions_panel":32},[44,45],[],[643],{"id":69,"name":70,"slug":71},[645],{"id":74,"name":75,"slug":76},[647],{"id":74,"name":368,"slug":369},[649,650],{"id":56,"name":83,"slug":84},{"id":86,"name":87,"slug":88},[652,654,656,658,659,661],{"name":91,"title":92,"text":653,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>ODC-Noord werkt aan schaalbare IT-infrastructuur en cloudoplossingen voor de Rijksoverheid. Als Relatiemanager IV help jij Rijksorganisaties om de stap te maken naar onze dienstverlening, bijvoorbeeld bij migraties naar cloudoplossingen of bij nieuwe vragen rond AI en containertechnologie. Je bouwt relaties op met bestaande én nieuwe afnemers en zorgt dat gesprekken niet blijven hangen in losse wensen, maar leiden tot heldere afspraken en werkbare trajecten. Daarmee ben je een belangrijke schakel tussen afnemers, IT-managers, architectuur, security en de dienstverlening van ODC-Noord.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>\u003Cstrong>Meer over jouw rol als Relatiemanager IV\u003Cbr\u002F>\u003C\u002Fstrong>Als Relatiemanager IV bouw je aan een stevig netwerk binnen de Rijksoverheid. Je spreekt met IT-managers bij bestaande en nieuwe afnemers, haalt op welke ontwikkelingen eraan komen en vertaalt die naar concrete kansen voor ODC-Noord. Daarbij gaat het niet alleen om relatiebeheer, maar ook om tactische regie op afnemerstrajecten.\u003Cbr\u002F>Je krijgt te maken met vraagstukken rond cloudmigraties, AI en containertechnologie. Samen met collega’s van architectuur en security stem je werkpakketten af met de inhoudelijke gesprekspartners bij de afnemer. Jij zorgt dat de juiste mensen aan tafel zitten, dat belangen helder worden en dat afspraken haalbaar en duidelijk zijn.\u003Cbr\u002F>Je kijkt verder dan de vraag van één afnemer. Juist door patronen te herkennen in de behoeften van meerdere Rijksorganisaties, zie je waar generieke IT-dienstverlening slimmer, breder of toekomstgerichter kan worden ingezet. Hiervoor ben je regelmatig in contact met organisaties binnen het Rijk en reis je enkele keren per maand naar Den Haag.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>In deze rol:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>bouw je relaties op met bestaande en nieuwe afnemers binnen het Rijk;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>voer je gesprekken met IT-managers over hun plannen, behoeften en ontwikkelingen;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>zorg je voor tactische regie op afnemerstrajecten;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>werk je samen met architectuur en security aan duidelijke werkpakketten;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>herken je kansen rond cloudoplossingen, AI en containertechnologie;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>breng je partijen bij elkaar wanneer belangen, verwachtingen of planningen uiteenlopen.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":95,"title":96,"text":655,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>Je hebt ervaring in een vergelijkbare rol en weet hoe je duurzame relaties opbouwt in een complexe IT-omgeving. Je kunt het gesprek voeren met IT-managers en andere inhoudelijke stakeholders, zonder dat je zelf de architect of securityspecialist hoeft te zijn. Wel begrijp je genoeg van infrastructuur, cloudoplossingen en IT-dienstverlening om vragen goed te plaatsen en intern de juiste verbinding te leggen.\u003Cbr\u002F>Je bent sterk in contact maken, doorvragen en belangen bij elkaar brengen. Daarbij houd je overzicht, ook als meerdere organisaties, technische teams en bestuurlijke belangen samenkomen. Je weet wanneer je moet meedenken, wanneer je moet doorpakken en wanneer afspraken gewoon helder op papier moeten staan.\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>Verder neem je mee:\u003C\u002Fp> \n\u003Cul> \n \u003Cli>hbo-werk- en denkniveau;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>ervaring als Relatiemanager IV, Delivery Manager of in een vergelijkbare rol binnen een complexe IT-omgeving;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>ervaring met IT-dienstverlening, bij voorkeur rond infrastructuur, cloud of digitale transformatie;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>ervaring met het opbouwen en onderhouden van relaties met afnemers of opdrachtgevers;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>gevoel voor bestuurlijke en politieke verhoudingen;\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>het vermogen om afspraken duidelijk vast te leggen en informatie helder te delen.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":99,"title":100,"text":657,"image":47,"video":47},"\u003Cp>Salaris: €4818.39,- tot €7094.18,- bruto per maand\u003Cbr\u002F>Dienstverband: Vaste aanstelling \u002F Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd (eventueel met een proeftijd)\u003Cbr\u002F>Uren per week: 32 tot 36 uur per week\u003C\u002Fp>",{"name":103,"title":104,"text":229,"image":47,"video":47},{"name":103,"title":107,"text":660,"image":47,"video":47},"\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cul> \n \u003Cli>We vinden gelijke kansen belangrijk. Daarom vragen we \u003Cem>geen motivatiebrief.\u003C\u002Fem> \u003Cbr\u002F>Alle kandidaten beantwoorden dezelfde vragen in het sollicitatieformulier. Zo beoordelen we iedereen op een eerlijke en vergelijkbare manier, op basis van CV en antwoorden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>We ontvangen graag je reactie uiterlijk op t\u002Fm 2 augustus. We plannen de gesprekken doorlopend in. De vacature sluit mogelijk eerder als we een geschikte kandidaat hebben gevonden.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Na de sluitingsdatum zijn de vacaturetekst en de gegevens van de contactpersonen online niet meer zichtbaar. Om te voorkomen dat je deze moet opvragen, vragen wij je de vacaturetekst te downloaden en te bewaren.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Controleer regelmatig je ongewenste\u002Fspam e-mailmap. Het kan voorkomen dat mailwisseling vanuit DUO in deze map(pen) terechtkomt.\u003C\u002Fli> \n \u003Cli>Ben je een intermediair? Wij werven zelf of met onze vaste partners via het Rijksinkoopstelsel. Acquisitie is niet gewenst.\u003C\u002Fli> \n\u003C\u002Ful>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>",{"name":110,"title":580,"text":662,"image":47,"video":47},"\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>\u003Cstrong>Over Shared Service Organisatie Noord (SSO-Noord)\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp> \n\u003Cp>SSO-Noord bundelt generieke diensten op het vlak van bedrijfsvoering, zoals inkoop-, datacenters- en IT-diensten. We verkennen continu nieuwe samenwerkingsvormen voor het Rijk. Met onze hoogkwalitatieve diensten kunnen ruim veertig rijksorganisaties hun bedrijfsvoering efficiënt en effectief uitvoeren. Samen met hen dragen wij bij aan rijksbrede duurzaamheidsdoelen en aan maatschappelijk verantwoord inkopen. SSO-Noord is gerelateerd aan de Dienst Uitvoering Onderwijs.\u003Cbr\u002F>Wil je deel uitmaken van deze vernieuwende en ambitieuze werkgever in Groningen? Natuurlijk weten wij dat onze organisatie alleen succesvol kan zijn als jij als medewerker alle kansen krijgt om te leren en te groeien. Niet voor niets investeren wij in jouw vakinhoudelijke en persoonlijke ontwikkeling met interessante traineeships en opleidingen, en kun je rekenen op een goede balans tussen werk en privé. Zo zetten we gezamenlijk de schouders onder het succes en de groei van de organisatie.\u003Cbr\u002F>SSO-Noord wil een organisatie zijn waar iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. We geloven dat verschillende perspectieven en achtergronden ons sterker maken en onze dienstverlening verbeteren. Alle vacatures zijn geschikt voor kandidaten uit de doelgroep Banenafspraak.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Cstrong>ODC-Noord\u003C\u002Fstrong>\u003C\u002Fp>\u003Cp>\u003Chtml>\u003Cbody>\u003Cp>ODC-Noord is de cloud service provider van en voor de Rijksoverheid en valt onder de Dienst Uitvoering Onderwijs. Vanuit Groningen leveren ongeveer 170 collega’s infrastructuur- en platformdiensten aan ministeries en overheidsorganisaties.\u003Cbr\u002F>De dienstverlening varieert van housing en hosting tot IaaS- en PaaS-oplossingen voor zo’n 45 afnemers binnen elf ministeries. De organisatie combineert technische diepgang met een sterke focus op samenwerking en continuïteit.\u003Cbr\u002F>Hoewel technologie de basis vormt, draait het in de praktijk om de kwaliteit van de mensen. Teams zijn betrokken, kennen elkaar goed en werken samen aan betrouwbare en veilige digitale dienstverlening.\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fbody>\u003C\u002Fhtml>\u003C\u002Fp>",{"base_salary":664,"max_salary":665},4818.39,7094.18,[],[668,673],{"id":669,"slug":670,"fullname":671,"function":123,"photo":47,"email2":672,"phone2":47,"is_recruiter":6},75440,"robert-flap-manager","Robert Flap (Manager)","robert.flap@duo.nl",{"id":669,"slug":670,"fullname":671,"function":123,"photo":47,"email2":672,"phone2":47,"is_recruiter":6},"https:\u002F\u002Fcareer2.successfactors.eu\u002Fsfcareer\u002Fjobreqcareer?jobId=77181&company=WenS&username=","2026-08-03T00:00:00+02:00","2026-06-19T18:30:31.043+02:00","2026-06-19T18:30:30.786+02:00",{"left":4,"top":4,"width":363,"height":363,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":679},"\u003Cg fill=\"none\" style=\"fill: currentColor\">\u003Cpath\n                d=\"M13.8754 8.11143C14.0415 7.94534 14.0415 7.6721 13.8754 7.50601L9.16062 2.79119C8.99453 2.62510 8.72129 2.62510 8.5552 2.79119C8.38911 2.95728 8.38911 3.23053 8.5552 3.39662L12.5387 7.3801L2.42862 7.3801C2.19288 7.3801 2 7.57298 2 7.80872C2 8.04446 2.19288 8.23734 2.42862 8.23734L12.5387 8.23734L8.5552 12.2208C8.38911 12.3869 8.38911 12.6602 8.5552 12.8262C8.72129 12.9923 8.99453 12.9923 9.16062 12.8262L13.8754 8.11143Z\"\n              \u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":681},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.9162 11.707C14.0631 11.1008 14.0175 10.4639 13.7857 9.88482C13.5538 9.30577 13.1472 8.81339 12.6225 8.47618C12.0978 8.13897 11.481 7.97371 10.8579 8.00338C10.2349 8.03306 9.63657 8.2562 9.14626 8.64176C8.65594 9.02732 8.298 9.55612 8.12223 10.1546C7.94646 10.7531 7.9616 11.3914 8.16555 11.9809C8.3695 12.5704 8.75211 13.0816 9.26015 13.4435C9.76819 13.8054 10.3764 13.9999 11.0002 14M10.9912 21.485C10.4642 21.4831 9.95948 21.2728 9.58715 20.9L5.34315 16.657C4.40372 15.7176 3.71304 14.559 3.33347 13.2858C2.95389 12.0126 2.89736 10.665 3.169 9.36447C3.44063 8.06398 4.03186 6.85162 4.88933 5.83682C5.74679 4.82203 6.84349 4.03676 8.0804 3.55191C9.31732 3.06705 10.6555 2.89788 11.9742 3.05966C13.2928 3.22144 14.5505 3.70908 15.6335 4.47856C16.7165 5.24804 17.5909 6.27513 18.1776 7.4671C18.7643 8.65907 19.0449 9.9784 18.9942 11.306M19.2001 20.2L21.0001 22M14.0002 18C14.0002 18.7956 14.3162 19.5587 14.8788 20.1213C15.4414 20.6839 16.2045 21 17.0002 21C17.7958 21 18.5589 20.6839 19.1215 20.1213C19.6841 19.5587 20.0002 18.7956 20.0002 18C20.0002 17.2043 19.6841 16.4413 19.1215 15.8787C18.5589 15.3161 17.7958 15 17.0002 15C16.2045 15 15.4414 15.3161 14.8788 15.8787C14.3162 16.4413 14.0002 17.2043 14.0002 18Z\" stroke=\"black\" stroke-width=\"1.6\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":683},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M3.16667 11.8889V12.3889H3.66667H20.3333H20.8333V11.8889V5.22222C20.8333 4.64052 20.3595 4.16667 19.7778 4.16667H4.22222C3.64052 4.16667 3.16667 4.64052 3.16667 5.22222V11.8889ZM14.6493 16.9444H14.0591L14.1561 17.5266L14.4339 19.1933L14.5035 19.6111H14.9271H16.7222C16.9079 19.6111 17.0556 19.7588 17.0556 19.9444C17.0556 20.1301 16.9079 20.2778 16.7222 20.2778H14.2222H9.77778H7.27778C7.09211 20.2778 6.94444 20.1301 6.94444 19.9444C6.94444 19.7588 7.09211 19.6111 7.27778 19.6111H9.07292H9.49648L9.56611 19.1933L9.84389 17.5266L9.94093 16.9444H9.35069H4.22222C3.27267 16.9444 2.5 16.1718 2.5 15.2222V13.5556V11.8889V5.22222C2.5 4.27267 3.27267 3.5 4.22222 3.5H19.7778C20.7273 3.5 21.5 4.27267 21.5 5.22222V11.8889V13.5556V15.2222C21.5 16.1718 20.7273 16.9444 19.7778 16.9444H14.6493ZM3.66667 13.0556H3.16667V13.5556V15.2222C3.16667 15.8039 3.64052 16.2778 4.22222 16.2778H10.316H10.316H10.3161H10.3162H10.3162H10.3163H10.3163H10.3164H10.3165H10.3165H10.3166H10.3166H10.3167H10.3168H10.3168H10.3169H10.3169H10.317H10.3171H10.3171H10.3172H10.3173H10.3173H10.3174H10.3174H10.3175H10.3176H10.3176H10.3177H10.3177H10.3178H10.3179H10.3179H10.318H10.318H10.3181H10.3182H10.3182H10.3183H10.3184H10.3184H10.3185H10.3185H10.3186H10.3187H10.3187H10.3188H10.3188H10.3189H10.319H10.319H10.3191H10.3191H10.3192H10.3193H10.3193H10.3194H10.3194H10.3195H10.3196H10.3196H10.3197H10.3198H10.3198H10.3199H10.3199H10.32H10.3201H10.3201H10.3202H10.3202H10.3203H10.3204H10.3204H10.3205H10.3205H10.3206H10.3207H10.3207H10.3208H10.3208H10.3209H10.321H10.321H10.3211H10.3211H10.3212H10.3213H10.3213H10.3214H10.3214H10.3215H10.3216H10.3216H10.3217H10.3217H10.3218H10.3219H10.3219H10.322H10.3221H10.3221H10.3222H10.3222H10.3223H10.3224H10.3224H10.3225H10.3225H10.3226H10.3227H10.3227H10.3228H10.3228H10.3229H10.323H10.323H10.3231H10.3231H10.3232H10.3233H10.3233H10.3234H10.3234H10.3235H10.3236H10.3236H10.3237H10.3237H10.3238H10.3239H10.3239H10.324H10.324H10.3241H10.3241H10.3242H10.3243H10.3243H10.3244H10.3244H10.3245H10.3246H10.3246H10.3247H10.3247H10.3248H10.3249H10.3249H10.325H10.325H10.3251H10.3252H10.3252H10.3253H10.3253H10.3254H10.3255H10.3255H10.3256H10.3256H10.3257H10.3258H10.3258H10.3259H10.3259H10.326H10.326H10.3261H10.3262H10.3262H10.3263H10.3263H10.3264H10.3265H10.3265H10.3266H10.3266H10.3267H10.3267H10.3268H10.3269H10.3269H10.327H10.327H10.3271H10.3272H10.3272H10.3273H10.3273H10.3274H10.3274H10.3275H10.3276H10.3276H10.3277H10.3277H10.3278H10.3279H10.3279H10.328H10.328H10.3281H10.3281H10.3282H10.3283H10.3283H10.3284H10.3284H10.3285H10.3286H10.3286H10.3287H10.3287H10.3288H10.3288H10.3289H10.329H10.329H10.3291H10.3291H10.3292H10.3292H10.3293H10.3294H10.3294H10.3295H10.3295H10.3296H10.3296H10.3297H10.3298H10.3298H10.3299H10.3299H10.33H10.33H10.3301H10.3302H10.3302H10.3303H10.3303H10.3304H10.3304H10.3305H10.3305H10.3306H10.3307H10.3307H10.3308H10.3308H10.3309H10.3309H10.331H10.3311H10.3311H10.3312H10.3312H10.3313H10.3313H10.3314H10.3314H10.3315H10.3316H10.3316H10.3317H10.3317H10.3318H10.3318H10.3319H10.3319H10.332H10.3321H10.3321H10.3322H10.3322H10.3323H10.3323H10.3324H10.3324H10.3325H10.3325H10.3326H10.3327H10.3327H10.3328H10.3328H10.3329H10.3329H10.333H10.333H10.3331H10.3332H10.3332H10.3333H10.3333H10.3334H10.3334H10.3335H10.3335H10.3336H10.3336H10.3337H10.3337H10.3338H10.3339H10.3339H10.334H10.334H10.3341H10.3341H10.3342H10.3342H10.3343H10.3343H10.3344H10.3344H10.3345H10.3345H10.3346H10.3347H10.3347H10.3348H10.3348H10.3349H10.3349H10.335H10.335H10.3351H10.3351H10.3352H10.3352H10.3353H10.3353H10.3354H10.3354H10.3355H10.3356H10.3356H10.3357H10.3357H10.3358H10.3358H10.3359H10.3359H10.336H10.336H10.3361H10.3361H10.3362H10.3362H10.3363H10.3363H10.3364H10.3364H10.3365H10.3365H10.3366H10.3366H10.3367H10.3367H10.3368H10.3368H10.3369H10.3369H10.337H10.337H10.3371H10.3371H10.3372H10.3372H10.3373H10.3373H10.3374H10.3374H10.3375H10.3375H10.3376H10.3376H10.3377H10.3377H10.3378H10.3378H10.3379H10.3379H10.338H10.338H10.3381H10.3381H10.3382H10.3382H10.3383H10.3383H10.3384H10.3384H10.3385H10.3385H10.3386H10.3386H10.3387H10.3387H10.3388H10.3388H10.3389H10.3389H10.339H10.339H10.3391H10.3391H10.3392H10.3392H10.3393H10.3393H10.3394H10.3394H10.3395H10.3395H10.3395H10.3396H10.3396H10.3397H10.3397H10.3398H10.3398H10.3399H10.3399H10.34H10.34H10.3401H10.3401H10.3402H10.3402H10.3403H10.3403H10.3403H10.3404H10.3404H10.3405H10.3405H10.3406H10.3406H10.3407H10.3407H10.3408H10.3408H10.3409H10.3409H10.3409H10.341H10.341H10.3411H10.3411H10.3412H10.3412H10.3413H10.3413H10.3414H10.3414H10.3414H10.3415H10.3415H10.3416H10.3416H10.3417H10.3417H10.3418H10.3418H10.3418H10.3419H10.3419H10.342H10.342H10.3421H10.3421H10.3421H10.3422H10.3422H10.3423H10.3423H10.3424H10.3424H10.3425H10.3425H10.3425H10.3426H10.3426H10.3427H10.3427H10.3428H10.3428H10.3428H10.3429H10.3429H10.343H10.343H10.343H10.3431H10.3431H10.3432H10.3432H10.3433H10.3433H10.3433H10.3434H10.3434H10.3435H10.3435H10.3435H10.3436H10.3436H10.3437H10.3437H10.3438H13.6493H13.6494H13.6494H13.6495H13.6496H13.6496H13.6497H13.6497H13.6498H13.6499H13.6499H13.65H13.65H13.6501H13.6502H13.6502H13.6503H13.6503H13.6504H13.6505H13.6505H13.6506H13.6506H13.6507H13.6508H13.6508H13.6509H13.651H13.651H13.6511H13.6511H13.6512H13.6513H13.6513H13.6514H13.6514H13.6515H13.6516H13.6516H13.6517H13.6517H13.6518H13.6519H13.6519H13.652H13.6521H13.6521H13.6522H13.6522H13.6523H13.6524H13.6524H13.6525H13.6525H13.6526H13.6527H13.6527H13.6528H13.6528H13.6529H13.653H13.653H13.6531H13.6531H13.6532H13.6533H13.6533H13.6534H13.6534H13.6535H13.6536H13.6536H13.6537H13.6538H13.6538H13.6539H13.6539H13.654H13.6541H13.6541H13.6542H13.6542H13.6543H13.6544H13.6544H13.6545H13.6545H13.6546H13.6547H13.6547H13.6548H13.6548H13.6549H13.655H13.655H13.6551H13.6551H13.6552H13.6553H13.6553H13.6554H13.6554H13.6555H13.6556H13.6556H13.6557H13.6557H13.6558H13.6559H13.6559H13.656H13.656H13.6561H13.6562H13.6562H13.6563H13.6563H13.6564H13.6565H13.6565H13.6566H13.6566H13.6567H13.6568H13.6568H13.6569H13.6569H13.657H13.6571H13.6571H13.6572H13.6572H13.6573H13.6574H13.6574H13.6575H13.6575H13.6576H13.6577H13.6577H13.6578H13.6578H13.6579H13.658H13.658H13.6581H13.6581H13.6582H13.6583H13.6583H13.6584H13.6584H13.6585H13.6586H13.6586H13.6587H13.6587H13.6588H13.6588H13.6589H13.659H13.659H13.6591H13.6591H13.6592H13.6593H13.6593H13.6594H13.6594H13.6595H13.6596H13.6596H13.6597H13.6597H13.6598H13.6598H13.6599H13.66H13.66H13.6601H13.6601H13.6602H13.6603H13.6603H13.6604H13.6604H13.6605H13.6606H13.6606H13.6607H13.6607H13.6608H13.6608H13.6609H13.661H13.661H13.6611H13.6611H13.6612H13.6612H13.6613H13.6614H13.6614H13.6615H13.6615H13.6616H13.6617H13.6617H13.6618H13.6618H13.6619H13.6619H13.662H13.6621H13.6621H13.6622H13.6622H13.6623H13.6623H13.6624H13.6625H13.6625H13.6626H13.6626H13.6627H13.6627H13.6628H13.6629H13.6629H13.663H13.663H13.6631H13.6631H13.6632H13.6633H13.6633H13.6634H13.6634H13.6635H13.6635H13.6636H13.6637H13.6637H13.6638H13.6638H13.6639H13.6639H13.664H13.664H13.6641H13.6642H13.6642H13.6643H13.6643H13.6644H13.6644H13.6645H13.6646H13.6646H13.6647H13.6647H13.6648H13.6648H13.6649H13.6649H13.665H13.6651H13.6651H13.6652H13.6652H13.6653H13.6653H13.6654H13.6654H13.6655H13.6656H13.6656H13.6657H13.6657H13.6658H13.6658H13.6659H13.6659H13.666H13.666H13.6661H13.6662H13.6662H13.6663H13.6663H13.6664H13.6664H13.6665H13.6665H13.6666H13.6666H13.6667H13.6668H13.6668H13.6669H13.6669H13.667H13.667H13.6671H13.6671H13.6672H13.6672H13.6673H13.6673H13.6674H13.6675H13.6675H13.6676H13.6676H13.6677H13.6677H13.6678H13.6678H13.6679H13.6679H13.668H13.668H13.6681H13.6681H13.6682H13.6683H13.6683H13.6684H13.6684H13.6685H13.6685H13.6686H13.6686H13.6687H13.6687H13.6688H13.6688H13.6689H13.6689H13.669H13.669H13.6691H13.6691H13.6692H13.6692H13.6693H13.6694H13.6694H13.6695H13.6695H13.6696H13.6696H13.6697H13.6697H13.6698H13.6698H13.6699H13.6699H13.67H13.67H13.6701H13.6701H13.6702H13.6702H13.6703H13.6703H13.6704H13.6704H13.6705H13.6705H13.6706H13.6706H13.6707H13.6707H13.6708H13.6708H13.6709H13.6709H13.671H13.671H13.6711H13.6711H13.6712H13.6712H13.6713H13.6713H13.6714H13.6714H13.6715H13.6715H13.6716H13.6716H13.6717H13.6717H13.6718H13.6718H13.6719H13.6719H13.672H13.672H13.6721H13.6721H13.6722H13.6722H13.6723H13.6723H13.6724H13.6724H13.6725H13.6725H13.6725H13.6726H13.6726H13.6727H13.6727H13.6728H13.6728H13.6729H13.6729H13.673H13.673H13.6731H13.6731H13.6732H13.6732H13.6733H13.6733H13.6734H13.6734H13.6734H13.6735H13.6735H13.6736H13.6736H13.6737H13.6737H13.6738H13.6738H13.6739H13.6739H13.674H13.674H13.674H13.6741H13.6741H13.6742H13.6742H13.6743H13.6743H13.6744H13.6744H13.6745H13.6745H13.6746H13.6746H13.6746H13.6747H13.6747H13.6748H13.6748H13.6749H13.6749H13.675H13.675H13.675H13.6751H13.6751H13.6752H13.6752H13.6753H13.6753H13.6754H13.6754H13.6754H13.6755H13.6755H13.6756H13.6756H13.6757H13.6757H13.6757H13.6758H13.6758H13.6759H13.6759H13.676H13.676H13.676H13.6761H13.6761H13.6762H13.6762H13.6763H13.6763H13.6763H13.6764H13.6764H13.6765H13.6765H13.6765H13.6766H13.6766H13.6767H13.6767H13.6768H13.6768H13.6768H13.6769H13.6769H13.677H13.677H13.677H13.6771H19.7778C20.3595 16.2778 20.8333 15.8039 20.8333 15.2222V13.5556V13.0556H20.3333H3.66667ZM10.2672 19.0289L10.1702 19.6111H10.7604H13.2361H13.8263L13.7293 19.0289L13.4515 17.3622L13.3819 16.9444H12.9583H11.0382H10.6146L10.545 17.3622L10.2672 19.0289Z\" fill=\"black\" stroke=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":685},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M13.5 4.75C13.5 5.16562 13.8344 5.5 14.25 5.5H17.4406L10.4688 12.4688C10.175 12.7625 10.175 13.2375 10.4688 13.5281C10.7625 13.8187 11.2375 13.8219 11.5281 13.5281L18.4969 6.55938V9.75C18.4969 10.1656 18.8313 10.5 19.2469 10.5C19.6625 10.5 19.9969 10.1656 19.9969 9.75V4.75C19.9969 4.33437 19.6625 4 19.2469 4H14.25C13.8344 4 13.5 4.33437 13.5 4.75ZM6.25 5C5.00625 5 4 6.00625 4 7.25V17.75C4 18.9937 5.00625 20 6.25 20H16.75C17.9937 20 19 18.9937 19 17.75V13.75C19 13.3344 18.6656 13 18.25 13C17.8344 13 17.5 13.3344 17.5 13.75V17.75C17.5 18.1656 17.1656 18.5 16.75 18.5H6.25C5.83438 18.5 5.5 18.1656 5.5 17.75V7.25C5.5 6.83437 5.83438 6.5 6.25 6.5H10.25C10.6656 6.5 11 6.16563 11 5.75C11 5.33438 10.6656 5 10.25 5H6.25Z\" fill=\"currentColor\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":687},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath d=\"M17.5 20.125C17.8438 20.125 18.125 19.8438 18.125 19.5V8.25H15C14.3086 8.25 13.75 7.69141 13.75 7V3.875H7.5C7.15625 3.875 6.875 4.15625 6.875 4.5V19.5C6.875 19.8438 7.15625 20.125 7.5 20.125H17.5ZM5 4.5C5 3.12109 6.12109 2 7.5 2H13.9648C14.6289 2 15.2656 2.26172 15.7344 2.73047L19.2695 6.26562C19.7383 6.73438 20 7.37109 20 8.03516V19.5C20 20.8789 18.8789 22 17.5 22H7.5C6.12109 22 5 20.8789 5 19.5V4.5Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":689},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M5.46447 3.46447C6.40215 2.52678 7.67392 2 9 2C10.3261 2 11.5979 2.52678 12.5355 3.46447C13.4732 4.40215 14 5.67392 14 7C14 8.32608 13.4732 9.59785 12.5355 10.5355C11.5979 11.4732 10.3261 12 9 12C7.67392 12 6.40215 11.4732 5.46447 10.5355C4.52678 9.59785 4 8.32608 4 7C4 5.67392 4.52678 4.40215 5.46447 3.46447ZM9 4C8.20435 4 7.44129 4.31607 6.87868 4.87868C6.31607 5.44129 6 6.20435 6 7C6 7.79565 6.31607 8.55871 6.87868 9.12132C7.44129 9.68393 8.20435 10 9 10C9.79565 10 10.5587 9.68393 11.1213 9.12132C11.6839 8.55871 12 7.79565 12 7C12 6.20435 11.6839 5.44129 11.1213 4.87868C10.5587 4.31607 9.79565 4 9 4ZM15.0312 2.88197C15.1682 2.34694 15.713 2.02427 16.248 2.16125C17.3236 2.43663 18.2768 3.06213 18.9576 3.93914C19.6383 4.81615 20.0078 5.89479 20.0078 7.005C20.0078 8.11522 19.6383 9.19386 18.9576 10.0709C18.2768 10.9479 17.3236 11.5734 16.248 11.8488C15.713 11.9857 15.1682 11.6631 15.0312 11.128C14.8943 10.593 15.2169 10.0482 15.752 9.91125C16.3973 9.74603 16.9692 9.37073 17.3777 8.84452C17.7861 8.31831 18.0078 7.67113 18.0078 7.005C18.0078 6.33888 17.7861 5.69169 17.3777 5.16549C16.9692 4.63928 16.3973 4.26398 15.752 4.09875C15.2169 3.96177 14.8943 3.41699 15.0312 2.88197ZM7 16C6.20435 16 5.44129 16.3161 4.87868 16.8787C4.31607 17.4413 4 18.2043 4 19V21C4 21.5523 3.55228 22 3 22C2.44772 22 2 21.5523 2 21V19C2 17.6739 2.52678 16.4021 3.46447 15.4645C4.40215 14.5268 5.67392 14 7 14H11C12.3261 14 13.5979 14.5268 14.5355 15.4645C15.4732 16.4021 16 17.6739 16 19V21C16 21.5523 15.5523 22 15 22C14.4477 22 14 21.5523 14 21V19C14 18.2043 13.6839 17.4413 13.1213 16.8787C12.5587 16.3161 11.7956 16 11 16H7ZM17.0317 14.9C17.1698 14.3653 17.7152 14.0437 18.25 14.1818C19.3185 14.4576 20.2658 15.0793 20.9441 15.9498C21.6224 16.8203 21.9936 17.8907 22 18.9943L22 19L22 21C22 21.5523 21.5523 22 21 22C20.4477 22 20 21.5523 20 21V19.003C19.9956 18.3419 19.7729 17.7006 19.3665 17.1791C18.9595 16.6568 18.3911 16.2838 17.75 16.1183C17.2153 15.9802 16.8937 15.4348 17.0317 14.9Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":691},"\u003Cg fill=\"none\">\u003Cpath fill-rule=\"evenodd\" clip-rule=\"evenodd\" d=\"M4.87868 2.87868C5.44129 2.31607 6.20435 2 7 2C7.79565 2 8.55871 2.31607 9.12132 2.87868C9.68393 3.44129 10 4.20435 10 5C10 5.79565 9.68393 6.55871 9.12132 7.12132C8.55871 7.68393 7.79565 8 7 8C6.20435 8 5.44129 7.68393 4.87868 7.12132C4.31607 6.55871 4 5.79565 4 5C4 4.20435 4.31607 3.44129 4.87868 2.87868ZM7 4C6.73478 4 6.48043 4.10536 6.29289 4.29289C6.10536 4.48043 6 4.73478 6 5C6 5.26522 6.10536 5.51957 6.29289 5.70711C6.48043 5.89464 6.73478 6 7 6C7.26522 6 7.51957 5.89464 7.70711 5.70711C7.89464 5.51957 8 5.26522 8 5C8 4.73478 7.89464 4.48043 7.70711 4.29289C7.51957 4.10536 7.26522 4 7 4ZM14.8787 2.87868C15.4413 2.31607 16.2044 2 17 2C17.7956 2 18.5587 2.31607 19.1213 2.87868C19.6839 3.44129 20 4.20435 20 5C20 5.79565 19.6839 6.55871 19.1213 7.12132C18.5587 7.68393 17.7956 8 17 8C16.2044 8 15.4413 7.68393 14.8787 7.12132C14.3161 6.55871 14 5.79565 14 5C14 4.20435 14.3161 3.44129 14.8787 2.87868ZM17 4C16.7348 4 16.4804 4.10536 16.2929 4.29289C16.1054 4.48043 16 4.73478 16 5C16 5.26522 16.1054 5.51957 16.2929 5.70711C16.4804 5.89464 16.7348 6 17 6C17.2652 6 17.5196 5.89464 17.7071 5.70711C17.8946 5.51957 18 5.26522 18 5C18 4.73478 17.8946 4.48043 17.7071 4.29289C17.5196 4.10536 17.2652 4 17 4ZM5 11C4.73478 11 4.48043 11.1054 4.29289 11.2929C4.10536 11.4804 4 11.7348 4 12V13C4 13.5523 3.55228 14 3 14C2.44772 14 2 13.5523 2 13V12C2 11.2044 2.31607 10.4413 2.87868 9.87868C3.44129 9.31607 4.20435 9 5 9H7C7.55228 9 8 9.44772 8 10C8 10.5523 7.55228 11 7 11H5ZM16 10C16 9.44772 16.4477 9 17 9H19C19.7957 9 20.5587 9.31607 21.1213 9.87868C21.6839 10.4413 22 11.2043 22 12V13C22 13.5523 21.5523 14 21 14C20.4477 14 20 13.5523 20 13V12C20 11.7348 19.8946 11.4804 19.7071 11.2929C19.5196 11.1054 19.2652 11 19 11H17C16.4477 11 16 10.5523 16 10ZM9.87868 10.8787C10.4413 10.3161 11.2043 10 12 10C12.7957 10 13.5587 10.3161 14.1213 10.8787C14.6839 11.4413 15 12.2043 15 13C15 13.7957 14.6839 14.5587 14.1213 15.1213C13.5587 15.6839 12.7957 16 12 16C11.2043 16 10.4413 15.6839 9.87868 15.1213C9.31607 14.5587 9 13.7957 9 13C9 12.2043 9.31607 11.4413 9.87868 10.8787ZM12 12C11.7348 12 11.4804 12.1054 11.2929 12.2929C11.1054 12.4804 11 12.7348 11 13C11 13.2652 11.1054 13.5196 11.2929 13.7071C11.4804 13.8946 11.7348 14 12 14C12.2652 14 12.5196 13.8946 12.7071 13.7071C12.8946 13.5196 13 13.2652 13 13C13 12.7348 12.8946 12.4804 12.7071 12.2929C12.5196 12.1054 12.2652 12 12 12ZM10 19C9.73478 19 9.48043 19.1054 9.29289 19.2929C9.10536 19.4804 9 19.7348 9 20V21C9 21.5523 8.55228 22 8 22C7.44772 22 7 21.5523 7 21V20C7 19.2043 7.31607 18.4413 7.87868 17.8787C8.44129 17.3161 9.20435 17 10 17H14C14.7957 17 15.5587 17.3161 16.1213 17.8787C16.6839 18.4413 17 19.2043 17 20V21C17 21.5523 16.5523 22 16 22C15.4477 22 15 21.5523 15 21V20C15 19.7348 14.8946 19.4804 14.7071 19.2929C14.5196 19.1054 14.2652 19 14 19H10Z\" fill=\"black\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":693},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.857 17.082a24 24 0 0 0 5.454-1.31A8.97 8.97 0 0 1 18 9.75V9A6 6 0 0 0 6 9v.75a8.97 8.97 0 0 1-2.312 6.022c1.733.64 3.56 1.085 5.455 1.31m5.714 0a24.3 24.3 0 0 1-5.714 0m5.714 0a3 3 0 1 1-5.714 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":695},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M20.25 14.15v4.25c0 1.094-.787 2.036-1.872 2.18c-2.087.277-4.216.42-6.378.42s-4.291-.143-6.378-.42c-1.085-.144-1.872-1.086-1.872-2.18v-4.25m16.5 0a2.18 2.18 0 0 0 .75-1.661V8.706c0-1.081-.768-2.015-1.837-2.175a48 48 0 0 0-3.413-.387m4.5 8.006c-.194.165-.42.295-.673.38A24 24 0 0 1 12 15.75a24 24 0 0 1-7.577-1.22a2 2 0 0 1-.673-.38m0 0A2.18 2.18 0 0 1 3 12.489V8.706c0-1.081.768-2.015 1.837-2.175a48 48 0 0 1 3.413-.387m7.5 0V5.25A2.25 2.25 0 0 0 13.5 3h-3a2.25 2.25 0 0 0-2.25 2.25v.894m7.5 0a49 49 0 0 0-7.5 0M12 12.75h.008v.008H12z\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":697},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M13.5 4.5L21 12m0 0l-7.5 7.5M21 12H3\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":699},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M21 8.25c0-2.485-2.099-4.5-4.687-4.5c-1.936 0-3.598 1.126-4.313 2.733c-.715-1.607-2.377-2.733-4.312-2.733C5.098 3.75 3 5.765 3 8.25c0 7.22 9 12 9 12s9-4.78 9-12\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":701},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M12 6v6h4.5m4.5 0a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":703},"\u003Cpath fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\" d=\"M14.25 7.756a4.5 4.5 0 1 0 0 8.488M7.5 10.5h5.25m-5.25 3h5.25M21 12a9 9 0 1 1-18 0a9 9 0 0 1 18 0\"\u002F>",{"left":4,"top":4,"width":5,"height":5,"rotate":4,"vFlip":6,"hFlip":6,"body":705},"\u003Cg fill=\"none\" stroke=\"currentColor\" stroke-linecap=\"round\" stroke-linejoin=\"round\" stroke-width=\"1.5\">\u003Cpath d=\"M15 10.5a3 3 0 1 1-6 0a3 3 0 0 1 6 0\"\u002F>\u003Cpath d=\"M19.5 10.5c0 7.142-7.5 11.25-7.5 11.25S4.5 17.642 4.5 10.5a7.5 7.5 0 1 1 15 0\"\u002F>\u003C\u002Fg>",{"current_page":56,"total_items":707,"items":708},109,[709,740,761,782,806,826,845,867,899,927,944,963,983,1004,1018,1035,1057,1075,1096,1115,1133,1157,1164,1183,1209,1224,1240,1258,1277,1297],{"id":710,"slug":711,"title":712,"is_member":32,"membership_type":713,"text":714,"logo":715,"logo_pad_to_box":716,"header_images":717,"address":719,"zipcode":720,"city":721,"province":722,"email":723,"email_suffices":724,"site":726,"coc_number":727,"vat_number":728,"accreditation":729,"recruiters":730,"contacts":737,"counts":738,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},67178,"4ucomit","4uComIT","small","\u003Cp>\n 4uComIT is een compact en betrokken IT-bedrijf met een team van 5 vaste medewerkers. We bieden IT-ondersteuning aan diverse klanten en vinden persoonlijk contact en een goede samenwerking belangrijk. Bij ons geen ingewikkelde hiërarchie, maar een informele werkomgeving waar ideeën en initiatieven worden gewaardeerd.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FVacature_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FVacature_logo.pad_to_box-224x224.png",[718],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FWallpaper-vergder_qsabNOu.jpg","Wilhelminastraat 14","9301AK","Roden","Drenthe","tom@4ucom.nl",[725],"@4ucom.nl","https:\u002F\u002F4ucom.it\u002F","01139260","NL001440716B07",[],[731],{"id":732,"slug":733,"fullname":734,"function":735,"photo":47,"email2":723,"phone2":736,"is_recruiter":32},67180,"tom","Tom","Human Recources","050-5013890",[],{"vacancies":56,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":739,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},2,{"id":741,"slug":742,"title":743,"is_member":32,"membership_type":33,"text":744,"logo":745,"logo_pad_to_box":746,"header_images":747,"address":751,"city":752,"email":753,"email_suffices":754,"site":755,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":756,"recruiters":757,"contacts":758,"counts":759,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},2422,"accare","Accare","\u003Cp>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wij zijn Accare en vinden dat ieder kind het recht heeft om mee te doen; thuis, op school en met vrienden. Als meedoen even niet lukt, helpen we zoeken naar een oplossing op maat. En als het nodig is doen we dat samen met anderen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n We vinden ook dat ieder kind recht heeft op de best bewezen zorg. We ontwikkelen voortdurend door praktijk aan wetenschap te koppelen, en te investeren in onderzoek, innovatie en opleiding. Zo bieden we de meest effectieve zorg volgens de laatste inzichten. Wij zijn het noordoostelijk ontwikkelplatform voor de specialistische jeugdhulp.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n We zien het als onze opdracht om de zorg voor kinderen elke dag beter te maken. Daarom kijken we kritisch naar onszelf, en naar anderen. En we vragen kinderen en hun ouders dat ook naar ons te doen. We weten waar we staan: voor, achter én naast het kind.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wil jij ook elke dag bijdragen om de zorg voor kinderen en jongeren elke dag beter te maken? Op onze\n \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.accare.nl\u002Fwerken-bij\">\n  vacaturepagina\n \u003C\u002Fa>\n vind je alle openstaande vacatures per functiecategorie. Je hebt ook de mogelijkheid om een open sollicitatie in te sturen. We gaan graag met je in gesprek. Voor algemene vragen kun je mailen naar recruiters Denise Emmens of Marieke Appels, via\n \u003Ca href=\"mailto:recruitment@accare.nl\">\n  recruitment@accare.nl\n \u003C\u002Fa>\n .\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Volg ons op:\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_accare.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_accare.pad_to_box-224x224.png",[748,749,750],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_accare.png","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader1_accare.png","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader2_accare.png","Groningerstraat 352","Assen","recruitment@accare.nl",[],"https:\u002F\u002Fwww.accare.nl\u002Fwerken-bij",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":760,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},25,{"id":762,"slug":763,"title":764,"is_member":32,"membership_type":713,"text":765,"logo":766,"logo_pad_to_box":767,"header_images":768,"address":770,"zipcode":771,"city":42,"email":772,"email_suffices":773,"site":774,"social_media":775,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":778,"recruiters":779,"contacts":780,"counts":781,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},2501,"alexander-impact","Alexander Impact","\u003Cp>\n \u003Cb>\n  Verbeter de wereld. Begin bij ons.\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wij geloven in de kracht van organisaties om te komen tot een duurzame eerlijke samenleving. Daarom geeft Alexander Impact meer inzicht in sociale en ecologische impact. Zodat we allemaal betere keuzes kunnen maken, en samen onze positieve impact kunnen vergroten!\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Dat doen we door betrouwbaar onderzoek te doen en onze opdrachtgevers te helpen hier prikkelend, kleurrijk en emotioneel over te communiceren. Ook helpen we organisaties impact (een positieve verandering die is toe te wijzen aan jouw eigen handelen) zelfstandig te monitoren via trainingen. En we dragen bij aan slimme strategieën zodat ideeën tot resultaten leiden.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n \u003Cb>\n  Werken bij Alexander Impact\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Bij Alexander Impact werken twaalf creatieve, gedreven en betrokken impactexperts. We werken open en eerlijk in een veilige en informele cultuur waarbij er veel ruimte is voor eigen ideeën en initiatieven maar waar je ook wordt uitgedaagd je eigen verantwoordelijkheden te nemen. Nieuwsgierigheid, creativiteit en empathie vinden we heerlijke eigenschappen!\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n \u003Cb>\n  Vacatures\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Zin om bij ons te komen werken? Mooi! Hieronder zie je onze laatste vacature(s). Die vind je ook onderaan onze teampagina en worden ook geplaatst op LinkedIn.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_alexander-impact.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_alexander-impact.pad_to_box-224x224.png",[769],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FAI_Header_Noorderlink_Tekstloos.jpg","Herestraat 106","9711LM","hallo@alexanderimpact.nl",[],"https:\u002F\u002Falexanderimpact.nl\u002F",{"linkedin_url":776,"instagram_url":777,"tiktok_url":777,"facebook_url":777,"spotify_url":777,"youtube_url":777,"x_url":777},"https:\u002F\u002Fnl.linkedin.com\u002Fcompany\u002Falexander-impact",null,[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":56,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":783,"slug":784,"title":785,"is_member":32,"membership_type":33,"text":786,"logo":787,"logo_pad_to_box":788,"header_images":789,"address":792,"city":42,"email":793,"email_suffices":794,"site":796,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":797,"recruiters":798,"contacts":799,"campaign":800,"counts":804,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},2548,"alfa-college","Alfa-college","\u003Cp>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n \u003Cb>\n  Het Alfa-college leidt jonge mensen en volwassenen op voor de samenleving van nu en straks. Dit doen wij niet alleen, maar in nauwe samenwerking met onze partners in de verschillende regio’s. Dit kunnen bedrijven en instellingen zijn, maar ook kenniscentra, toeleverende scholen, hbo-instellingen, etc.\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wij zijn een christelijk regionaal opleidingencentrum (ROC) waarbij drie kernwaarden centraal staan: verbinden, vertrouwen en ondernemen. Deze vormen de basis voor ons handelen. Zo werken wij samen in teams aan goed onderwijs in een inspirerende leeromgeving. Daarbij staan de speerpunten Zorg en Wonen, Sport en Vitaliteit (Healthy Ageing), Energie en Ondernemerschap centraal. Op deze gebieden ontwikkelen we tal van interessante werkopdrachten, stages, projecten en leerwerk-omgevingen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Van onze medewerkers vragen wij een professionele houding, betrokkenheid en enthousiasme. Eigen verantwoordelijkheid nemen in werk en ontwikkeling is daarbij vanzelfsprekend. Wij bieden een salaris conform de CAO-MBO. Verder zijn er goede secundaire arbeidsvoorwaarden.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Kijk voor meer informatie op\n \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.alfa-college.nl\">\n  www.alfa-college.nl\n \u003C\u002Fa>\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_alfa-college.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_alfa-college.pad_to_box-224x224.png",[790,791],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_alfa-college.png","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader1_alfa-college.png","Postbus 233","mb.devries@alfa-college.nl",[795],"@alfa-college.nl","http:\u002F\u002Fwww.alfa-college.nl",[],[],[],{"title":801,"description":802,"link":47,"video":803},"Samen vinden we het uit","Samen met onze studenten en partners vormen wij een waardengedreven leer- en werkgemeenschap, waar mensen elkaar kennen en naar elkaar omzien. Dit geven wij vorm in uitdagende en zoveel mogelijk realistische leeromgevingen.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Wij creëren kansrijke en passende leer- en ontwikkelarrangementen, waar wij studenten, werkenden, werkzoekenden en mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt uitdagen zich te ontwikkelen tot nieuwsgierige, maatschappelijke betekenisvolle en vitale (vak-)mensen. Professionals die werken met lef en plezier en die trots zijn op wie zij zijn. Vakmensen die klaar zijn voor de toekomst.\u003Cbr\u002F>\u003Cbr\u002F>Samen vinden we het uit.","https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fembed\u002FibtEBLgl-uw?si=67Sax15cVFE5P48i",{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":805,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":56,"activity_registrations_this_year":4},22,{"id":807,"slug":808,"title":809,"is_member":32,"membership_type":713,"text":810,"logo":811,"logo_pad_to_box":812,"header_images":813,"address":815,"zipcode":816,"city":817,"province":42,"email":818,"email_suffices":819,"site":821,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":822,"recruiters":823,"contacts":824,"counts":825,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},57217,"anne-marie-van-zante-hr-en-loopbaanadvies","Anne-Marie van Zanten HR en Loopbaanadvies","\u003Cp>\n Vanuit een nuchtere kijk op de wereld en jarenlange fascinatie voor de afstemming van mens en organisatie adviseren en helpen wij onze klanten bij HRM en Loopbaan en Ontwikkelvraagstukken. Van binden en boeien tot leren en (loopbaan)ontwikkelen en van strategische personeelsplanning tot duurzame inzetbaarheid.  Dit in de rol van (tijdelijke) adviseur, manager of aanjager van projecten.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Praktische werkwijze, recht door zee, vakidioten, duidelijk, de goede dingen doen, korte èn lange termijn, probleemoplossend, partnerschap en co-creatie. Zomaar een aantal termen die bij ons passen.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_avz-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_avz-180.pad_to_box-224x224.png",[814],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fannemarie-van-zanten-H2.jpg","Nieuwlandsweg 35","9751GJ","Haren","info@annemarievanzanten.nl",[820],"@annemarievanzanten.nl","https:\u002F\u002Fwww.annemarievanzanten.nl",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":827,"slug":828,"title":829,"is_member":32,"membership_type":713,"text":830,"logo":831,"logo_pad_to_box":832,"header_images":833,"address":835,"zipcode":836,"city":42,"province":42,"email":837,"email_suffices":838,"site":840,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":841,"recruiters":842,"contacts":843,"counts":844,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},58270,"arbo-content","Arbo Content","\u003Cp>\n Ons verhaal begint in het hart van Groningen, waar we zijn uitgegroeid tot een hecht team van professionals met een passie voor arbeidsgezondheid en veiligheid.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wat ons echt bijzonder maakt, is onze betrokkenheid. We zien jou niet als zomaar een klant, maar als een samenwerkingspartner. We gaan verder dan alleen gebruikelijke dienstverlening; we streven naar oprechte persoonlijke verbindingen. Want jouw tevredenheid is onze prioriteit.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Onze aanpak is uniek en verfrissend. We houden van uitdagingen en zijn altijd op zoek naar nieuwe manieren om ziekteverzuim effectief aan te pakken. En dat doen we met een glimlach, want we geloven dat een positieve instelling de sleutel is tot succes.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Dus, als je op zoek bent naar meer dan alleen een dienstverlener, als je op zoek bent naar een partner die je begrijpt en ondersteunt, dan ben je bij Arbo Content aan het juiste adres. Laten we samen bouwen aan een gezondere, gelukkigere en productievere werkomgeving.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-arbo-content-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo-arbo-content-180.pad_to_box-224x224.png",[834],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Farbo-content-H1.jpg","Aarhusweg 2-16","9723JJ","info@arbocontent.nl",[839],"@arbocontent.nl","https:\u002F\u002Fwww.arbocontent.nl\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":846,"slug":847,"title":848,"is_member":32,"membership_type":33,"text":849,"logo":850,"logo_pad_to_box":851,"header_images":852,"address":854,"zipcode":855,"city":856,"province":857,"email_suffices":858,"site":860,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":861,"recruiters":862,"contacts":863,"campaign":864,"counts":866,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},2621,"arriva-","Arriva","\u003Ch3>\n Een goede reis voor iedereen\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Werken bij Arriva, dat is werken aan openbaar vervoer voor duizenden reizigers. Arriva verbindt mensen, steden en dorpen op een veilige, betrouwbare en duurzame manier. Onze diensten leveren we steeds een beetje beter, elke dag opnieuw.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n We hechten belang aan duurzaamheid. We maken ons sterk voor de maatschappij en tonen onze sociale betrokkenheid. Iedereen is welkom bij Arriva en moet zich er ook welkom voelen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Iedere medewerker geeft met het werk invulling aan onze kernwaarden:\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  we zijn betrokken,\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  we doen het juiste,\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  we maken het verschil.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n We zijn altijd onderweg\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n \u003Cb>\n  \u003Ci>\n   Jij, ik, wij… Samen! Want iedereen mag mee\n  \u003C\u002Fi>\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n We zijn op reis naar een bestemming. Dit kan ons werk, onze opleiding, onze sportvereniging, onze favoriete winkel of zelfs onze toekomst zijn. En we weten dat het in het leven niet alleen om de bestemming gaat. Vaak is het de reis zelf waar het echt om draait. Tijdens de reis leren we elkaar kennen, ontwikkelen we een gezamenlijke visie en verbinden we ons aan een gezamenlijk doel.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Tijdens je reis kom je ons in 10 van de 12 provincies in Nederland tegen. We hebben zo’n 1.300 bussen op de weg en rijden met 164 treinen op trajecten in het noorden, oosten en in Limburg. Bij Arriva werken 5.500 enthousiaste medewerkers die dag in dag uit klaar staan om reizigers een goede reis te bieden!\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Farriva-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Farriva-logo-180.pad_to_box-224x224.png",[853],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_arriva-.png","Arriva Nederland  Postbus 626","8440AP","Heerenveen","Friesland",[859],"@arriva.nl","https:\u002F\u002Fwerkenbij.arriva.nl",[],[],[],{"title":47,"description":47,"link":47,"video":865},"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fembed\u002FcqOkDg_DSUo?si=OKSLvMHxPFgN2BLn",{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":56,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":868,"slug":869,"title":870,"is_member":32,"membership_type":33,"text":871,"logo":872,"logo_pad_to_box":873,"header_images":874,"address":876,"zipcode":877,"city":878,"province":722,"email":879,"email_suffices":880,"site":882,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":883,"recruiters":884,"contacts":897,"counts":898,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},63767,"avitec","Avitec","\u003Ch3>\n Werken bij Avitec\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Avitec is gespecialiseerd in de grond-, weg- en waterbouw met veel projecten variërend van wegenbouw tot bodemsaneringen. Daarnaast staat Avitec voor innovatie, duurzaamheid en vernieuwing.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n De cultuur kenmerkt zich door een hechte, informele bedrijfscultuur waar we elkaar goed kennen, samenwerking centraal staat en ontwikkeling wordt gestimuleerd. Ons gezamenlijke doel is het leveren van kwaliteit, maar de boog kan niet altijd gespannen staan. Gezellige teamuitjes en andere secundaire arbeidsvoorwaarden staan ook hoog in het vaandel.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Twijfel niet en sluit je aan bij de leukste aannemer van Noord-Nederland!\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Favitec-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Favitec-logo-180.pad_to_box-224x224.png",[875],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FPeize_10_Oktober_MKF_00009.jpg","Zuiderdiep 34","9521AT","Nieuw-Buinen","vacature@avitec.nl",[881],"@avitec.nl","https:\u002F\u002Favitec.nl\u002Fvacatures\u002F",[],[885,892],{"id":886,"slug":887,"fullname":888,"function":889,"photo":890,"email2":879,"phone2":891,"is_recruiter":32},63774,"koen-zuidema","Koen Zuidema","HR-adviseur","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fkoen-zuidema.jpg","0599 212170",{"id":893,"slug":894,"fullname":895,"function":889,"photo":896,"email2":879,"phone2":891,"is_recruiter":32},63775,"marijn-pimmelaar","Marijn Pimmelaar","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FFoto_Marijn.jpg",[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":56,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":900,"slug":901,"title":902,"is_member":32,"membership_type":713,"text":903,"logo":904,"logo_pad_to_box":905,"header_images":906,"address":910,"zipcode":911,"city":721,"province":42,"email_suffices":912,"site":915,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":916,"recruiters":917,"contacts":918,"counts":926,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},2670,"baak-juristen","BAAK Juristen","\u003Cp>\n Wij zijn BAAK Juristen; een toegankelijk full-service juristenkantoor voor ondernemers. In juni 2022 zijn we verhuisd naar een prachtig, gerenoveerd kantoor dat is gevestigd in een voormalig bankgebouw (en ja, de kluis zit er nog in:)) in Roden. We hebben dus weer ruimte om verder te groeien!\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n We werken in een boeiende branche waar geen dag hetzelfde is. We werken voor een zeer gevarieerde groep cliënten: van ZZP’ers tot Mkb’ers uit bijna alle denkbare branches.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Gezond verstand gebruiken en het praktische combineren met het juridische; dat is waar BAAK Juristen voor staat. Onze slogan is niet voor niets: juridisch, met de voeten in de klei. Ons doel is ondernemers helpen om hun bedrijf te beschermen en hen in staat stellen om te doen wat ze leuk vinden en waar ze goed in zijn: ondernemen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n We willen toewerken naar een hecht team van 8 juristen. Daar is ons nieuwe kantoor ook op ingericht. We vinden het belangrijk dat de korte lijnen, waar we ons succes op baseren, behouden blijven. Daarnaast vinden we het belangrijk dat onze juristen onze cliënten echt kennen.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FBaak-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FBaak-logo-180.pad_to_box-224x224.png",[907,908,909],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_baak-juristen.png","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader1_baak-juristen.png","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader2_baak-juristen.png","Albertsbaan 81","9301KS",[913,914],"@baakjuristen.nl","@baakjuristen.nk","https:\u002F\u002Fwww.baakjuristen.nl\u002F",[],[],[919],{"id":920,"slug":921,"fullname":922,"function":923,"photo":924,"email2":925,"is_recruiter":6},63241,"benjamin-baak","Benjamin Berghuis","Jurist","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fbaak.jpeg","b.berghuis@baakjuristen.nk",{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":928,"slug":929,"title":930,"is_member":32,"membership_type":713,"text":931,"logo":932,"logo_pad_to_box":933,"header_images":934,"address":936,"zipcode":937,"city":42,"email_suffices":938,"site":939,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":940,"recruiters":941,"contacts":942,"counts":943,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},63314,"basicly","Basicly","\u003Cp>\n Dé totaaloplossing voor digitale geletterdheid. Van de oriëntatie op het nieuwe leergebied tot aan het lesgeven in de klas. Basicly biedt een school en bestuur alle handvatten om digitale geletterdheid een structurele plek in hun onderwijs en organisatie te geven.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fbasicly_logo_180px.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fbasicly_logo_180px.pad_to_box-224x224.png",[935],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fbasicly_header_1920px.jpg","Atoomweg 6b","9743AK",[],"https:\u002F\u002Fwww.basicly.co\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":945,"slug":946,"title":947,"is_member":32,"membership_type":33,"text":948,"logo":949,"logo_pad_to_box":950,"header_images":951,"address":953,"zipcode":954,"city":42,"province":42,"email":955,"email_suffices":956,"site":958,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":959,"recruiters":960,"contacts":961,"counts":962,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},56998,"bedrijvenvereniging-zuidoost","Bedrijvenvereniging Zuidoost","\u003Cp>\n \u003Cb>\n  Bedrijvenvereniging Zuidoost is een actief netwerk van circa\n \u003C\u002Fb>\n \u003Cb>\n  \u003Ci>\n   330 ondernemers en organisaties\n  \u003C\u002Fi>\n \u003C\u002Fb>\n \u003Cb>\n  op bedrijventerrein Zuidoost in de stad Groningen. Om succesvol te zijn als ondernemer, heb je niet alleen een goed idee en financiering nodig. Ook een goed netwerk, een geschikte bedrijfslocatie en actieve belangenbehartiging zijn onontbeerlijk om te kunnen bloeien in je vak en om je klanten optimaal van dienst te zijn. En daar zorgt ZO voor.\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Bedrijventerrein Zuidoost omvat de gebieden: Sontplein, Scandinavische Havens, Driebond, Euvelgunne, Eemspoort, Roodehaan, Europapark en Winschoterdiep.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Van de 1000 gevestigde bedrijven zijn er zo’n 330 lid van onze vereniging. In de basis zorgen wij voor een schoon, heel en veilig bedrijventerrein. De afgelopen jaren is dat uitgebreid met energietransitie, circulair ondernemen en klimaatadaptatie. Kortom, we streven naar het verduurzamen en toekomstbestendig maken van onze bedrijventerreinen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wij komen op voor de belangen van deze gevestigde bedrijven als entrepreneur bij de lokale politiek en bij andere economische en sociale organisaties. Daarnaast organiseren we verschillende activiteiten voor onze leden zoals bedrijfsbezoeken, kennissessies, sportgerelateerde evenementen, netwerkbijeenkomsten, enzovoort.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Op ons bedrijventerrein vinden we een grote verscheidenheid aan MKB-bedrijven. Van autoleasebedrijven tot groothandels, van websitebouwers tot horeca, van maakindustrie tot technische bedrijven, en nog vele andere branches.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Deze interessante bedrijven zijn regelmatig op zoek naar professionals. Ontdek hier de vacatures van deze bedrijven.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FBedrijvenvereniging-Zuidoost-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FBedrijvenvereniging-Zuidoost-logo-180.pad_to_box-224x224.png",[952],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FHeaderfoto_Zuidoost_Noorderlink_1920_x_1080_1.jpg","Winschoterdiep 50","9723AB","info@bedrijvenvereniging-zo.nl",[957],"@bedrijvenvereniging-zo.nl","https:\u002F\u002Fbedrijvenvereniging-zo.nl\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":54,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":964,"slug":965,"title":966,"is_member":32,"membership_type":967,"text":968,"logo":969,"logo_pad_to_box":970,"header_images":971,"address":973,"zipcode":974,"city":42,"province":42,"email_suffices":975,"site":977,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":978,"recruiters":979,"contacts":980,"counts":981,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},59792,"beljonwesterterp","BeljonWesterterp","medium","\u003Cp>\n BeljonWesterterp is een landelijk werkend hr-bureau met gespecialiseerde dienstverlening op het gebied van werving en selectie, assessment, ontwikkeling en interim. Op betrokken wijze en met vakkundig advies helpt BeljonWesterterp mensen en organisaties hun talenten en mogelijkheden optimaal te benutten.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Vanuit zes kantoren adviseren de medewerkers profit - en non-profitorganisaties op het niveau van directie en bestuur, management en staf én commissarissen en toezichthouders. Customer intimacy, kwaliteit, gelijkwaardigheid en het benutten van talent zijn daarbij de uitgangspunten.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo-Beljon-Westerterp-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo-Beljon-Westerterp-180.pad_to_box-224x224.png",[972],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Ffile_SmNeKT2.jpg","Leonard Springerlaan 9m (4e etage)","9727KB",[976],"@beljonwesterterp.nl","https:\u002F\u002Fwww.beljonwesterterp.nl\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":982,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},13,{"id":984,"slug":985,"title":986,"is_member":32,"membership_type":713,"text":987,"logo":988,"logo_pad_to_box":989,"header_images":990,"address":992,"zipcode":993,"city":994,"province":722,"email":995,"email_suffices":996,"site":998,"coc_number":999,"vat_number":47,"accreditation":1000,"recruiters":1001,"contacts":1002,"counts":1003,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},72951,"besa","Besa","\u003Cp>\n BESA is een onafhankelijk ingenieursbureau. Al ruim 20 jaar leveren wij onze diensten aan industrie, bedrijven en overheid.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Vanuit onze vestigingen in Borger, Emmen en Jakarta hebben wij een breed werkgebied. We zijn flexibel, betrouwbaar en zorgen ervoor dat onze projecten vakkundig en professioneel worden uitgevoerd met een persoonlijke touch. Onze kernexpertise is geavanceerde werktuigbouw, waar slimme oplossingen en\u002Fof geavanceerde berekeningen een rol spelen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wij bieden resultaatgerichte engineering en ontwikkeling aan door middel van een productieve mix van fundamentele analyse, technologische evaluatie, creatief voorontwerp, engineeringsproductiviteit, ontwerp voor productie en oprechte belangstelling voor de praktische realisatie.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Onze betrokkenheid stopt niet bij de tekentafel; onze belangstelling ligt ook in de daadwerkelijke realisatie.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Missie\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Wij coördineren, beheersen en vereenvoudigen projecten met resultaatgerichte focus.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Visie\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n BESA wil een ingenieursbureau zijn die voor topkwaliteit staat. We werken samen met goede partners en we willen ons ontwikkelen in ons vak. Persoonlijke ontwikkeling hebben wij hoog in het vaandel staan. Met de combinatie van engineering en projectmanagement ontzorgen wij de klant. Iedereen die bij BESA werkt of aan BESA is verbonden krijgt verantwoordelijkheden en ruimte binnen de organisatie. We geloven dat we, voor de klant en ons zelf, nationaal en internationaal, de gestelde doelen kunnen bereiken.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n \u003Cb>\n  Onze kernwaarden zijn:\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Expertise, Gedrevenheid, Betrokkenheid, Flexibiliteit, Inventiviteit, Creativiteit en Persoonlijkheid.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FBesa-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FBesa-logo-180.pad_to_box-224x224.png",[991],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader-besa.jpg","Bloemdijk 2a","9531JL","Borger","gerard.sanders@besa.nl",[997],"@besa.nl,roelie.hovinghr@gmail.com","https:\u002F\u002Fwww.besa.nl\u002F","62708376",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":56,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1005,"slug":1006,"title":1007,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1008,"logo":1009,"logo_pad_to_box":1010,"header_images":1011,"email_suffices":1013,"site":47,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1014,"recruiters":1015,"contacts":1016,"counts":1017,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},68684,"blue-umbrella","Blue Umbrella","\u003Cp>\n Blue Umbrella’s mission is to offer the international community in the Netherlands a reliable, accurate and affordable support platform for Dutch tax matters.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fblueumbrella_logo_180px.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fblueumbrella_logo_180px.pad_to_box-224x224.png",[1012],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Felise-van-tilborg-2RB7AgPRP3M-unsplash.jpg",[],[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1019,"slug":1020,"title":1021,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1022,"logo":1023,"logo_pad_to_box":1024,"header_images":1025,"address":1027,"zipcode":1028,"city":42,"province":42,"email_suffices":1029,"site":1030,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1031,"recruiters":1032,"contacts":1033,"counts":1034,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},58319,"bol-ict","Bol ICT","\u003Cp>\n Bol ICT beheert en implementeert Microsoft-omgevingen voor middelgrote bedrijven in Noord-Nederland. Daarbij maken we gebruik van de nieuwste cloudoplossingen en nemen hierin ook jouw systemen op locatie moeiteloos mee. Bij onze oplossingen staat de beveiliging centraal.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wij zien ict als een middel om jouw bedrijf optimaal te laten presteren. Eerst het proces, dan ict. We zijn altijd nieuwsgierig naar de vraag achter de vraag. Niet zómaar doen, maar\n \u003Ci>\n  doenbewust\n \u003C\u002Fi>\n werken: hoe kunnen we met ict écht een bijdrage leveren aan jouw bedrijf?\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Ict moet het gewoon\n \u003Ci>\n  doen\n \u003C\u002Fi>\n , zodat jij altijd zorgeloos kunt werken en vertrouwt op je systemen. Vandaag en morgen. Problemen zoals cyberaanvallen willen we voorkomen, in plaats van oplossen. Dat doen we met een team van vakspecialisten met\n \u003Ci>\n  doenkracht\n \u003C\u002Fi>\n : niet wachten, maar doen!\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fbol-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fbol-logo-180.pad_to_box-224x224.png",[1026],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fbolict_header_2000px.jpg","Noorddijkerweg 24B","9734AT",[],"https:\u002F\u002Fwww.bolict.nl\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1036,"slug":1037,"title":1038,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1039,"logo":1040,"logo_pad_to_box":1041,"header_images":1042,"address":1044,"zipcode":1045,"city":1046,"province":857,"email":1047,"email_suffices":1048,"site":1050,"coc_number":1051,"vat_number":1052,"accreditation":1053,"recruiters":1054,"contacts":1055,"counts":1056,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},67344,"bosgraaf-food-hygiënetechniek","Bosgraaf Food & Hygiënetechniek","\u003Cp>\n Al meer dan dertig jaar heeft Bosgraaf Food & Hygiënetechniek zich gespecialiseerd in hygiënesluisinrichtingen en RVS bedrijfsinrichtingen. Dit omvat hygiënesluizen, intern transport, hygiëne- en afwateringstechniek, en garderobe-inrichtingen. Ondanks dat Bosgraaf een groot bedrijf is, hanteren we een kleine werkwijze. Dit betekent dat we gemakkelijk benaderbaar zijn, korte communicatielijnen hanteren, en snel kunnen schakelen. Wat ons uniek maakt in Nederland is dat sluizen voor ons geen bijproduct zijn, maar ons specialisatiegebied vormen. Hierdoor kunt u er zeker van zijn dat we onze volledige aandacht richten op uw hygiënesluisinrichting. We bieden enkel producten aan waar we volledig achter staan en waar we diepgaande kennis van hebben. We zijn trots op onze hoogwaardige producten, vakmanschap en service.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Actief in vrijwel de gehele levensmiddelensector in Nederland\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Bosgraaf is actief in vrijwel de gehele levensmiddelensector in Nederland, waar persoonlijke- en bedrijfshygiëne een integraal onderdeel zijn van het bedrijfsproces. Ons belangrijkste doel is het minimaliseren van het besmettingsrisico door menselijke interactie, zowel in natte als droge productieomgevingen. We streven ernaar om voor elk bedrijf en elke situatie de juiste oplossing en routing te creëren, met de juiste indeling en apparatuur die voldoen aan uw specifieke wensen, eisen en (toekomstige) wet- en regelgeving. Bij Bosgraaf houden we van uitdagingen en vinden we het een genot om creatieve en praktische oplossingen te bieden om een audit te kunnen ‘behalen’..\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Daarom Bosgraaf: innovatief en praktisch\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n De hygiënetechnieksector evolueert voortdurend. Werkzaamheden en behoeften veranderen snel, terwijl de (Europese) wetgeving strenger wordt en zich uitbreidt naar nieuwe takken van de voedingsindustrie. Bij Bosgraaf zijn we altijd op de hoogte van de nieuwste innovaties en volgen we deze op de voet. We staan altijd klaar om creatieve en praktische oplossingen te bieden. Op onze website tonen we graag eigen praktijkfoto's in plaats van 3D-computerafbeeldingen, zodat u een realistisch beeld krijgt van onze producten. Onze ambitie is om de beste te blijven. We willen dat onze klanten ons volledig kunnen vertrouwen en kunnen rekenen op de hoogste service, ongeacht de omvang van het project. Daarom kiezen bedrijven voor Bosgraaf!\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Onze ambitie is om de beste te blijven. Onze klanten moeten ons onvoorwaardelijk kunnen vertrouwen en mogen de hoogste service verwachten, ongeacht de grootte van een project. Daarom Bosgraaf!\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n \u003Ci>\n  Sieger Boonstra, directeur.\n \u003C\u002Fi>\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-Bosgraaf-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo-Bosgraaf-180.pad_to_box-224x224.png",[1043],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fbosgraaf-header.jpg","De Koevorde 9","8502TZ","Joure","sales@bosgraaftechniek.nl",[1049],"@bosgraaftechniek.nl","https:\u002F\u002Fbosgraaftechniek.nl\u002F","01059272","NL800015058B01",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1058,"slug":1059,"title":1060,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1061,"logo":1062,"logo_pad_to_box":1063,"header_images":1064,"address":1066,"zipcode":1067,"city":42,"email":1068,"email_suffices":1069,"site":1070,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1071,"recruiters":1072,"contacts":1073,"counts":1074,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},70344,"bvdb-communicatie","BvdB Communicatie","\u003Ch3>\n \u003Cb>\n  Werken bij BvdB Communicatie\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n BvdB Communicatie overbrugt,\n \u003Cb>\n  verbindt\n \u003C\u002Fb>\n en\n \u003Cb>\n  ontzorgt\n \u003C\u002Fb>\n .\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Van strategie tot uitvoering: communicatievisies, participatieplannen, woordvoering, bestuursadvies, bijeenkomsten en online communicatie. Ook voor project- en interim-management. De\n \u003Cb>\n  hele communicatieketen\n \u003C\u002Fb>\n of een deel\n \u003Cb>\n  ,\n \u003C\u002Fb>\n \u003Cb>\n  wij regelen het.\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n BvdB Communicatie bundelt ervaring en talent. Wat ons onderscheidt? Een uitstekend ontwikkeld gevoel voor bestuurlijke en maatschappelijke verhoudingen. We hebben ruime ervaring in het openbaar bestuur, ruimtelijke ordening, mobiliteit, energietransitie, onderwijs en zorg. We zijn geworteld in de noordelijke provincies. We hebben een brede blik en een onderzoekende instelling. We zijn altijd op zoek naar nieuwe inzichten, zonder te vergeten wat er al is en goed werkt. We leggen de lat hoog.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Meer weten over wat wij doen en voor wie wij werken? Neem dan een kijkje op\n \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.bvdb.nl\u002F\">\n  onze website\n \u003C\u002Fa>\n .\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fbvdb_logo_180px.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fbvdb_logo_180px.pad_to_box-224x224.png",[1065],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fbvdb_header_2000px.jpg","Westerkade 2","9718AN","info@bvdb.nl",[],"http:\u002F\u002Fwww.bvdb.nl\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":56,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1076,"slug":1077,"title":1078,"is_member":32,"membership_type":33,"text":1079,"logo":1080,"logo_pad_to_box":1081,"header_images":1082,"address":1084,"city":1085,"email_suffices":1086,"site":1089,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1090,"recruiters":1091,"contacts":1092,"counts":1093,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},258,"centraal-justitieel-incassobureau-cjib","CJIB","\u003Cp>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Het Centraal Justitieel Incassobureau (CJIB) is het inning- en incassogezicht van de overheid en vervult de centrale rol bij de afhandeling van strafrechtelijke beslissingen. Hiermee levert het CJIB een belangrijke bijdrage aan de geloofwaardigheid en het gezag van de overheid. Het CJIB is een flexibele, zakelijke en betrouwbare uitvoeringsorganisatie voor de overheid. Een organisatie die als één geheel in samenwerking met opdrachtgevers en partners zijn dienstverlening continu verbetert met een zorgvuldig oog voor de burger. In alle gevallen houden we ons bezig met zaken die direct van invloed zijn op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor het CJIB zo bijzonder.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Het CJIB, het grootste softwarehuis van Friesland, is regelmatig op zoek naar nieuw personeel, vooral op gebied van ICT. ICT is heel belangrijk voor het CJIB en wordt alleen nog maar belangrijker. De ICT afdeling wil snel mooie oplossingen bieden waar de business veel voordeel van heeft en waardoor het CJIB nog beter zijn taken kan uitvoeren of uitbreiden. Hiervoor is traditioneel denken niet voldoende en hebben we out-of-the-box denkers nodig.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_centraal-justitieel-incassobureau-cjib.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_centraal-justitieel-incassoburea.pad_to_box-224x224.png",[1083],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_centraal-justitieel-incassobureau-cjib.png","Tesselschadestraat 55  8913 HA","Leeuwarden",[1087,1088],"@cjib.nl","@cjib.minvenj.nl","https:\u002F\u002Fwww.cjib.nl",[],[],[],{"vacancies":74,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":1094,"vacancies_this_year":1095,"activity_registrations_last_365_days":739,"activity_registrations_this_year":4},69,21,{"id":1097,"slug":1098,"title":1099,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1100,"logo":1101,"logo_pad_to_box":1102,"header_images":1103,"address":1105,"zipcode":1106,"city":1107,"email_suffices":1108,"site":1110,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1111,"recruiters":1112,"contacts":1113,"counts":1114,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},69140,"care4careers","Care4Careers","\u003Ch3>\n \u003Cb>\n  Wie wij zijn\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Bij Care4Careers geloven we dat er voor iedereen een plek is op de arbeidsmarkt. Wij zijn een landelijk opererend loopbaanadviesbureau, gespecialiseerd in re-integratie tweede spoor, outplacement, loopbaanbegeleiding en loopbaanscans. Al sinds 2015 begeleiden wij mensen die vastlopen in hun werk of op zoek zijn naar een nieuwe richting. Dat doen we met persoonlijke aandacht, professionele begeleiding en bewezen resultaat.Onze missie is helder: passend werk voor iedereen. We helpen werknemers bij het hervinden van hun motivatie, talenten en kansen. En we ontzorgen werkgevers door trajecten aan te bieden die niet alleen effectief zijn, maar ook goed geregeld.\n \u003Cb>\n  Wat wij doen\n \u003C\u002Fb>\n Care4Careers biedt maatwerktrajecten die mensen helpen vooruit te komen in hun loopbaan. Dat doen we in vier vormen:\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  \u003Cb>\n   Re-integratie tweede spoor\n  \u003C\u002Fb>\n  \u003Cbr\u002F>\n  Wanneer terugkeer bij de eigen werkgever niet mogelijk is, begeleiden wij medewerkers richting passend werk bij een andere organisatie. Onze aanpak is realistisch, zorgvuldig en mensgericht – met oog voor zowel werknemer als werkgever.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  \u003Cb>\n   Outplacement\n  \u003C\u002Fb>\n  \u003Cbr\u002F>\n  Na ontslag of reorganisatie helpen wij mensen om snel weer grip te krijgen op hun toekomst. We begeleiden hen bij het vinden van nieuw werk, het opbouwen van zelfvertrouwen en het versterken van hun professionele profiel.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  \u003Cb>\n   Loopbaanbegeleiding\n  \u003C\u002Fb>\n  \u003Cbr\u002F>\n  Voor iedereen die wil ontdekken wat écht bij hem of haar past. Van heroriëntatie tot sollicitatiebegeleiding – onze loopbaancoaches helpen mensen concrete stappen te zetten richting duurzaam werkgeluk.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  \u003Cb>\n   Loopbaanscan\n  \u003C\u002Fb>\n  \u003Cbr\u002F>\n  Met onze scan krijgen werknemers snel en helder inzicht in hun talenten, ontwikkelpunten en toekomstkansen. Een krachtig vertrekpunt voor gerichte begeleiding of duurzame inzetbaarheid.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Cp>\n \u003Cb>\n  Onze werkwijze\n \u003C\u002Fb>\n Care4Careers werkt met ervaren loopbaancoaches in heel Nederland. Onze trajecten zijn flexibel: op locatie, volledig online of hybride. We combineren persoonlijke gesprekken met praktische tools en rapportages die ook voor HR en leidinggevenden helder en inzichtelijk zijn. Of het nu gaat om één medewerker of een grotere groep – wij denken mee, schakelen snel en leveren maatwerk.\n \u003Cb>\n  Onze waarden\n \u003C\u002Fb>\n Wij staan voor:\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cul>\n \u003Cli>\n  \u003Cb>\n   Aandacht\n  \u003C\u002Fb>\n  – We luisteren, verdiepen en begeleiden met oprechte interesse.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  \u003Cb>\n   Maatwerk\n  \u003C\u002Fb>\n  – Geen standaardtrajecten, maar begeleiding die past bij de mens én de situatie.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  \u003Cb>\n   Deskundigheid\n  \u003C\u002Fb>\n  – Onze coaches zijn ervaren, professioneel en resultaatgericht.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  \u003Cb>\n   Betrouwbaarheid\n  \u003C\u002Fb>\n  – We doen wat we zeggen en houden je continu op de hoogte.\n \u003C\u002Fli>\n \u003Cli>\n  \u003Cb>\n   Persoonlijk en dichtbij –\n  \u003C\u002Fb>\n  Onze loopbaancoaches wonen én werken in jouw regio. Zo combineren we landelijke expertise met lokale betrokkenheid.\n \u003C\u002Fli>\n\u003C\u002Ful>\n\u003Ch3>\n \u003Cb>\n  Waarom Care4Careers?\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Werk speelt een grote rol in het leven van mensen. Daarom geloven wij dat goede begeleiding het verschil maakt. Bij Care4Careers brengen we rust, richting en perspectief – met een aanpak die werkt. Zo bouwen we samen aan duurzame loopbanen en toekomstgerichte organisaties.Meer weten? Bekijk onze diensten op\n \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.care4careers.nl\u002F\">\n  www.care4careers.nl\n \u003C\u002Fa>\n of neem contact op via info@care4careers.nl.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fc4c-logo-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fc4c-logo-180.pad_to_box-224x224.png",[1104],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fcare4careers-header.jpg","Lage Gouwe 248","2801LN","Gouda",[1109],"@care4careers.nl","https:\u002F\u002Fwww.care4careers.nl\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1116,"slug":1117,"title":1118,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1119,"logo":1120,"logo_pad_to_box":1121,"header_images":1122,"address":1123,"zipcode":1124,"city":1125,"province":722,"email":1126,"email_suffices":1127,"site":1128,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1129,"recruiters":1130,"contacts":1131,"counts":1132,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},65137,"common-ground-common-sense","Common Ground Common Sense","\u003Cp>\n Wij zijn Common Ground Common Sense. Wij geloven in constructieve dialoog. Als organisatie dragen we bij aan meer wederzijds begrip en een mooiere wereld door de constructieve dialoog in verschillende werkvormen mogelijk te maken. Wij helpen mensen en organisaties om conflicten en spanningen te gaan zien als kansen voor groei, ontwikkeling en creërend vermogen. Zodat we elkaar weer kunnen vinden met gezond verstand.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n De partners bij Common Ground Common Sense faciliteren het goede gesprek op het juiste moment, in een passende vorm, over de vraagstukken van onze cliënten. Daarbij helpen zij vooral bij het zoeken en laten het \"vinden\" over aan hen die het uiteindelijk moeten doen. Met een \"open mind, open heart open will\".\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cbr\u002F>\n Common Ground Common Sense richt zich op de werkvelden met veel maatschappelijke impact, zoals gezondheidszorg, onderwijs, overheid en publieke ruimte en het culturele veld. Alles wat we onder de \"Commons\" rekenen: daar waar we elkaar als samenleving tegenkomen. En waar we mogelijk botsen. We richten ons op het herstel van wederzijds begrip en vertrouwen.\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cbr\u002F>\n Mediation is een belangrijk onderdeel van ons repertoire. Onze MfN gecertificeerde mediators bieden op professionele, onafhankelijke en neutrale wijze de begeleiding in vastgelopen situatie. Maar het repertoire van mediation-vaardigheden zetten we ook in, bij de andere (organisatie)ontwikkeltrajecten.\n \u003Cbr\u002F>\n \u003Cbr\u002F>\n Gehoord en gezien worden en in verbinding staan met je omgeving is van vitaal belang voor organisatie en individu. Common Ground Common Sense zorgt ervoor dat mensen elkaar vinden met gezond verstand. Zo dragen we bij aan meer begrip en een mooiere wereld. En daar dragen we met passie aan bij.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FCGCS_logo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FCGCS_logo.pad_to_box-224x224.png",[1012],"Hoofdweg 190","9765CJ","Paterswolde","info@commonground-commonsense.eu",[],"https:\u002F\u002Fcommonground-commonsense.eu\u002Fnl\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1134,"slug":1135,"title":1136,"is_member":32,"membership_type":33,"text":1137,"logo":1138,"logo_pad_to_box":1139,"header_images":1140,"address":1142,"zipcode":1143,"city":1144,"province":722,"email":1145,"email_suffices":1146,"site":1149,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1150,"recruiters":1151,"contacts":1152,"campaign":1153,"counts":1155,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},261,"drenthe-college","DCTerra","\u003Cp>\n Iedere dag werken we bij DCTerra samen aan het versterken van de toekomst van onze leerlingen en studenten. Van ons onderwijs. Van onze regio. Van bedrijven en partners. Van innovatie en van heel veel meer. Wij zijn Sterkmakers. Word jij ook een Sterkmaker?\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n \u003Cb>\n  Wij zijn Sterkmakers\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Sterkmakers van de toekomst. Van ons onderwijs. Van onze studenten en leerlingen. Van onze regio. Van bedrijven en partners. Van innovatie en van heel veel meer.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Dit doen we door ons te verbinden. Met de regio’s en hun uitdagingen. Met onze leerlingen en onze studenten en hun ontdekkingstocht naar de eigen talenten en toekomst. Met elkaar als collega’s, organisaties en partners. Ons verbinden met anderen betekent voor ons ook vertrouwen. Vertrouwen geven en vertrouwen krijgen. Vertrouwen in onszelf en in de ander.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Vanuit die basis doen en durven we. We ondernemen, tonen lef, begeleiden, coachen, ontdekken, proberen uit, zijn eigenwijs en pakken aan.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Dat is de manier waarop we blijven groeien en ontwikkelen. We leren van elkaar en met elkaar. We komen zelf verder en brengen anderen verder. We creëren nieuwe kansen en mogelijkheden. Zo verbeteren en vernieuwen we onszelf en ons onderwijs.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-dcterra-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo-dcterra-180.pad_to_box-224x224.png",[1141],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_drenthe-college.png","DCTerra Postbus 173","7800AD","Emmen","info@drenthecollege.nl",[1147,1148],"@drenthecollege.nl","@dcterra.nl","https:\u002F\u002Fwww.dcterra.nl\u002F",[],[],[],{"title":47,"description":47,"link":47,"video":1154},"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fembed\u002FOGbQIpiaG-0?si=wC9vKGbMVkZijjaD",{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":1156,"vacancies_this_year":113,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},101,{"id":29,"slug":30,"title":31,"is_member":32,"membership_type":33,"text":34,"logo":35,"logo_pad_to_box":36,"header_images":1158,"address":41,"city":42,"email_suffices":1159,"site":46,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1160,"recruiters":1161,"contacts":1162,"counts":1163,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},[38,39,40],[44,45],[],[],[],{"vacancies":52,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":53,"vacancies_this_year":5,"activity_registrations_last_365_days":54,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1165,"slug":1166,"title":1167,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1168,"logo":1169,"logo_pad_to_box":1170,"header_images":1171,"address":1173,"zipcode":1174,"city":1085,"province":857,"email":1175,"email_suffices":1176,"site":1178,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1179,"recruiters":1180,"contacts":1181,"counts":1182,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},71749,"datafryslân","DataFryslân","\u003Cp>\n DataFryslân is een coöperatie waarin overheden, kennisinstellingen en maatschappelijke organisaties samenwerken om met data bij te dragen aan een sterker Fryslân. Wij hebben geen winstoogmerk, maar werken aan maatschappelijke vraagstukken die ertoe doen: van zorg en onderwijs tot wonen, energie en duurzaamheid. Door kennis te bundelen, onderzoek te doen en praktische toepassingen te bouwen, maken we inzichten toegankelijk die bestuurders en professionals helpen betere keuzes te maken. Daarbij ontwikkelen we ook toepassingen met kunstmatige intelligentie (AI) en bouwen we aan de Fryslân Data Space: een veilige en autonome digitale omgeving voor Friese organisaties. Werken bij DataFryslân betekent bijdragen aan een innovatief en maatschappelijk relevant netwerk, waarin je samen met anderen bouwt aan oplossingen die impact hebben op het leven van de inwoners van Fryslân.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FLogo_formaat_website_datafryslan.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002FLogo_formaat_website_datafryslan.pad_to_box-224x224.png",[1172],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FDF_HEADER_1920_1080.png","Lange marktstraat 1","8911AD","info@datafryslan.nl",[1177],"@datafryslan.nl","https:\u002F\u002Fwww.datafriesland.nl\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":69,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1184,"slug":1185,"title":1186,"is_member":32,"membership_type":33,"text":1187,"logo":1188,"logo_pad_to_box":1189,"header_images":1190,"address":1192,"zipcode":1193,"city":1194,"province":722,"email_suffices":1195,"site":1197,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1198,"recruiters":1199,"contacts":1200,"campaign":1201,"counts":1205,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},65357,"defensie-noord-nederland","Defensie Noord-Nederland","\u003Cp>\n \u003Cb>\n  Met een baan bij Defensie draag je bij aan vrede en veiligheid, zowel in Nederland als daarbuiten, op en vanuit de zee, in de lucht en op het land. Met ongeveer 74.000 medewerkers is Defensie een van de grootste werkgevers van Nederland. Het personeel, bestaande uit militairen, burgerpersoneel en reservisten, is van onschatbare waarde voor het uitvoeren van de hoofdtaken van Defensie.\n \u003C\u002Fb>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Militairen vormen het grootste deel van de organisatie en verdedigen Nederland, haar (economische) belangen en bondgenoten. Ze ondersteunen ook bij rampen en humanitaire missies. Daarnaast spelen de ruim 24.000 burgermedewerkers een cruciale rol in het ondersteunen van deze missies met hun specifieke expertise. Ook is het mogelijk om naast je reguliere baan als deeltijdmilitair (reservist) aan de slag te gaan, bijvoorbeeld voor het bewaken en beveiligen van belangrijke militaire en civiele objecten in Nederland. Er wordt veel van je verwacht, maar daar staat ook veel tegenover: een goed salaris, ruime doorgroeimogelijkheden en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Ook in Noord-Nederland zitten verschillende krijgsmachtonderdelen, waaronder de Koninklijke Landmacht. 43 Gemechaniseerde Brigade in Havelte vormt de zware gevechtskracht binnen Defensie. De brigade beschikt over het zwaarste wapenarsenaal van de landmacht, bestaande uit zeer moderne en robuuste pantservoertuigen. De eenheden van deze brigade zijn gespecialiseerd in het voeren van gevechten onder zware omstandigheden, zoals die in oorlogssituaties.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Kijk voor meer informatie op\n \u003Ca href=\"http:\u002F\u002Fwww.werkenbijdefensie.nl\u002F\">\n  www.werkenbijdefensie.nl\n \u003C\u002Fa>\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-min-defensie-180.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo-min-defensie-180.pad_to_box-224x224.png",[1191],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader-defensie.jpg","Johannes Postkazerne  Johannes Postweg 1","7973JB","Darp",[1196],"@mindef.nl","https:\u002F\u002Fwerkenbijdefensie.nl\u002F",[],[],[],{"title":1202,"description":1203,"link":47,"video":1204},"43 Gemechaniseerde Brigade","43 Gemechaniseerde Brigade is dankzij zijn (gepantserde) voertuigen over grotere afstanden snel inzetbaar. Voor gevechts- of vredesoperaties of inzet bij rampen en calamiteiten wereldwijd. Maar ook voor ceremoniële taken en ter ondersteuning van civiele autoriteiten. Voor hen is de brigade bij crisissituaties het eerste aanspreekpunt in Groningen, Friesland, Drenthe, Overijssel, Flevoland en Utrecht.","https:\u002F\u002Fplayer.vimeo.com\u002Fvideo\u002F1049673680?badge=0&autopause=0&player_id=0&app_id=58479",{"vacancies":1206,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":1207,"vacancies_this_year":1208,"activity_registrations_last_365_days":56,"activity_registrations_this_year":4},88,319,95,{"id":1210,"slug":1211,"title":1212,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1213,"logo":1214,"logo_pad_to_box":1215,"header_images":1216,"address":1217,"zipcode":1218,"city":42,"email_suffices":1219,"site":47,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1220,"recruiters":1221,"contacts":1222,"counts":1223,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},64606,"elkander","Elkander","\u003Cp>\n Elkander maakt publiekswebsites voor gemeentes en bibliotheken. Op onze platforms vinden inwoners vanuit heel Nederland informatie over het sociaal domein, van zorg & ondersteuning, werk & geld, opvoeden & opgroeien tot activiteiten in de buurt. Daarnaast werken duizenden organisaties mee aan het up-to-date houden van de gegevens op deze websites binnen het sociale kaart-platform Invis.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Wij zijn een klein bedrijf met een slagvaardig en veelzijdig team. Met contentspecialisten, ontwikkelaars, supportmedewerkers en accountmanagers werken we intensief samen aan betrouwbare weboplossingen, goede content en persoonlijke service. Dat doen we in een informele sfeer, met veel vrijheid, flexibiliteit en eigen verantwoordelijkheid.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Meer weten?\n \u003Ca href=\"https:\u002F\u002Fwww.elkander.nl\u002Fover-ons\u002F\">\n  Leer ons kennen!\n \u003C\u002Fa>\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Felkander_logo_180px.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Felkander_logo_180px.pad_to_box-224x224.png",[1012],"De Mudden 18","9747AW",[],[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1225,"slug":1226,"title":1227,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1228,"logo":1229,"logo_pad_to_box":1230,"header_images":1231,"address":1233,"zipcode":1234,"city":817,"email_suffices":1235,"site":47,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1236,"recruiters":1237,"contacts":1238,"counts":1239,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},59616,"envitron","Envitron","\u003Cp>\n Envitron is een tech startup uit Groningen die zich volledig richt op het ontwikkelen van de allerbeste energiemanagement technologie. Onze missie is om met hulp van onze technologie duurzame energie zo optimaal mogelijk te benutten. Dat doen we door het ontwikkelen hardware en software voor het sturen van energiestromen.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Bij Envitron werk je in een echte startup cultuur. We zijn een platte organisatie en dragen allemaal bij aan de doelen die we met elkaar stellen. Bij ons geen harde 9 tot 5 regels. Wél veel vrijheid en ruimte om jezelf te ontwikkelen.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo-envitron-180_K4hYqs0.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo-envitron-180_K4hYqs0.pad_to_box-224x224.png",[1232],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fenvitron_header_1920px.jpg","Warmoltslaan 6","9752GR",[],[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1241,"slug":1242,"title":1243,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1244,"logo":1245,"logo_pad_to_box":1246,"header_images":1247,"address":1249,"zipcode":1250,"city":42,"email":1251,"email_suffices":1252,"site":1253,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1254,"recruiters":1255,"contacts":1256,"counts":1257,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},71774,"excap","Excap","\u003Cp>\n Excap - voorheen Store Support - werkt al meer dan 20 jaar aan het verbeteren van de beleving van klanten en medewerkers. Door middel van onderzoek, advies en activatie. Om zodoende de juiste beslissingen te kunnen nemen en daarmee organisaties te laten groeien.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fexcap_logo_180px.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Fexcap_logo_180px.pad_to_box-224x224.png",[1248],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fexcap_header_2000px.jpg","Helperpark 284a","9723ZA","info@excap.nl",[],"https:\u002F\u002Fexcap.nl\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":86,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1259,"slug":1260,"title":1261,"is_member":32,"membership_type":713,"text":1262,"logo":1263,"logo_pad_to_box":1264,"header_images":1265,"address":1267,"zipcode":1268,"city":1085,"province":857,"email":1269,"email_suffices":1270,"site":1272,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1273,"recruiters":1274,"contacts":1275,"counts":1276,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},62478,"founded","Founded","\u003Cp>\n Founded gelooft in de ondernemerskracht van founders. Waar anderen obstakels zien, herkennen ondernemers kansen. Dromen zetten ze om naar concrete successen. Wij zijn er om startups te versterken, zodat zij hun doelstellingen overtreffen en kunnen uitgroeien tot de koplopers in hun markt. We bundelen de krachten in het noordelijke startup-ecosysteem, brengen ideeën en talenten samen op onze evenementen en bieden bewezen programma’s aan.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo.pad_to_box-224x224.png",[1266],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002FFounded-8929.jpg","Turfmarkt 11","8911KS","info@founded.in",[1271],"@founded.in","https:\u002F\u002Fwww.founded.in\u002F",[],[],[],{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":4,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},{"id":1278,"slug":1279,"title":1280,"is_member":32,"membership_type":33,"text":1281,"logo":1282,"logo_pad_to_box":1283,"header_images":1284,"address":1286,"city":752,"email_suffices":1287,"site":1289,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1290,"recruiters":1291,"contacts":1292,"campaign":1293,"counts":1295,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},2491,"ggd-drenthe","GGD Drenthe","\u003Cp>\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Dit doet GGD Drenthe\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n Iedereen in Drenthe heeft wel eens – bewust of onbewust te maken gehad met de GGD. Bijvoorbeeld voor een inenting voor een verre reis of tijdens het bezoek aan de schoolarts. Veel van wat we doen blijft echter vrij onzichtbaar voor u. We geven u graag een beeld van wat wij doen om Drenthe gezond te houden.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Ch3>\n Samen werken aan gezondheid!\n\u003C\u002Fh3>\n\u003Cp>\n GGD Drenthe werkt aan gezondheid voor de Drenten! Er zijn veel ontwikkelingen in het maatschappelijk en fysieke domein waar GGD Drenthe haar bijdrage levert. Een belangrijke ontwikkeling hierbij is de transformatie van de nog jonge taken van de gemeenten vanuit de Jeugdwet, Wet Maatschappelijke Ondersteuning en Participatiewet. Dit vraagt van gemeenten, maar zeer zeker ook van haar uitvoeringspartners, een proactieve en flexibele inzet. Gemeenten willen een GGD die hen deskundig en objectief adviseert en ondersteunt. GGD Drenthe gaat en staat voor het behalen van zoveel mogelijk gezondheidswinst voor de Drentse inwoners.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ggd-drenthe.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_ggd-drenthe.pad_to_box-224x224.png",[1285],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_ggd-drenthe.png","Mien Ruysweg 1  9408 KA",[1288],"@ggddrenthe.nl","https:\u002F\u002Fwww.ggddrenthe.nl",[],[],[],{"title":47,"description":47,"link":47,"video":1294},"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fembed\u002F4HgGIA7fSeg?si=34e3q-ZCFmP2yZBY",{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":1296,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},9,{"id":1298,"slug":1299,"title":1300,"is_member":32,"membership_type":33,"text":1301,"logo":1302,"logo_pad_to_box":1303,"header_images":1304,"address":1308,"zipcode":1309,"city":42,"province":42,"email_suffices":1310,"site":1312,"coc_number":47,"vat_number":47,"accreditation":1313,"recruiters":1314,"contacts":1315,"campaign":1316,"counts":1318,"show_questions_panel":32,"allow_continuous_vacancy_placement":6},2330,"ggd-groningen","GGD Groningen","\u003Cp>\n Ben jij klaar om een betekenisvolle impact te maken op de gezondheid en het welzijn van de inwoners van Groningen? Wil je deel uitmaken van een dynamisch en toegewijd team dat dagelijks werkt aan het verbeteren van publieke gezondheid en veiligheid? Sluit je dan aan bij GGD Groningen!\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Bij GGD Groningen staan we voor grote gezondheidsuitdagingen in de provincie Groningen. Allerlei ontwikkelingen beïnvloeden de bestaanszekerheid, zelfredzaamheid en (mentale) gezondheid van onze inwoners. Samen met de 10 Groninger gemeenten beschermen, bewaken en bevorderen wij de publieke gezondheid. Van jeugdgezondheidszorg tot de bestrijding van infectieziekten; wij hebben een centrale rol in het verbeteren van het welzijn van álle Groningers.\n\u003C\u002Fp>\n\u003Cp>\n Je krijgt de kans om echt een verschil te maken en ondertussen jezelf te ontwikkelen. Ben jij de gemotiveerde en enthousiaste professional die wij zoeken? Reageer nu en kom werken bij GGD Groningen. Samen zorgen we voor een gezond en veilig Groningen.\n\u003C\u002Fp>\n","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Flogo_ggd-groningen.png","\u002Fmedia\u002Fimages\u002Flogo_ggd-groningen.pad_to_box-224x224.png",[1305,1306,1307],"\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader0_ggd-groningen.png","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader1_ggd-groningen.png","\u002Fmedia\u002Foriginal_images\u002Fheader2_ggd-groningen.png","Hanzeplein 120","9713GW",[1311],"@ggd.groningen.nl","https:\u002F\u002Fggd.groningen.nl",[],[],[],{"title":47,"description":47,"link":47,"video":1317},"https:\u002F\u002Fwww.youtube.com\u002Fembed\u002FJuRyVYQU1gQ?si=fJeSJKxxf0frHQ2z",{"vacancies":4,"internships":4,"workexperiences":4,"traineeships":4,"vacancies_last_365_days":1319,"vacancies_this_year":4,"activity_registrations_last_365_days":4,"activity_registrations_this_year":4},15]